クロスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良い先輩の下に配属となると、
OJTでいろいろと教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特になく、OJTのみ。
そ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
営業なのできついです。ノルマはありますが、それ以上に先輩が厳しいですね。助けてくれるような人もいませんし。みんな、自分が残るのにせいいぱいとい...続きを読む(全197文字)

営業の仕事内容としては主に、ルート営業である。
その仕事内容としては固定の顧客を回るルーチンワークである。
そのため、一度業務内容をある程度覚えてしまえば...続きを読む(全115文字)

個人のやる気次第で企画から参加させてもらえる。好奇心旺盛でいられる会社。
制作物も多岐にわたっていて、いろいろなスキルがアップする。
ただし、デザイン...続きを読む(全167文字)

やはり成長意欲の高いメンバーが多く、適切な競争意識を持ちながら、日々業務に当たれ、且つ会社も常に市場のど真ん中を突っ走る姿勢が尽きないために、モチベーショ...続きを読む(全154文字)

妥当な評価をいただいておりました。社内も非常にフラットだし、とくだん問題点はないかと思います。給与に関しても特に不満をもってはいませんでした。まわりもそう...続きを読む(全112文字)

基本的に良い人ばかりです。優しい方が多いと思います。仕事上厳しい方や、意見が食い違いぶつかることはあっても、皆さん根が良い人なのが伝わります。例えば人の成...続きを読む(全271文字)

毎月のミーティングの後に懇親会があったり、たまに仲の良い男女で飲みに行ったり旅行に行ったりする。わりと、みんなフレンドリーで接しやすい。実際に社内恋愛は多...続きを読む(全155文字)

絶対にここを今すぐにでも離れてやるぞ!という思いでは決してありません。社風もかなりよいですし、風通しが良いってこういうことなんだろうなあーーと思います。^...続きを読む(全157文字)

女性はかなりの割合がはたらいているかな。とおもったりもしております。やはりワークライフバランスですとか、ダイバーシティなんとか政策の影響であると考えており...続きを読む(全176文字)

【良い点】
入社当時は制服が支給されていた。私服でいいんじゃないかという案が出てきて、途中から私服になったと記憶している。
福利厚生施設などもあり、休日は...続きを読む(全93文字)

【良い点】
福利厚生は充実してるとは言えないが、勤続年数で給料が上がるのはいいと思う。成果を上げなくてもいるだけで上がるから。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
自宅から2時間以上であれば家賃補助がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当を出して欲しいと思います。後は基本給の伸び率が少...続きを読む(全101文字)

【良い点】
35歳までの若い人には家賃補助があります。副業は解禁されております。(しかし、申請をして副業をしている人はあまり聞きません。)
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
3年目まで、資格合格で受験料を負担してくれる学習支援あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は月1.3万円(3年目まではプラス...続きを読む(全111文字)

【良い点】
住宅手当や、家族手当はある。上場企業としては極一般的なレベルかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家でも住宅手当があれば社員の定...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ベネフィットワンを使用することができます。
また毎年カフェテリアポイントが付与されますので、
そのポイントで旅行等に使えるのは大変いいところだ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
通勤手当、地域手当がありました。
また、福利厚生というのかはわかりませんが、年に２回ほど得意先を招いてバーベキューなどを行いました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
親会社のＩＨＩ同等の福利厚生となる。
同業他社,コンクリート二次製品メーカーとしてはかなり良いと思う。
会社休日は充分にあり,年末年始・夏季休...続きを読む(全462文字)

【良い点】
年齢制限はあるが、30歳ぐらいまで賃貸を借り上げ社宅として、家賃の5割負担してくれます。地域によって負担額上限は変わります。
【気になること・...続きを読む(全183文字)