2023卒の先輩が書いたAHB営業職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、AHBの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社AHBのレポート
公開日:2022年7月19日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 営業職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最終選考以外すべてオンラインでした。最終選考では、面接官と学生の間に距離があり、アクリル板の仕切りもありました。面接中はマスクを外すよう指示されましたが、それ以外のときはずっと着用していました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
第一志望だったため。また、動物と直接ふれあうことができるため。
内定後の課題・研修・交流会等
・WEB面談
内定をいただけた理由、入社するに当たり聞いておきたいことを質問、懇親会の案内
・内定者懇親会
自己紹介、人事部・先輩社員からのお話、先輩社員へ聞きづらいことの質問
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
内定をいただいてから1ヶ月後に書類が送られてきて、内定承諾書を提出するよう指示された。直接就活を辞めるように指示されたり、就活を続けていいというお話しはなかった。
内定に必要なことは何だと思うか
入社1年目は店舗での接客になるため、面接中は笑顔でハキハキ喋った方が良い。面接中は緊張すると思うが、笑顔で話した方が好感が持てる。面接は基本的に圧迫ではなく穏やかだったため、変に緊張しなくて大丈夫。また、入社した後に何をしたいのか具体的にお話しできると良いと思う。2年目以降は店舗での接客と、本社での業務に分かれるため、本社の業務にも興味があるのであれば、具体的にどの部署で何をしたいのかアピールできると、具体的で良いと思う。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
企業が掲げる目標と自分の目標が合っているのか、入社してから何をしたいのか、できるのか具体的に説明できることだと思う。また、笑顔で明るく面接を受けることも重要だと思う。笑顔で受けていたら面接官の方に好印象だと言われた。
内定したからこそ分かる選考の注意点
1次面接と2次面接はWEB面接で穏やかに行われたが、最終面接は、社長と社員の方が2名おり、緊張感漂う雰囲気だったため気をつけた方がよい。2次選考のときにSPIと適性検査があったが、SPIの結果は見ていない。適性検査をもとに2次面接が進められるため、企業とのマッチ度は重要だと感じた。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定者面談で面接では聞きにくかった質問(給料や勤務時間、福利厚生など)に答えてくださった。WEBの内定者懇親会では、先輩社員の方と交流することができるため、残業はどれくらいあるのか、先輩は第一志望で入社されたのか、入社して辞めたいと思ったことはあるのかなど、かなり聞きづらいことにも答えてくださった。内定者懇親会では、事前にお菓子と飲み物が自宅に送られてきて、食べながらお話ししていた。10月頃に内定式を行う予定。
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AHBの 会社情報
| 会社名 | 株式会社AHB |
|---|---|
| フリガナ | エーエイチビー |
| 設立日 | 2011年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 470人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 川口雅章 |
| 本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場3丁目7番11号 |
| 電話番号 | 03-5646-5177 |
| URL | http://www.bioplus.jp/?FrontPage |
