この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めないかもしれない
空きがないとステップアップができないので
地域によってもキャリアアップのし...続きを読む(全126文字)
株式会社エキップ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エキップのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エキップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めないかもしれない
空きがないとステップアップができないので
地域によってもキャリアアップのし...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
研修が頻繁に行われるので、未経験でも安心で、自身のスキルアップに繋がります。たくさんの知識を学ぶことができます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
研修がたくさんある。リモートでも集合でも。未経験でも美容に興味があれば働きやすいと思う。勉強になる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新人研修も座学から技術面でしっかりとサポートしてくれる。新人研修ではアーティストの方を来てくれるのでメイクに興味があって入社した人は楽しみと思...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
入社時の研修やグレード別の研修やコレクション毎の研修と研修はかなり充実している。しっかり学べる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修が多く、知識がつきやすい。
美容業界未経験の人にもおすすめできる教育制度がそろっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
毎年数回、キャリアやポジションに合わせた研修があります。教育体制に関しては非常に充実していると感じます。ちゃんと個人で見てくれると思える研修も...続きを読む(全249文字)
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研修制度はかなり充実しており定期的に本社にて技術、知識ともに学べます。
店舗内では常に忙しくトレーニングなどは難しいです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
常にスキルアップの為の講座があった。
店舗にメイクアップアーティストが直接来て教えてくれたり、社用携帯に動画が配信されたりと学べる環境が整って...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
教育体制は整ってます。
入社時に1ヶ月ほどの研修、キャリアを積んでもコレクションごとに技術や知識研修があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
季節の変わり目ごとに肌知識、新商品が出るごとに勉強できる環境は整っていたと思います。
新商品発売前に在宅として勉強する時間が与えられていたのは...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
教育体制はとてもしっかりしていた。
コロナ前は入社後約2週間和歌山にある研修所で肌知識から商品知識、メイクトレーニングも行うので専門学校に行っ...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
実力があれば、どんどん上に上がっていける環境であると言える。
販売という仕事では当たり前だが、とにかく売上が高く、また単価が高ければ評価される...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
エリア研修や本社での研修などはとても力を入れているように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗によって店頭での教育にかか...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基礎からしっかりメイクを教えてもらえる上にお客様もタッチアップを希望される方々多いため、すぐにある程度のレベルのメイクができるようになる。
し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
未経験の方でも、きちんと店頭に立てるよう約1ヶ月スキル研修をしてくれる。
特に入社1年目は定期的に研修がある為、安心感があると思う。
店頭でも...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
毎年、研修と昇級テストがあるので、スキルアップはしやすい。また、教育係がいるため、新人のバックアップもしっかりとしてくれる
【気になること・改...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
入れ替わりが多いので後輩指導をするタイミングが多い、入れ替わりが多いため役所がつかみやすい、教育制度はかなり良い、研修が多くあるのでスタッフも...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社後2週間、和歌山県で泊まりの研修があります。
そこで全ての知識を詰め込むため、まったくの未経験でも働けます。
年に1度のグレード別の研修が...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育に関しては年に何回か新色が出ると新色をどう生かすかの研修があり、専門のメイクアップアーティストが詳しく教えてくれます。
そしてスキルアップ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分が勧めた商品を買ってもらえるとモチベーションが上がる。年々自分の顧客も増えるのでやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年間休日数が多く、連休も取りやすい。リフレッシュ休暇として1年間に一度長期連休も取れる。残業はほぼ無く毎日定時で上がれる。
【気になること・改...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
人当たりの良いスタッフが多いので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の頃はプリセプターによってやりやすさはかなり変わると...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため産休育休は取りやすい。育休から戻り時短で働くスタッフも在籍していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
穏やかで話しやすいスタッフが多く、人間関係はかなり良いので退職するか迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由についてかなり詳...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
月給+自身の売上次第でインセンティブがもらえる。毎年昇給テストがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わったかもしれないが、賞...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
花王グループなので福利厚生はかなりしっかりしている。
面白いところだと、ディズニーランドはスプラッシュマウンテンやディズニーシーならトイストー...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
新しいブランドではないので、成長は対して見込めないと思う。ただブランドのディレクターが時代に合わせて変わるので、ディレクターによりコレクション...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年間休日が多いため
プライベートの時間は確保しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、シフト制で動いているため休日に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ローカルのお客様の定着化(顧客化)が求められる
お客様との継続的な信頼関係を作っていくことにやりがいを感じられる方が向いていると感じます。
【...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
教育体制は確かにしっかりしている人はしっかりしているが、人によって言ってることは違うため、その人その人で合わせなければいけない点があまり良くは...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
希望の時間に就業出来たり、残業は1分単位で商品も社割りと良かった
ビューティーアドバイザーのお仕事だったが、お客様とも仲良くなれ、楽しかった
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【良い点】
登録販売者受験した時の色々補助してくれたのはありがたい。
バイトは休日にセミナー行かなきゃならないけども。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修があり、規定数の研修を受けると給与に反映される。ただ、1つの園で対象者の数が決まっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
わからないことは、すぐに聞ける環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会的な知識が身につく。教えてくれる人が多かった印象がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定期的に社内試験があり、給与に反映されていたので、努力型の人は給与アップの可能性はある程度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
全体的に研修制度はしっかりしていると思います。またeラーニングもあり、自己研鑽したい人にとっては良い環境かと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
一般社員から店舗責任者は誰でもできる。私含め、1年半以内に昇格した動機が多い。意思表示をすれば、早いと1年以内に昇格できる。他社よりはマニュア...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社員教育はない新卒の方は苦労するとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
最低のスキルしか身につかないので、新卒生え抜き辞めておいたほ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
パートはキャリアアップの指導は特に無いですが、社員はその店舗の店長や本部社員との関係性でそういう話もある様ですが、「関係性・相性」で決まるとこ...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社エキップ |
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フリガナ | エキップ |
設立日 | 1996年11月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 950人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 赤堀真之 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目6番3号 |
電話番号 | 03-5435-2171 |
URL | https://www.eqp.co.jp/ |
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