この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は高い方だと思う。ただ、手当の種類が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内では資格取得が推奨されている風潮があるので資格...続きを読む(全92文字)
株式会社小山 報酬UP
株式会社小山の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小山の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小山で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
基本給は高い方だと思う。ただ、手当の種類が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内では資格取得が推奨されている風潮があるので資格...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は思ったよりも上がらないため、生活が楽にならにば時間がかかると思います。
残業もありますがあまり期待はしない方...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は安く、昇進をしたとしてもそれほど足しにならない。
また評価制度があいまいで具体的に何をどうしたら昇進できる...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日が必ず休みである事。残業代はしっかり支払われる点。目標を達成できたら会社負担で飲み会費用がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
半期毎に2度部門長との力量面談があり、そこで自身の業務や力量に対するフィードバックがあり、今後のキャリアや課題についての話し合いが行われる。仕...続きを読む(全208文字)
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公正かつ具体的な人事評価システムを持っていて、社員を大切にしようとする風潮が感じられます。会社としては何とかして社員の昇給をしてあげようという気持ちを感じ...続きを読む(全160文字)
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給与・賞与に満足している点はベースアップもきちんとありましたし、利益がでれば管理部門でも賞与にきちんと反映されこんなに!という金額を頂けました。
コツコ...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計開発の部署は新しい人が入っては辞めてを繰り返している部署です。
下記の①、②を満たしている方は設計開発職として...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
退職前の有給消化を会社側から取るように言っていただけたことは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内での上司や他の同僚たちと...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これと言ってやりがいや面白さを感じるものはなく、日々の業務をこなすことで1日が過ぎていく印象が強いです。
やりがい...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に体制が整っているわけではないため、スキルアップやキャリアアップを考えている人は改めて考え直した方が良い。
教育...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目立った福利厚生はなく、かもなく不可もなくと言った印象でした。
一般的な会社で見られる福利厚生がおもです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスが良くないため、自分の時間を確保することが難しい。
特に残業については、なかなか減らすことがで...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
記載した項目それぞれについて見ていただくと分かるかと思いますが、大きく突出するメリットもないため、転職をいたしました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは多く、有給も取りやすい為プライベートは充実させることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門長に営業成績を理由に有給申請...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動を命じられて断った為。国内・海外の転勤について承諾を求められるが、出世を盾にされほぼ強制的に同意させられる。
...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
多種多様な顧客がいるため、工業製品や製造技術の知識を深めることが出来る。ルート営業が基本になっており、大手企業が顧客なのでそれなりにやりがいはある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業成績次第で高額なインセンティブボーナスを得ることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪いと改善プログラムや異動など外資...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は年功序列。給料も低い。専門卒の人などはよく生活できているなという程しかない。大卒でもギリギリ。一人暮らしは親...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は年齢給のようなベースがあり、そこからブレることは勤続年数が上がり役職につくまでほぼな...続きを読む(全198文字)
三井物産の平均年収は1,360万円で、職種や役職により396万円から3,800万円の範囲となっている。続きを読む(全51文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繊維の景気が悪かったので、給料は低かったですが、これは仕方ないのかもしれません
昇給は役職につかないとあんまりしな...続きを読む(全82文字)
世間的にはかなり貰える方であるが、総合商社の中だと下の方である。続きを読む(全32文字)
国内ではトップレベルの報酬であるが、総合商社の中だと平均程度になる。続きを読む(全34文字)
3年目で1000万以上貰えるため、国内トップレベルの企業である。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
年次評価は三段階評価で、よほどのことがない限り1番下の評価が、つくことはない。そのため基本的に毎年昇給はある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若くてもアイデアを取り入れてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間について、定時の概念がないので改善した方が社員の定着に...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社小山 |
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フリガナ | コヤマ |
設立日 | 1957年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 93人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小山眞一 |
本社所在地 | 〒169-0073 東京都新宿区百人町2丁目5番2号 |
電話番号 | 03-3363-3711 |
URL | https://www.koyamas.co.jp/ |
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