この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
おいらがざいせきしたときは
よくもわるくも普通の派遣会社だった
当時はサービス残業もなかった、
残業したらしたぶんだけ残業費は昔は貰えた
今はもう...続きを読む(全154文字)
トライアロー株式会社 報酬UP
トライアロー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
おいらがざいせきしたときは
よくもわるくも普通の派遣会社だった
当時はサービス残業もなかった、
残業したらしたぶんだけ残業費は昔は貰えた
今はもう...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・中途で入社し2年くらいいたが、厳しい上司はいるものの下を育てようとする意識は非常に高い会社と思う。
・モチベーションが低い人間は非常に働きづらい、逆に...続きを読む(全158文字)
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将来が悪い意味でみえてしまったからです。
待遇・労働環境・人間関係・キャリアパスがとくによくはありません。
踏み台にするにはいいですが、ずっといるよう...続きを読む(全157文字)
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昇給や賞与は、業績(利益)次第です。
人員増員や大規模なビジネスチャンスが大きいです。
運が大きいですが、いつ運がきてもいいように日ごろから磨きをかけ...続きを読む(全167文字)
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契約社員であれば、業種や職種の選択は正社員よりは選びやすい傾向にあります。
基本給も契約社員が上で昇給のしやすさも上です。
ただ、賞与がなく、社会保険...続きを読む(全169文字)
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特に企業は社員のモチベーションを高めるような取り組みはしてません。
いかに、自分の希望してた職種につくか、
もしくは規模なプロジェクトや有益なビジネス...続きを読む(全155文字)
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企業としては資格支援制度にてスキルアップへの取り組みを行っています。
職種・業種とも幅広く、大手やコアなプロジェクトにも関わることで、
スキルアップや...続きを読む(全158文字)
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正社員採用の事務職求人で入社しましたが、実際は委託社員で他企業へ出向→事務職とは言い難い仕事でした。出向先の職場に不満があり、営業担当に話をしても、ごまか...続きを読む(全159文字)
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昇給に関してはイマイチ判断基準が不明ですね。
自ら交渉すれば多少上がることもあるらしいです。
残念ながら数年働いても10000円以上上がることは
ほ...続きを読む(全163文字)
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人材派遣がメインの為、上司はいません。
派遣先で自ら頑張るだけです。
残念ながら会社としてはスキルアップに対して力は入れていないようです。
派遣先も...続きを読む(全150文字)
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出向が主体の会社であった。
土木系を得意としていた会社であったためか、
河川の洪水計算を行う出向先での業務であった。
会社での業務というよりは、出向...続きを読む(全168文字)
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仕事の過程や結果で、やりがい、面白みを感じたのは、みなし残業のため、やりがいや面白みは特に感じなかった。
月に60時間を超える残業をしない限り、残業代は...続きを読む(全151文字)
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評価制度はしっかり反映し、実績や会社の業績にもよるが昇級はびっくりするくらいの時期がありました。ただし賞与判定はよく分かりません。 またマイナス要素だと出...続きを読む(全169文字)
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仕事は派遣先での仕事ですので、企業の評価は付けにくいのですが、担当者と話をすると各個人の裁量が多い感じが致します。そのため、上司がスローペースであれば仕事...続きを読む(全175文字)
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給与に関し、希望を含めて頂ける余地が有ります。昇給に関しても実積を見て年度単位に昇給が有りました。ただ、賞与については、無しの状態が続いて結局有りませんで...続きを読む(全155文字)
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業界の寡占化による激戦のため厳しい状況雇用を生むための予算確保が難しく、技術者の確保が難しいのが現状です。今後のTPPの問題も含めて非常に厳しい状況が予想...続きを読む(全160文字)
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現場に派遣されるのだが、結構仕事のやりがいは高かった。
現場でポジションを任されたり、仕事の面白みを感じる。
しかし、派遣なので、仕事があるうちはいい...続きを読む(全152文字)
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ボーナスはわずか。しかし毎月の給料は残業した分だけ出た。
現場によってはある程度の限度はあったが、それでも今まで在籍していた他の会社とくらべても残業代は...続きを読む(全167文字)
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現場に合わせて働くので、忙しい時期は土曜日も頻繁に出勤したりする。
平日も夜遅くまで仕事をしていた。
普段はそのような生活で忙しいが、一つの現場が終わ...続きを読む(全153文字)
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一社員ですがプライベートな時間を持つ事ができる。これに付きます。
現場に常駐してると、事務所にも行く事が殆ど無いです。
また、無駄な会議や研修、忘年会...続きを読む(全178文字)
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自分に関して言えば研修とかは無かったです。
入って2・3日で実際に業務に当たる事になりました。
ですが、今現在はある程度のOJTみたいな事を実施して業...続きを読む(全180文字)
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評価制度・キャリアパスは無いです。
資格取得に関しても特に指示・強制はありませんでした。
入社してから5つ資格を取りましたが、国家試験で尚且つ合格時の...続きを読む(全192文字)
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派遣会社などで派遣先により年収が大きく変わることがありました。
給与、賞与は同じ様な仕事をしていても人によりかなり違うようです。
年齢などもあまり関係...続きを読む(全153文字)
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休暇制度については、有給休暇などについての説明はありませんでした。
住宅補助などの手当てについては人によってついている人とついていない人さまざまでした。...続きを読む(全152文字)
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イベント以外は他社員とのつきあいがほぼ存在しません。プライベートを重視する方には打ってつけだと思います。夏冬に慰労会程度のことはしますが、飲み屋のコース料...続きを読む(全166文字)
会社名 | トライアロー株式会社 |
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フリガナ | トライアロー |
設立日 | 1979年2月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 850人 |
売上高 | 43億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 保坂幸治 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目2番16号 |
電話番号 | 03-5439-1200 |
URL | https://www.tri-arrow.co.jp/ |
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