この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に土日は休みだがセミナーや契約などで休日出勤する場合がある。ただそれでも年間120日以上の休みはあること。続きを読む(全62文字)
サンワード証券株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンワード証券株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にサンワード証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
基本的に土日は休みだがセミナーや契約などで休日出勤する場合がある。ただそれでも年間120日以上の休みはあること。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
数年前に比べると劇的に改善されていると思う。セミナーがあるので土曜日出勤はあるが振替休日は必ず取れるし、残業時間も月間30時間以内に収まるよう...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
会社の近くに社宅があったと思いますので、そこに入れれば通勤に使う時間が減り、自分の時間が増えるかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
新規契約が出ていれば土日休みになることが多い
また新規契約をたくさん出して、結果を出せば、海外旅行やボーナス、給料も上がっていくので年収が大き...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
日曜日と忌引きなどは確実に休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日見込み残業分の2から3時間は残業です。土曜日出勤も当たり前で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事のことしか考えることができないので仕事に打ち込みたい人には良いのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
月の休みは年末年始を除...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にない、平日プライベートの時間を確保することは無理と言える。仕事が好きな人は良いかもしれないがこの仕事では難しい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年末年始とお盆、ゴールデンウィークに関しては全社員が共通して休んでいる為、出勤を強制される事はありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
朝早く、夜が遅い!テレアポが取れないと、夜遅くまでロールプレイング。上司からのプレッシャーは指導の域を超え、私は血尿がでました。そのかわり、こ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
当時のワークライフバランスはないと言っても過言ではない。
軍隊式の営業方針で、休みを取りたかった結果を出せ、今はだいぶマシになっているとは思う...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休日出勤がかなり少ないため、プライベートの時間はある方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社時間は早く退社時間は遅いです...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほぼないです。
配属される場所にもよるんですが、営業自体のお休みがないです。平日は8時半から...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
平日は朝8時から夜8時まで、土曜日月3回出勤で、朝9時30分から夕方6時くらいまで。働き詰めの日々で、プライベートな時間など一切とれない。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
金融業界だけあってお金に関しては明朗会計でした。
昇格、賞与、など全てがポイント制での支給要件となっており、上司も先輩後輩も同じ土俵での査定で...続きを読む(全275文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪ければ、休みは日曜のみ。朝は8:00から終電までテレアポ。上司も部下の成績を自分の手柄にする人ばかり。年...続きを読む(全133文字)
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すべてが成績・結果次第。月に1件でも新規受注があれば比較的早く帰る事が出来る(それでも午前8時出社の帰社は午後8時ころですが…)。契約が取れていない社員は...続きを読む(全159文字)
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平日は朝早く出社、夜遅い時間まで仕事だった為平日に予定はなかなか入れられませんでした。契約が取れている時は土日休み、取れていない時は土曜日も出勤し半日仕事...続きを読む(全164文字)
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募集要綱には完全週休二日、勤務時間は8時半~17時半とあるが、実際には8時前出社の20時半退社で、休日は日曜日のみ。土曜日は毎週自主出勤となります。
残...続きを読む(全157文字)
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契約が取れなければ、土日祝の出勤は当たり前。全く効果が無いのにもかかわらず、上司へのアピールでしかない。実際に精神的なストレスが半端じゃない為、休みがあっ...続きを読む(全158文字)
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ワークライフバランスって言葉はまだ世間に浸透さていなかったという点、自身が新卒での入社であり、他社を知らなかったことから当時はそれが当然だと思ってました。...続きを読む(全184文字)
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日曜以外はないと考えた方がいいですね。ウソのような話ですが新人は朝8時半くらいに来て新聞配りや雑用雑巾がけ。その後はロープレや朝礼が終わった後10時くらい...続きを読む(全223文字)
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退社して数年経ちますが、現在でもつながりのある社員に聞くと、当時の営業会社特有のいけいけ営業から、セミナー開催等にシフトしてスマートになりつつあるようです...続きを読む(全217文字)
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まったくと言っていいほどないと思ってください。
プライベート?いやいや、週1の休みは疲労のために家でぐっすり・・・。
在籍当時23歳だった私でさえ、も...続きを読む(全178文字)
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楽しい会社ではありませんが、野球をする事など福利厚生は充実していると思います。
現在の高齢化社会の中で、本人が幸せに生きていくためにはお金が絶対不可欠だ...続きを読む(全150文字)
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プライベートとのバランスは比較的とりやすい会社です。
土曜日は月1回出勤ですが、22時には帰社できるのでプライベートとの両立ははかれます。
また、社員...続きを読む(全163文字)
自分自身、株が趣味であり、金融商品を販売する会社であることに魅力を感じた。続きを読む(全37文字)
金融商品は、差別化が難しく自社製品だけの強みがない。続きを読む(全26文字)
年功序列が色濃く残る。成績をのこせば、ボーナスなどでの上積みが期待できる。続きを読む(全37文字)
社員の方が、教育体制が整っていないことを問題点として挙げていた。続きを読む(全32文字)
セミナーなどのイベントで盛り上げていこうとすると雰囲気がある。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
個々の実力が収入に大きく影響する仕組みが整備されており、これは私にとっては非常にやりがいのあるポイントでした。成果主義の報酬体系が採用されてい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私がこの会社での経験を振り返りますと、まず最初に挙げるべきは給与面です。非常に魅力的な給与体系が整備されており、これは私の仕事へのモチベーショ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
会社の福利厚生は非常に充実していたことです。健康保険や厚生年金などの基本的な制度はもちろん、リフレッシュ休暇や教育支援など、従業員の健康や成長...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
結構厳しめの上司もあり人それぞれではあるが営業成績に関しては厳しく言われます。ですので、自身の成長面を考えると良い環境かと思います。
【気にな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
セミナー中心と聞いていたが、電話営業がほとんどです。私は電話営業をあまりしてこなかったので勉強になりました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
就業時間が9:00〜17:00の勤務で助かる。部署によるが、在宅勤務や時差勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
4年ほど前まではバランスを取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょうど4年ほど前から2025年実施に向けた組織の抜本改革が始...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とてもいい。顧客と接するのも仕事の時間のみ。福利厚生もいい。入社当時は歓送迎会の出し物等もあったがコロナ以降はほとんどなくなり楽になった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年間休日について、子会社化の影響で大きく改善されています。
ノー残業デーが設けられてるほか、年間休日は120日以上確保されています。そのため、...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
昔の激務なイメージとは程遠く、好きな時に休めるし、残業不可の日は予定表をブロックしておけば配慮してもらえるなど、働きやすい。その分、実績は自己...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年休は基本的に言えば取れるが、支店長によっては取りづらい雰囲気を醸し出されることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店の雰囲気...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
休みを取ることには寛容。趣味をエンジョイしている人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
単協の指導組織でもあるので、単協職員のやる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給は取りやすい(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは少なく、出社が多い。
育児の観点からリモートワークを増...続きを読む(全129文字)
とてもホワイトだと先輩筋から聞いたことがある.続きを読む(全23文字)
残業は他の金融機関と比べても多いが、その分仕事のやりがいや給与で補っている印象。続きを読む(全40文字)
会社名 | サンワード証券株式会社 |
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フリガナ | サンワードショウケン |
設立日 | 1964年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 151人 ※パート・アルバイト含む。2024年8月1日現在。 |
売上高 | 22億3242万5000円 ※2020年3月期実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 依田年晃 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー43階 |
平均年齢 | 38.5歳 |
平均給与 | 500万円 |
電話番号 | 03-6887-7711 |
URL | https://www.sunward-t.co.jp/ |
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