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K‐net株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

K‐netの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

K‐net株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜380万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、K‐net株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にK‐net株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

K‐netの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

K‐netの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

その他

??? 万円

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K‐netの 社員・元社員による会社の評価

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2.5
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K‐netの 学生による会社の評価

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社風・文化
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K‐netの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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K‐net株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は自分の意思である程度決めれるのは良いと思う。基本給が低いので皆んな定時が過ぎても帰らない、生活の為に残業してる人が多数。無駄な残業する...続きを読む(全269文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い意味で増減がほぼ無いので安定はしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度も有ってないようなもの。結局給与は変化がないの...続きを読む(全191文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年5月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業手当が出るところです。
    同僚の中には、相談できる人がいるところです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の人事異動が激しく、...続きを読む(全290文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年8月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    完全固定給で賞与の差も0.1ヶ月程度でやりがいなど全くなかった。
    ただし、残業は月間30時間までの目標はあったが、超過分も含め全て支給されておりサービ...続きを読む(全158文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年功序列的な会社です。勤務時間も休みに関してはほぼ公務員と同じです。労働時間から考えれば割かし高い給与かと思います。ワークバランス的には両立しやすい企業...続きを読む(全150文字)

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    K‐netの 他のカテゴリの口コミ

    K‐net株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    9時から18時の勤務で土日祝が休みである。有給も使いたい時に使えるので、かなり働きやすい会社だと思う。ワークライフバランスを重視したい人には...続きを読む(全158文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    代理店の社長さん方と話をして、仲良くなれたりプラスになる部分は多々あると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    代理店には色んな人がお...続きを読む(全137文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仲介業者や管理会社を訪問し、新規の代理店契約をしてもらう事と、家賃保証を利用していただく様、飛び込み営業がメインなので大変ですが、色んな人と...続きを読む(全186文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業や他の部署はまだしも、管理は最悪。元消費者金融の40代男性社員が多くを占めるため、とにかく大声で罵声が飛び交...続きを読む(全163文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は基本月30時間以内で抑える。有休も比較的取りやすい。サービス残業はほぼ無しなのでこの点に付いては良いのではと思う。
    【気になること・改...続きを読む(全229文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも何も変わらない会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営者が他社のまね事ばかりしているので全く成長できない会社。上場を...続きを読む(全198文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にうるさくノルマについて言われない。休みはとりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張ったら頑張っただけ昇給すべき。給料はか...続きを読む(全243文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    基本的に評価制度は社内営業がすべてだと思っていい。同族経営なので役員や社長に気に入られることが大切だと思う。気に入られれば、いい待遇が受けら...続きを読む(全182文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    やりがいはある。社内もいい人たちが多いし、みんなで目標に向かって数字を残そうという感じですね。比較的に穏やかな方が多く、まったりとした雰囲気...続きを読む(全183文字)

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    K‐net株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ニーズのある業界だとは思うが、同業他社が多く飽和状態の為ライバルが多い。新規代理店を増やしても、他社より何か特別...続きを読む(全172文字)

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    金融(その他)の年収、評価制度の口コミ

    警察共済組合の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 公務員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    公務員なので安定はしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし世間が思うほど「高い水準」では安定していないことは注意が必要で...続きを読む(全146文字)

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    株式会社ニチイホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 社内SE 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    この業界の職員としては悪くない給与
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社の系列会社で同職層だった人が出向してくると給与レベルの差か...続きを読む(全89文字)

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    フジフューチャーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    周りとの契約数の差は割と見られていますね。
    それは分かりやすい基準です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に明確である程の基準が少...続きを読む(全216文字)

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    日産東京販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は5ヶ月分以上出ていたので良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一級整備士だったことを考えると給与に関しては正直少ないです。続きを読む(全79文字)

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    全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ほかの大手生保、日本生命で過去に2年程度正職員で働いていたこともあり、埼玉県内で仕事を探していた時呼ばれて急遽嘱託職員として働きました。農協...続きを読む(全372文字)

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    スパークス・アセット・マネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は同業他社に比べてそれほど高くはないようだが、一部のファンドマネージャーや執行役員は業績に見合うだけの報酬は...続きを読む(全121文字)

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    日清食品ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は6か月もらえるようです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チャレンジ目標という目標を基に0.5~最大で3か月ほどの賞与が追加さ...続きを読む(全150文字)

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    全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人事制度の改訂で独身や若年層に手厚くなった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢を重ねた社員や、家族持ちは給料が下がった。これでは...続きを読む(全92文字)

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    全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の保険会社とやることは変わらない。でも低い。昇給は管理職手前で止まる。ジタハラが強く、残業もつけられない。物価...続きを読む(全173文字)

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    中部交通共済協同組合の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に年功序列の評価制度が採用されており、勤続年数に応じて着実に給与が上がっていく仕組みとなっている。また、賞与についても個人や会社の業績...続きを読む(全139文字)

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    K‐netの 会社情報

    基本データ
    会社名 K‐net株式会社
    フリガナ ケーネット
    設立日 1983年5月
    資本金 5000万円
    従業員数 78人
    売上高 14億2421万6000円
    決算月 10月
    代表者 中澤竜二
    本社所在地 〒650-0012 兵庫県神戸市中央区北長狭通4丁目4番18号
    電話番号 078-331-4040
    URL https://www.k-net.co.jp/
    K‐netは1983年5月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は78人で、売上高は14億2421万6000円になります。
    NOKIZAL ID: 1578129

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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