日本ヒルティの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
製品はいいものと自信が持てる
顧客にも広く認知されており、物はいいと必ず言っていただける。

パソコンと車を与えられてノルマを追いかけるスタイ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
休みも取りやすく、自分の裁量で仕事ができるためプライベートも大切にできる

子供がいてもある程度融通が効くため働きやすい環境ではある


周り...続きを読む(全182文字)

【良い点】
インセンティブ制度なので頑張れば稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年から給与改定がはいり会社側が給与を渡さないようにしている仕...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ドライに働くということ可能です。独特の会社文化あります。研修を多くやっている。研修を大切にすることで士気を高めていると思われているようだ。社風...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社当初はみっちりと研修を行うため、なんて手厚い会社だと思う。
定期的に、どこかの部署がスカイプで研修を行うが、これは参加必須のものもあれば、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
それなりに頂いてる内容だと思います。
評価制度は多少の不公平感は否めないが、明確でわかりやすく出来ていると思う。
ここ数年でボーナスの比率を下...続きを読む(全206文字)

【良い点】
自らタイムマネジメントを行い活動をするので、平日でも上手くやれば自分の用事が出来ます。
また、仕事終わりに社員同士で飲みに行ったりがしにくい環...続きを読む(全198文字)

【良い点】
当時の年齢であれば周囲より月給もボーナスも断然良い方でした。
ただし残業は残業前に上長に申請したもののみが残業代が出ず、申請しずらい雰囲気だっ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ライフワークバランスは取りやすいと思う。
土日は基本休み。(出勤があった場合でも必ず平日に振替休日がある)
残業も多くない。
有給休暇も取りや...続きを読む(全187文字)

【良い点】
良い人が多く、辞めた後も繋がりがありす。ギスギスした感じはなく、仲間という安心感や連帯感がありました。公私ともに飲み会を開いている印象が強いで...続きを読む(全194文字)

【良い点】
大きなグローバル企業なので、オペレーションのメソッドが揃っている。
本社はヨーロッパにあり、やりがいのある世界企業でも上位に選ばれた有名企業で...続きを読む(全185文字)

本社主導の全社員が受けなければならない研修があり、それが憂鬱だった。
チームビルディングを目的とした研修だが、ある種の自己啓発系に近いものがあると思う。...続きを読む(全167文字)

とても風通しが良い会社で社員同士も仲がよく、外資系という感じはあまりしない。
他の部門の同僚とも仲良くなり、相談や仕事帰りに食事にいくことがよくあった。...続きを読む(全154文字)

内勤はのんびりとした環境であり特に成長を求められるわけではなかったため、多くのことを学びたいという気持ちから退職した。
特に在籍した部署はかなり保守的な...続きを読む(全167文字)

面接では外資系だがあまり英語を使用する機会がないように感じたが、実際は入社1年後に本社主導のプロジェクトがあり、本社から大勢やってきて英語でのコミュニケー...続きを読む(全178文字)

日本で何年も営業活動をしているのにもかかわらず、あまり成長していませんでした。外資系なので、不調であれば、リストラもあり、その点は厳しいかもしれません。し...続きを読む(全167文字)

しっかりと自分を持っている人が多いです。海外経験がある人も多く、話していて楽しい、魅力的な人が多いです。管理職は自分を守ることに必死な人もいて、魅力的かは...続きを読む(全167文字)

同じポジションにいても給料は上がりません。上がっても微々たるものです。ですので、次のステップとして、転職する人がほとんどでした。営業の人は社内でキャリアを...続きを読む(全179文字)

本社勤務の人は業務を調整し、長い休暇も取っていました。私も2週間位休んだことがあります。出産育児休暇にもある程度理解があり、2回取っていた人もいました。住...続きを読む(全167文字)

産休、育休を取っている人は多かったです。本社内のポジションであれば、ある程度プライベートを充実させる条件が整っていたと思います。復帰後、同じポジションに戻...続きを読む(全158文字)

本社はセミフレックス制度(カスタマーサービス部門以外)を採用しているので、自分の都合に合わせて出社・帰宅時間を変更する事が可能です。例えば、午後13:00...続きを読む(全155文字)

自分自身で時間をコントロールしやすかった為。残業は基本的にあまりしないように指導されていました。管理職だったので残業代はつきませんでしたが、よほどのことが...続きを読む(全161文字)

業務内容の割には給与が高かったから。同職種の給与水準で考えると、勤務時間対も含め非常に効率が良かったと思います。求められることは、その会社の独自性にあわせ...続きを読む(全155文字)

産休や育休を利用することには抵抗はなく、産休後に職場復帰する人が大半を占める。そのため、出産を機に退職するということがないので、女性にとっては働きやすい職...続きを読む(全186文字)

産休や育休を利用することには抵抗はなく、産休後に職場復帰する人が大半を占める。そのため、出産を機に退職するということがないので、女性にとっては働きやすい職...続きを読む(全150文字)