トライアローのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
自身のスキルにあった現場に配属となり、私は未経験で最初は基礎中の基礎を教えてもらえる現場でした。そこでスキルを磨いて次はちゃんと経験者向きの...続きを読む(全90文字)

【良い点】
細やかなeラーニングカリキュラムが用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後に案件が変わる事は基本的には無い為、スキル...続きを読む(全114文字)

【良い点】
どの案件先もひとり常駐ということはなさそうなので、個人の性格に依存するが先輩がいるというのはたのもしいことなのではないだろうか
【気になるこ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自分で目標を設定して資格を取れる方なら問題ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップは自分次第だと思っ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員だからなのか、特に教育やキャリア開発に関する体制がある様子は見られませんでした。
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
会社で指定されている各種資格の受験費用は最初と2回目だけ補償（会社負担）される。
また、時折参考書等も費用を負担してもらえる時がある。
【気...続きを読む(全196文字)

【良い点】
スキルアップはできない。経験できる技術の範囲は広いが非常に浅い部分しか触れない。フローチャートまで全て作成された後に決まったプログラムを作る...続きを読む(全232文字)

【良い点】
トライアローに入った後ネットワーク関連でキャリアアップを図るのであれば営業とよく相談してからのほうがより良い場所が見つかると思います。
もち...続きを読む(全190文字)

【良い点】
思いつく点が見当たらないです
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員であるものの出向社員ですので、近年では出向期間が段々短くなり、長...続きを読む(全219文字)

【良い点】
年に数回、会社主催の研修会がある。内容は、社会人として上手に生きていくためのもので、一般常識の研修よりも先のものが多く、「なるほど」と思うこ...続きを読む(全298文字)

【良い点】
参考書とか必要なものは交渉すれば購入してもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育とかそういったものはない。OJTあるのみ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
色々な資格取得制度があり、派遣会社としては珍しいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度の講習などは、本社であれば受...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の案件や上司によって異なるようだが業務についての教育は基本的にOJT中心で座学はほぼない。その為OJTでカ...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ただの派遣会社です。
営業もショボくて、求人サイトをずっと眺めるだけ、派遣先の仕事がなくなり、10年続いた現場だ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
配属先によるが知識は身に付く
複数の配属先に行くことによって
それぞれの社内事情や仕事の進め方が
分かり自分の物にしていくことが
出来る。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
毎年1回は情報セキュリティの講習は必ず受けさせられます。その他は各自個別に勉強会等を実施してるようです、資格等は試験を受ける際は1回分試験の...続きを読む(全166文字)

【良い点】
陸上特殊無線技士の資格が社内で取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を奨励し、会社が主導して行なうと聞いて入社したが、必...続きを読む(全177文字)

【良い点】
陸上特殊無線の国家資格取得を奨励しており、自分から動けば取得させてくれるらしいです。
動かない場合は基本的に会社から働きかけるようには見えま...続きを読む(全183文字)

企業としては資格支援制度にてスキルアップへの取り組みを行っています。
職種・業種とも幅広く、大手やコアなプロジェクトにも関わることで、
スキルアップ...続きを読む(全158文字)

人材派遣がメインの為、上司はいません。
派遣先で自ら頑張るだけです。
残念ながら会社としてはスキルアップに対して力は入れていないようです。
派遣先...続きを読む(全150文字)

自分に関して言えば研修とかは無かったです。
入って2・3日で実際に業務に当たる事になりました。
ですが、今現在はある程度のOJTみたいな事を実施して...続きを読む(全180文字)