在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
口調が強いので男の人からは言われないと思いますが女の人からは言われると思うのでメンタル覚...続きを読む(全85文字)
シモハナ物流株式会社
シモハナ物流株式会社の基本情報のほか、社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
“日本中の”とまでは言いませんが、結構たくさんの「いただきます」を支えている会社です。
広島で創業し、関東から九州までのエリアで食品物流を展開する当社。
お客様は大手外食チェーン店、コンビニエンスストア、スーパーマーケット、
食品メーカーなど普段生活する中で馴染み深い企業ばかりです。
最近では普段よく利用するお店の食品は実はシモハナが運んでいました。
なんていうことも多くなってきました。
「物流会社らしくない物流会社」を目指し、お客様事業の成功・拡大に寄与できる物流サービスを構築・提案・提供、「考える物流」に邁進しております。
私たちシモハナ物流は、お客様にとっての「真の事業戦略パートナー」となるために、3PL(サード・パーティー・ロジスティクス)サービスを提供しています。
3PLサービスを開始したのは1994年。早くからその経験・ノウハウを蓄積してきたことで、食品・外食物流の高度なご要望にもお応えできる3PL物流企業へと進化してきました。
サービスの開始に当たっては、お客様へのヒアリングから物流の効率化・合理化を図るための改善提案、物流センター建設や在庫管理システム導入の必要性など多方面からのシミュレーションを行います。
もちろんサービス開始後も継続的な改善提案を行ないながらブラッシュアップを図っていきます。
管理から配送まですべての戦略物流プロセスの実践をワンストップで最適経営を支援します。
シモハナ物流のネットワークは関東エリアから九州エリアまでをカバーし、しかもその機能と密度は年々進化を遂げています。
当社の拠点展開は、まず圧倒的な物流センターを建設し、自前の配送体制を整えた上で、その活用をお客様に提案、支持していただくことで拡大してきました。リスクを考えれば、まず取引の目途をつけてから、具体的なニーズに沿ったセンターを建設して広げていくのが常套でしょう。しかし、それではお客様の事業スピードの速さに伴うことができません。
お客様がすぐに活用できる状態でサービスを開始し、最大限のメリットを享受していただくために、私たちは先行投資をしているのです。お客様にとって価値のある投資は、必ず当社への評価となって還ってくると、私たちは考えています。
当社が人材採用に本気で取り組み始めたのは1991年頃のことです。そして1994年に3PL物流サービスを開始。まさに人ありきのビジネスモデルの転換であり、事業の拡大でした。さらに2000年代に入って新卒採用をスタート。近年では高卒・大卒あわせて新卒だけで100名を超える数の採用を続けています。また新卒ドライバーや女性ドライバーの採用・育成にも業界に先駆けて取り組み、今では一人前に育った新卒の先輩ドライバーが後輩を育てるという好循環も生まれています。
ドライバーから運行管理者やマネージャーとなる「キャリア転換」やキャリアを極める「ドライブマイスター制度」など人を活かすための制度も積極的に導入・整備しています。こうした事実がシモハナ物流の「人財主義」を物語っています。
「考える物流」の実践は、それを担うことができる人材の有無にかかっている。だから人の採用と育成には妥協することはできないのです。
今では、日本の食品物流において「シモハナ物流」の名を知らない人は恐らくいないでしょう。そんな当社が一つのゴールを設定しました。それが「日本の食品物流業界で利益率No.1 の企業になる」というもの。利益はお客様への満足・貢献のバロメーターです。「考える物流」を標榜し、「お客様の困りごと」を解決することを事業としてきた当社が目指すには恰好の目標。その通過点として「2025年に、2 倍の売上を達成する」ことも同時に宣言しました。
高く夢のある目標を追うからこそ、人も企業も成長する。私たちは本気でそう考えて、道を拓きます。
●責任感があり、自分の能力を試したいと思う人
~独立採算性を敷いているため経営者なみの裁量権を与えられる仕事~
●自ら考え動くことが出来る人
~将来的には数十人、数百人の従業員を率いる立場となる仕事~
●自ら考え動くことが出来ない人
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
口調が強いので男の人からは言われないと思いますが女の人からは言われると思うのでメンタル覚...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
残業すれば給料は上がります
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと給料が上がらないことです
残業すらやらせてくれないですが続きを読む(全74文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
何処の会社でもやっているので普通で
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全50文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な人が入ってくるので大人しい子や陽キャな子、話が全く合わなくて大変です続きを読む(全70文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
辞めると言ったら辞めれることです
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ辞めたくても免許支援していれば一年待たないと行けないことです
待...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
教育はとても良いです
わからないところを積極的に聞きますと
細かい説明が帰ってきます
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全75文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
運転指導なんかは横に乗って素早く指示をしてきます
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全57文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
社会の常識は教えてもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがとても酷いです
すぐのことで切れます
何回も聞くと切れてきます...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
会社自体は延びると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
新しく入ってきた新入社員が実際と話が違うと言って辞めると思います続きを読む(全72文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月17日【良い点】
ルートによりますけど軽い荷物を運ぶ仕事から忙しい仕事に分かれてます
【気になること・改善したほうがいい点】
楽さと苦しさの差が大きいです続きを読む(全74文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
意識したことは、爽やかさを出すことです。
ほぼガクチカの深掘りでした。
自分の良さを引き出してくれる面接だった。
ガクチカがかなり深堀されました。SPIのフィードバックをしてくださったので、自分のことを深く理解するいい機会になりました。
話しやすい雰囲気だった。
非常に親身に話を聞いてくれる。
普通の面接。
説明会後のGDが一次選考でした。説明会の翌日に結果が分かりました。
面談と聞いていたので気楽にしていたら志望動機を聞かれて少し驚いた。ただ親身に聞いてくださったので話しやすく、緊張を解すよう声をかけてくださったので取り組みやすい印象でした。
とりあえず素直になる
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
会社名 | シモハナ物流株式会社 |
---|---|
フリガナ | シモハナブツリュウ |
事業内容 | 運送事業、物流倉庫(常温・冷蔵・冷凍の保管、在庫管理・流通加工)、メーカー・卸売業・小売業の物流機能(TC・DC)の代行業務、文書保管 |
設立日 | 1955年2月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 6,243人 ※(令和2年4月現在/パート・アルバイト含む) |
売上高 | 492億円 ※2020年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役 下花 実 |
本社所在地 | 〒731-4323 広島県安芸郡坂町横浜中央1丁目6番30号 |
事業所 | ・東京 千代田区 ・埼玉 さいたま市、鶴ヶ島市 ・神奈川 厚木市 ・愛知 一宮市 ・大阪 高槻市 ・兵庫 西宮市、神戸市 ・岡山 岡山市、倉敷市 ・広島 広島市、安芸郡坂町、竹原市、福山市、尾道市 ・山口 山口市、防府市 ・島根 松江市、出雲市 ・徳島 板野町 ・香川 観音寺市、善通寺市、高松市 ・愛媛 西条市 ・福岡 北九州市、小郡市、久山町、 ・佐賀 鳥栖市 ・熊本 御船町 ・鹿児島 鹿児島市 2019年には大阪府、鹿児島県に物流センターを新設致しました。 2020年には埼玉県、愛知県、香川県の3拠点で物流センターを 新設する計画を建てています。 今後も全国各地に物流センター新設計画を推進しています。 |
電話番号 | 082-820-1155 |
お問い合わせ先 | <東京オフィス> 〒100-0005 東京都千代田区丸の内一丁目8-2 鉄鋼ビルディング602 管理本部 人財採用担当 TEL:03-6551-2400 <本社> 〒731-4323 広島県安芸郡坂町横浜中央一丁目6-30 管理本部 人財採用担当 TEL:082-820-1155 |
URL | https://shimohana.com/ |
自社採用ページURL | https://www.instagram.com/shimohana.saiyou |