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ANAエアポートサービス株式会社 報酬UP

ANAエアポートサービスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

ANAエアポートサービス株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ANAエアポートサービス株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

ANAエアポートサービスの インターン

ANAエアポートサービスの インターンの評価

評点をもっと見る
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総合評価
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4.0

ANAエアポートサービス株式会社の
インターンの概要

25卒 夏インターン
課題・テーマ 職場見学
会場 羽田空港
参加人数 学生18人 / 社員4人
報酬 なし
プレゼンの有無 0%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 0%が有利になると思うと回答

ANAエアポートサービスの インターンの内容(17件)

24卒 夏インターン

2022年8月開催 / 1日 / グランドハンドリング
4.0
24卒 | 北九州市立大学 | 男性
ANAエアポートサービスの魅力や知名度を高めるために取るべき手段/過酷な職場環境であるグランドハンドリングの職場環境を改善するためには

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公開日:2023年10月10日

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24卒 夏インターン

2022年9月開催 / 1日 / グランドハンドリング
3.0
24卒 | 非公開 | 男性
ANAをお客様にもっと利用していただくために、どのような企画を行うべきか / ANAエアポートサービスのグランドハンドリングの現場で働く社員の環境改善のためには、どのような取り組みを行うことができるか

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公開日:2023年7月26日

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21卒 冬インターン

2020年1月開催 / 2日 / グランドスタッフ
5.0
21卒 | 明治学院大学 | 女性
羽田空港では、どんなAI技術・サービスを導入したターミナルを作りたいか。

オリエンテーションがあり、グループで自己紹介をした後、会社や業務の紹介があり、その後、空港の見学をさせていただき、その後、講和を聞いた。そのあとは実査にアナウンス体験もさせて戴き、懇親会で終わった。映像で業務の紹介をしてもらった後、グループワークを長時間行った。その後は、また映像で業務の紹介があり、その後休憩をはさんでから、各グループの発表会があった。最後に座談会をしてもらった。

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公開日:2020年7月14日

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21卒 冬インターン

2019年12月開催 / 2日 / グランドスタッフ
5.0
21卒 | 武庫川女子大学 | 女性
どのようなAI技術やサービスを導入したターミナルが良いか。

会社についてビデオを見たり、実際に空港内を現役のグランドスタッフの方に案内してもらう。また実際に空港内放送の練習や制服を着ることが出来る。コンシェルジュの方からのお話もあり、会社のことについて理解が深まる一日である。前日伝えられた内容についてグループでディスカッションを行う。お昼もまたぐほどの長時間、一日かけて取り組む。最後は全チーム発表を行う。最後には座談会が行われ、参加記念品などももらえる。

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公開日:2020年6月5日

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21卒 冬インターン

2019年12月開催 / 2日 / 地上職
5.0
21卒 | 駒澤大学 | 女性
空港見学から業務内容を理解する

空港見学からグランドスタッフの業務内容を理解する。バックオフィスの見学もさせていただけた。その他、学生同士の交流、説明会から企業について理解を深めるプログラム。初めに、ラウンジ業務の方から説明。その後、グループワーク。一つの課題について役割を初めに決め、進めていった。最後には全てのチームがプレゼンテーションを行い、社員の方からフィードバックを頂いた。

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公開日:2020年1月31日

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20卒 夏インターン

2018年9月開催 / 1日 / 空港旅客サービス
4.0
20卒 | 共立女子大学 | 女性
グランドスタッフの仕事理解

グランドスタッフの1日の仕事の流れと業務の詳細を教えていただきました。実際の業務を見学させていただいたり、座談会形式でフランクにお話をうかがうこともできました。

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公開日:2019年7月17日

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20卒 冬インターン

2018年12月開催 / 2日 / 旅客サービス業務
4.0
20卒 | 法政大学 | 女性
2020年の羽田空港で、お客様が快適な空間で過ごすためのアイデアを立案

課題テーマの発表があった。また、業務内容や羽田空港について説明があった。羽田空港が2020年に向けて活発になっているというお話が印象に残っている。現役社員の方にお話を聞く機会もあり、どのような想いを大切に働かれているかや、やりがいについてお話を伺った。課題に対して、グループワークをする時間がほとんどであった。その後に、座談会もあった。10人ほどのチームで、課題を発表するための準備を行った。模造紙や画用紙を使って、準備をした。

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公開日:2019年6月24日

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20卒 冬インターン

2018年12月開催 / 2日 / 旅客サービス
5.0
20卒 | 早稲田大学 | 男性
羽田空港での新しいサービスを立案せよ

まずは、翌日の発表のテーマが出題された。 ANAエアポートサービスの大まかな仕事内容を座学で行った。その後、現役コンシェルジュによる講演、空港見学を行い、グループワークの時間が少し設けられた。前日のグループワーク(発表に向けた準備)を引き続き行った。基本的に、画用紙が配布され、それをもとに発表を行っていく。 実際のプレゼン大会では、笑いがおきるような寸劇が多く、会場が湧いていた。

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公開日:2019年7月11日

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20卒 夏インターン

2018年9月開催 / 1日 / 空港旅客サービス業務
4.0
20卒 | 信州大学 | 男性
グランドスタッフの業務内容を知ろう

グランドスタッフ コンシェルジュの方の講演、チェックイン業務・アナウンス業務の見学、座談会が主な内容であった。6人ほどのグループが5つあり、1グループに1人のグランドスタッフの方がついて説明してくださるという体制だった。

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公開日:2019年3月15日

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ANAエアポートサービスの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
25卒 / 関西外国語大学 /
夏 / 1日 / 夏季オープンカンパニー
いいえ
24卒 / 北九州市立大学 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
はい
24卒 / 非公開 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
はい
21卒 / 武庫川女子大学 /
冬 / 2日 / グランドスタッフ

とにかく人が良い。人事の方も現役のグランドスタッフの方も、キラキラしていてとても憧れの存在となった。仕事内容が魅力的なことに加え、福利厚生も整っており働きやすい環境だと感じた。女性の働く人数が多い分、女性に優しい現場で、働きやすいと感じた。

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はい
21卒 / 明治学院大学 /
冬 / 2日 / グランドスタッフ

人事の方やメンターのグランドスタッフの方、また、インターンシップに参加していた他のメンバーも含めて、皆雰囲気のいい人が多く、志望度があがった。業界や業種によって人に個性があるが、ANAエアポートサービスの方や、目指す人は皆仲間意識が強い、良い人ばかりだった。

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ANAエアポートサービスの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
21卒 / 明治学院大学 /
冬 / 2日 / グランドスタッフ

シークレット選考は特にないが、この経験を面接で話すことが出来れば、他の人との差がつくと思ったから。こんなにグランドスタッフの業務をより深く知る機会はめったにないと思ったから。

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いいえ
25卒 / 関西外国語大学 /
夏 / 1日 / 夏季オープンカンパニー
いいえ
24卒 / 非公開 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
いいえ
24卒 / 北九州市立大学 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
いいえ
21卒 / 武庫川女子大学 /
冬 / 2日 / グランドスタッフ

インターン参加による特別な本選考は無い。しかし、実際に働く方からのお話が聞けることは志望する十分なきっかけとなるので、インターンの参加を大切にしてほしいと思う。

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参加後の就職にどう影響したか

25卒 / 関西外国語大学 /
夏 / 1日 / 夏季オープンカンパニー
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 北九州市立大学 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

21卒 / 武庫川女子大学 /
冬 / 2日 / グランドスタッフ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

エアライン業界のキラキラした世界に魅力を感じ、中でも客室乗務員とグランドスタッフを志望し、また、身内の影響もあり金融業界の特に、銀行にも興味を持っていました。他には新幹線パーサーなども視野に入れ、幅広く考えていましたが、人と関わり喜びに携われる職を中心に考えていました。また、日本の将来を考えIT業界も少し見ていました。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

揺れていた業界も、客室乗務員とグランドスタッフへの思いも一つにまとまりました。そのためには何が必要なのかなど、将来の方向性・計画を立てることに繋がった。また就職活動で心が折れそうになった時も、インターンシップ活動で出会ったグランドスタッフの方の言葉を思い出し奮い立たせていました。また、将来の想像も明確に行えるようになりました。

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ANAエアポートサービスの インターン当日の感想

参加して学んだこと

25卒 / 関西外国語大学 /
夏 / 1日 / 夏季オープンカンパニー
24卒 / 非公開 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
24卒 / 北九州市立大学 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
21卒 / 武庫川女子大学 /
冬 / 2日 / グランドスタッフ

実際の空港を前にして、どのようなことを日々心がけて仕事に取り組んでいらっしゃるのかを話して下さったので、リアルを体験できました。また、直接お話を聞くことや会社の雰囲気に触れることで、より心に響く言葉があったりと、グランドスタッフへの志望度が上がりました。

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参加して大変だったこと

25卒 / 関西外国語大学 /
夏 / 1日 / 夏季オープンカンパニー
24卒 / 非公開 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
24卒 / 北九州市立大学 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
21卒 / 武庫川女子大学 /
冬 / 2日 / グランドスタッフ

一日目は空港内を歩き回ることが多いため、慣れない靴だと足への負担が大きかったです。なので、歩きやすい靴をお勧めします。二日目のグループディスカッションでは、様々な意見が出てしまい、それらをまとめて最終的に一つにすることにとても苦労しました。

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印象的なフィードバック

25卒 / 関西外国語大学 /
夏 / 1日 / 夏季オープンカンパニー
24卒 / 非公開 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
24卒 / 北九州市立大学 /
夏 / 1日 / グランドハンドリング
21卒 / 武庫川女子大学 /
冬 / 2日 / グランドスタッフ

発表準備から「このグループは和気あいあいとしていて楽しそうなイメージだった」と、現役グランドスタッフの方からお言葉を頂きました。また、個人的には姿勢が良い事をほめられました。

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ANAエアポートサービスの 選考対策

直近のインターン選考フロー

21卒 冬インターン
羽田空港では、どんなAI技術・サービスを導入したターミナルを作りたいか。
選考フロー :
  • エントリーシート
  • グループディスカッション
実施時期 : 2020年1月開催 / 期間 : 2日間 / コース : グランドスタッフ

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

学歴に偏りはなかったと思う。九州など、遠方から来ている人も多かった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

21卒 冬インターン
どのようなAI技術やサービスを導入したターミナルが良いか。
選考フロー :
  • エントリーシート
  • グループディスカッション
実施時期 : 2019年12月開催 / 期間 : 2日間 / コース : グランドスタッフ

参加人数 : 50人

参加学生の大学 :

学歴は関係ないようだった。関東の人のみならず日本中から訪れている様だった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

24卒 夏インターン
ANAエアポートサービスの魅力や知名度を高めるために取るべき手段/過酷な職場環境であるグランドハンドリングの職場環境を改善するためには
選考フロー :
  • 応募
  • エントリーシート
実施時期 : 2022年8月開催 / 期間 : 1日間 / コース : グランドハンドリング

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

詳しい学歴は分からなかったが、早慶やMARCHを始めとした東京や関東の大学の学生が非常に多かった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

インターンES

25卒 インターンES

総合職
25卒 | 関西外国語大学 | 女性
Q. (ランプサービス、旅客サービス、オペレーションマネジメント部のいずれかの部署を選び、)求められる役割を記載してください。(1つ目)(200字以内)
A.
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公開日:2024年7月4日
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21卒 インターンES

グランドスタッフ
21卒 | 明治学院大学 | 女性
Q. このインターンに参加したい理由
A.
私が旅客サービスのインターンシップに応募する理由は、航空業界を目指しており御社のサービスになってる業務を身近で見て体験し、詳しく知りたいからです。私の趣味は旅行で、これまで約20ヶ国の国々を訪れ、ヨーロッパやアジア圏のいくつもの空港や航空会社を利用してきました。そのなかで1番感じたことは、やはり日本のサービス精神、ホスピタリティは素晴らしいんだなということです。細かい心遣いやサービスは日本の誇るべき強みだなと感じました。数ある日本の航空会社のなかでも御社のサービスを学びたい理由があります。今まで何回か旅行の際にANAさんを利用させていただいたことがありますが、毎回とても丁寧に優しく接してくださり、出発前から帰ってくるまで不安なく、楽しく気持ちよく過ごすことができています。私もそんな思いやりがある、あたたかいサービスを提供する立場になりたいと思うようになり、今回応募させていただきます。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 1
公開日:2020年6月29日
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21卒 インターンES

グランドスタッフ
21卒 | 明治学院大学 | 女性
Q. 志望動機
A.
実際に業務体験をさせていただき、貴社の「世界に挑戦する」姿に触れたいからです。対面で先輩社員の方々からお話を聞かせていただき、必要なスキルを理解することで、貴社の後輩になれるよう、今から精進したいです。また、一年間のアメリカ留学で培ったチャレンジ精神とチームワーク力を貴社のインターンシップで活かしたいと思います。そして、現在長期インターンシップで越境Eコマースを担当しており、創造力と主体性を培っております。これらの力を貴社でどのように活かしていくか、インターンシップを通して自分の中で具体化したいです。また、羽田空港周辺の施設へ訪れることで、業務内容だけでなく通勤に関しても具体的になり、働くこと全体の知識が深まります。貴社への就職を熱望しており、その為に今回のインターンシップは、社員の方々と会える面で大変貴重で絶好な機会であるため、インターンシップの参加を希望します。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 3
公開日:2020年6月16日
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ANAエアポートサービスの 会社情報

基本データ
会社名 ANAエアポートサービス株式会社
フリガナ エイエヌエーエアポートサービス
設立日 2014年4月
資本金 1億円
従業員数 3,925人
決算月 3月
代表者 小山田亜希子
本社所在地 〒144-0041 東京都大田区羽田空港3丁目4番2号
電話番号 03-6428-3038
URL https://www.anaas.ana-g.com/
採用URL https://www.anaas.ana-g.com/careers/recruit/saiyo/flow.html
NOKIZAL ID: 1581793

ANAエアポートサービスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。