Ｐ＆Ｇジャパン合同会社のその他の経営管理系関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
持ち株会があり、安く自社の株を買うことができる。毎月5000円分のクーポン券が配られ、何に使ってもよいと言われた。定期的に別の会社と提携を組み...続きを読む(全191文字)

【良い点】
完全なる成果主義であるため、能力があり、出世スピードが速いひとは20代後半で1000万以上稼ぐことができる。私は新卒で入社しましたが、他の日系...続きを読む(全186文字)

【良い点】
かなりいい方だと思います。在宅勤務がしっかりしており、場合によっては自分より役職が上の人も週一のペースで在宅勤務を選んでいる。基本的にフレック...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員なら大変充実した福利厚生、社内制度だと思います。派遣なので実際にどうなのかはわかりませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員の人なら凄くいい環境だと思う。社内独自の教育プログラムも充実しているし、レベルの高い先輩から教育してもらえることは大きい
あと英語はかなり...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分の裁量で、色々任せてくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
労働契約書から外れた仕事も要求される。明らかに時給と釣り合ってない難...続きを読む(全203文字)

【良い点】
結果さえだせばやり方に文句は言われないし（アドアイスはしっかりいただけます）自分のやりたい仕事を言っていける環境になり実際に任せてもらうことが...続きを読む(全229文字)

【良い点】
トレーニングが、非常に充実していた。
部門スキルだけでなく、最新の外部トレーニングもあった。
とりわけ、部門スキルトレーニングは、グロー...続きを読む(全160文字)

同じブランドを担当する社員と考えた新製品プランやマーケティング・店頭活動の結果市場シェアが伸びた時。一緒に一喜一憂するのが楽しかった。企業としてモチベーシ...続きを読む(全152文字)

仕事内容、労働環境、人間関係、社風、があわなかったため退職した。日本の市場を縮小傾向にあり、海外への資本へうつっているため、日本法人に将来性を感じることが...続きを読む(全157文字)

組織変更にともない業務の煩雑化が進行している。こと、また昔は日本で製品開発、生産、マーケティング、販売まで通期一貫で担当していたがアジアでの運営という形に...続きを読む(全174文字)

福利厚生に関しては特に大きな特徴はないように思う。基本的な考え方はパフォーマンスに対して給料を支払うということなのでそれ以外の福利厚生に回っているお金は日...続きを読む(全201文字)

トレーニング制度は非常に充実おり、基本的には社員がクラスルーム等のトレーニングにいて講師を務める。内容に関してもリーダーシップ、コミュニケーション、ワーク...続きを読む(全189文字)

給料に関しては基本的に下がることもないが評価によって昇給率に関しては同期であっても大きく差がつく。役職に関わらず業界内では競合他社とのベンチマークによって...続きを読む(全161文字)

昔に比べると全体として残業じたいは減っているようにも思うが、ワークロードと組織変更、また権限の分散に伴う煩雑さは増している。休みは比較的取りやすいがあくま...続きを読む(全222文字)

企業文化として非常にフラットで言いたいことや言いやすく、信頼されれば大きなは仕事を任せられる企業風土はあるが同時に組織変更と人の削減に伴う影響で人事権をに...続きを読む(全176文字)

一般的には女性にとって働きやすい会社だとはされているが近年の傾向をみると制度は整っているものの現実問題として人の減少に伴う一人当たりの負担増に伴い子育てと...続きを読む(全170文字)

日本市場に関しては市場成長率が人口の減少にともなって鈍化もしくは下降をたどっているので競合他社とのシェアの奪いあいは激しくなる方向にある。競合他社も海外へ...続きを読む(全160文字)

若いうちから大きな仕事を任せてもらえる企業風土があり若いうちから大きな経験を積むにはもってこの会社だと思います。ただし、最近は会社の方針で業務や権限の分担...続きを読む(全188文字)

身につけられるスキルは所属する部署、担当している業務内容によってかなり違うので一概にはまとめられませんが、一部の職種を除きビジネス英語は日々向上していくは...続きを読む(全230文字)

私は男性ですが、働いていて男女の差別を感じることは全くありません。日本の企業で働いたことはありませんが、上司が女性ということも普通です。ダイバーシティを重...続きを読む(全174文字)

基本的に消費財メーカーなので、ビジネス規模は人口推移と経済指標に影響される。その意味でアジアはどの会社からしても成長が見込めるエリアで、世界的メーカーや日...続きを読む(全170文字)

働き方はかなり自由に選べる。フレックスタイムが完全に浸透しているし。在宅勤務も推奨されていて、そのための理解や環境は整っている。
アサインメントにもよる...続きを読む(全155文字)

有給休暇が他の会社より多いとは思わないが、非常に消化しやすい環境。年に2回2週間程度の休みを取る人も(特に外国人は)多い。
外資系では多いと思うけれど、...続きを読む(全213文字)

入社時に行われる研修は10日間ほどで、その後すぐに現場に配属される。営業の社員は一ヶ月ほどの追加研修がある場合もある。現場部おけるオンザジョブトレーニング...続きを読む(全158文字)