日本ヒルティのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全64件）

【良い点】
成果を出すために土日にパソコンを触ることも多い。ただ強制されているわけではない。直行直帰という形態なので、個人事業主に近い働き方でいつでも仕事...続きを読む(全100文字)

【良い点】
休日出勤は自らアポイントを入れない限り基本的には無い。有給も100％に近いレベルで取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ほぼ残業はなし、休日出勤もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社スタッフと営業ではまるで違う会社かのように状況は違う。特に営業は...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ワークライフバランスは最高です。早めにスタートしてはやめに帰ることも、ゆっくりスタートして遅めに帰ることも、自分の裁量で仕事ができます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
直行直帰体制は自己管理ができる方には働きやすい環境だったと思う。ここが管理できていない方は結果が出せない、早く辞めていく傾向にあったと思う。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
営業は直行直帰で自由裁量が大きい働き方なので、時間に融通がある程度はきく。とはいえ、新人の時は覚えることややることに忙殺されるため、はじめは苦...続きを読む(全213文字)

【良い点】
研修が3ヶ月あったが、その後自分の担当エリアが埋まったため片道2時間のエリアを渡され営業した。
移動時間の長さ、社長との商談が早朝か夜遅い時間...続きを読む(全163文字)

【良い点】
基本的には直行直帰スタイルなので、自分の裁量や当月の売上次第で、スケジュールを自分で決めることができるので、ある程度自由度が高い。
ただ、売先...続きを読む(全170文字)

【良い点】
直行直帰スタイルなのでほぼスケジュールは自分で決定できる。ブランド力はあるが高い！
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマの設定がアバ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
全てが自己管理。
出社も退社も早退も当日有給も自宅にいても良い。
自宅から営業先まで直行直帰で行動できるので、自宅から配属エリアが近い人は当た...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みも取りやすく、自分の裁量で仕事ができるためプライベートも大切にできる

子供がいてもある程度融通が効くため働きやすい環境ではある


周り...続きを読む(全182文字)

【良い点】
厳しい、簡単ではない売り上げ目標を課されるが達成できた時の喜びは大きい。
直行直帰なだけにメリハリをつけて数字を作れれば自己裁量性は高い。
【...続きを読む(全200文字)

【良い点】
裁量労働で個々に勤務時間が任せられている。売り上げさえ立てれば定時での出退勤は特に強制されないため、力量に合わせてワークライフバランスを両立す...続きを読む(全201文字)

【良い点】
直行直帰のため仕事の時間と自分の時間はの管理はしやすい。
うまくやる人はかなり効率的に働ける会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全181文字)

【良い点】
土日祝は休み。有給休暇も年間10日とることを会社として促進している。有給申請を断られることもない。
土日に会議をすることもないため休みに集中で...続きを読む(全199文字)

【良い点】
直行直帰の営業職なのでよくも悪くも自分次第かと思います。キチンと自分で一日の予定をプランニングして、効率よく訪問出来るかどうかによって帰宅時間...続きを読む(全171文字)

【良い点】
スケジュールは自分自身の最良で決める事ができるが、常に会社や上司や同僚、会社の人間であれば全員が確認する事ができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

【良い点】
以前から在宅勤務が実施されていたものの少しだけ制限はありましたが、今はほぼ完全リモートワークが社員の希望に応じて実施されている。社員全員のノー...続きを読む(全180文字)

【良い点】
売れさえすれば仕事しようがしまいが報告さえできていれば干渉されない。
有給としてとるくらいであれば上手く仕事しているふうにして余った日数は買取...続きを読む(全212文字)

【良い点】
営業は月のノルマ（目標）を達成すれば評価されるので、月末の締め日までに達成していれば、特に何も言われなかった。ペースを落とすこともできるのだが...続きを読む(全275文字)

【良い点】
基本営業には各自月間目標があるが仕事が出来てる時は素晴らしく良い会社で働いていると思う。ある意味、月間目標が達成していれば有給休暇はどんどん取...続きを読む(全159文字)

【良い点】
直行直帰の営業のため数字ができていれば基本的に自由に予定を組めます。
マネージャーにもよりますが有給休暇も取りやすいと思います。
数字ができて...続きを読む(全211文字)

【良い点】
完全に個人の能力によるところが多い。
裁量労働制を取っているので、労働時間の自由度は高い。
その代わり、いくら残業しても残業代は出ない。
上手...続きを読む(全161文字)

【良い点】
直行直帰の営業スタイルのため、時間の有効活用が出来る。自宅から会社までの往復の通勤時間や満員電車で体力を削られることはないので、それ以外に力を...続きを読む(全173文字)

【良い点】
自らタイムマネジメントを行い活動をするので、平日でも上手くやれば自分の用事が出来ます。
また、仕事終わりに社員同士で飲みに行ったりがしにくい環...続きを読む(全198文字)