サンフロンティア不動産株式会社
サンフロンティア不動産株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です（口コミ回答数150件）。ESや本選考体験記は7件あります。基本情報のほか、サンフロンティア不動産株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
目次
当社の主力事業は「不動産再生」です。
街中を眺めてみてください。
都内には年数が経ち、古く競争力を損なったビルが多くあります。建物自体は使えるのに、時代に取り残されていく、、、勿体無いと思いませんか。
都内のビルは中小ビルが９割を占め、その大半が築２０年を越えた使い古されたビルが多数存在しています。建物とはただそこに存在するだけでは価値を発揮できません。既存の不動産をどう活用していくかは現代の大きな課題。当社では単純に「古いから建て替える」ではなく、環境を考えて、今あるモノをもう一度価値あるものにつくり上げ、東京の未来を創っていくという使命感を持った事業展開をしていきたいと考えています。
そのために、当社はお客様とも必要に応じて都度お付き合いをさせていただくのではなく、生涯にわたってサポートし、さらには次の代へと価値を保ちながら不動産を継承していけるよう、ワンストップにこだわって以下のような事業を行っています。
◆不動産再生（リプランニング）
◆売買仲介
◆賃貸仲介
◆プロパティマネジメント事業（ビル経営の代行）
◆滞納賃料保証事業
◆資産コンサルティング
当社は不動産再生のプロフェッショナルとして、お客様やさらにはお客様の次の世代の幸せのために、お客様を愛し、お客様視点で最高のパーソナルサービスをご提供することを信条に、さらなる専門性を追求・高め続けていきます。
当社は、不動産に関わることは何でも揃う､総合不動産業を営んでいます。各部署がプロフェッショナルとしての知識を有しているのです。お客様にはその一つ一つの力を結集して、お困りごとの解決にワンストップでご提供できることが当社の強みです。1回1回のお取引ではなく、生涯にわたり、また世代を超えて、お客様ご一家から必要とされ、愛され、選んでいただけるパートナーに。お客様のご満足からいただける笑顔が私たちの“成果”です。
我々は、安易にスクラップ＆ビルド(建て替え)ではなく、ビルの「不」を解消し、ビル本来の ポテンシャルを引き出すことで、今あるものを活かしていく事業をしています。 不動産の老朽化が進む東京の未来をつくるという使命感を持って、事業展開をしています。
当社の社是は「利他」です。自分達の利益ではなく、周囲の仲間やお客様、社会に役立つことを目指した集団です。綺麗事かもしれませんが、それを真摯に目指す会社、一人一人の社員でありたいと考えています。同じ思いを共有する当社ですので、部署の垣根を越えて力を合わせるチームワークがなによりの強みになっています。
不動産業界は、売買をはじめとして金額の大きな案件が自ずと多くなりがちです。そのような性質上、景気の浮き沈みに左右されやすい業界といえます。その中でも常に成長・発展を目指す当社では、仲介業のようなフロービジネスに加え、コンスタントに業績を積み上げるプロパティマネジメント（ビル運営管理）事業にも取り組み、フローとストックの両足で立つ経営で、成長を続けています。さらに加えて、現在はホテル事業や海外事業など新たな展開も積極的に進め、景気に左右されない強い企業を目指しています。
当社の求める人物像は下記の通りです。
・人としての原理原則を押さえ、高い志で成長し続ける人
・お客様へのお役立ちを通して、企業・社会の発展に貢献する人
・創造と挑戦で変革を起こし、自らの手で未来を切り拓く人
上記では少し難しく感じるかもしれませんが、当社ではこんな方を大歓迎しています！
・人や社会の役に立ちたいという方
・人間性を高めたいという方
・自ら企画し、実行することが好きな方
・将来的に経営者を目指したいという方
・大きな仕事を成し遂げたいという方
・自分の力を試したいという方
・学生時代に何かを成し遂げた経験のある方
・学生時代に何かに一生懸命に頑張ってきた方
・一人でコツコツと仕事をしたい人
・現状維持を望んでいる人（向上心の薄い人）
・人間関係に消極的な人（仲間のことを知ろうとしない人、仲間の意見を聞こうとしない人）
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したサンフロンティア不動産株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したサンフロンティア不動産株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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不動産業界を志望していたため。プロパティマネジメント事業に携わることのできる企業を探していた際、...続きを読む(全103文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2009年頃
投稿日：2026年1月2日【良い点】
2000年初頭は営業力=人間性×一般教養×専門知識と教育されていた。年1回程度、社長（現会長）自ら講師になり泊り込みの研修が行われており、人間...続きを読む(全179文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年10月26日【良い点】
土日に連絡をすることはあまりありませんでした。自分のプライベートを切り分けて管理しやすいなと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年9月26日【良い点】
交流会があり他の部署ともコミュニケーションが取れるところ
飲み会などが好きな人にはマッチすると思う
みんなが辞めない理由が人は良いから。飲み会...続きを読む(全502文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2025年1月7日【良い点】
不動産では珍しく、土日祝日休みなので、予定がたてやすい。
内見などで時々休日出勤になることもあるが、その場合は振替休日を好きなタイミングでとる...続きを読む(全181文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年10月21日【良い点】
ほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
平日で仕事が終わらないこともあり土日にもやらなければいけないがパソコンの利用には申請が必要で...続きを読む(全120文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年10月21日【良い点】
未経験でも即戦力としてすぐに働ける。仕事がいっぱいある
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない資格の強要、経営理念の強要、毎朝の掃...続きを読む(全101文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年10月21日【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると年俸制のため残業をしても意味ない。場所によってはかなり残業があり可哀想。場所によっては退勤5分前から...続きを読む(全117文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年10月21日【良い点】
宅建にだけ力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建にのみ力を入れていて資格を取ると給料も上がる。他の資格はポイント制になっ...続きを読む(全106文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年10月21日【良い点】
面白みはある
【気になること・改善したほうがいい点】
面白みはあるけれど一発目からはハードルが高すぎるし教えるのが下手くそ。チームで動くが人が...続きを読む(全133文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年6月16日【良い点】
退職者が多いため、退職のフローはスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多いので来るもの拒まず去るもの追わずと言った風...続きを読む(全137文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日： 2025年02月26日
投稿日： 2025年02月26日
投稿日： 2025年02月26日
投稿日： 2025年02月26日
投稿日： 2025年02月26日
投稿日： 2025年02月26日
投稿日： 2025年02月26日
投稿日： 2024年12月12日
投稿日： 2024年12月12日
投稿日： 2024年12月12日
※就活QAラボの質問画面に移動します。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（建築、土木）
??? 万円
その他
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| 会社名 | サンフロンティア不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンフロンティアフドウサン |
| 事業内容 | ◆リーシングマネジメント ◆売買コンサルティング ◆プロパティマネジメント ◆リプランニング ◆建設ソリューション ◆SFビルサポート ◆ホテル事業 ◆海外事業 |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 119億6500万円 |
| 従業員数 | 315人 ※単体（連結：779名）／2018年5月31日現在 |
| 売上高 | 474億6300万円 ※2018年3月期連結実績 |
| 株式市場 | 東京証券取引所1部 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堀口智顕 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目2番2号 |
| 事業所 | 【本社】 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル 14階 【営業所】 銀座店／東京都中央区銀座1丁目 日本橋店／東京都中央区日本橋兜町13丁目 神田店／東京都千代田区神田小川町1丁目 新宿店／東京都新宿区新宿3丁目 渋谷店／東京都渋谷区渋谷3丁目 麹町店／東京都千代田区麹町3丁目 五反田店／東京都品川区西五反田1丁目 小伝馬町店／東京都中央区日本橋小伝馬町3丁目 赤坂店／東京都港区赤坂1丁目 浜松町店／東京都港区浜松町2丁目 横浜店／横浜市西区北幸2丁目 |
| 関連会社 | ・ＳＦビルサポート／東京都中央区銀座6丁目 ・ユービ／東京都墨田区千歳2丁目 ・東京陽光不動産／台北市大同區市民大道一段 ・サンフロンティアインドネシア ・サンフロンティアベトナム |
| 男女比 | 男性 67% : 女性 33% |
| 平均年齢 | 33.6歳 |
| 平均給与 | 647万円 |
| Manager average age | 38.5歳 |
| 役職者の男女比 | 男性 79% : 女性 21% |
| 平均残業時間（月） | 25時間 |
| 有給消化日数 | 4.5日 |
| 電話番号 | 03-5521-1301 |
| お問い合わせ先 | 【サンフロンティア不動産採用事務局】 saiyo-20@sunfrt.co.jp ※お問い合わせはメールにて承ります。 |
| URL | https://www.sunfrt.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | https://www.sunfrt.co.jp/recruit/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
（円）
|
1274億8500万 | 1365億1200万 | 1525億1900万 | 1886億6100万 | 2181億9000万 |
|
純資産
（円）
|
697億7300万 | 744億5200万 | 839億6500万 | 944億1600万 | 1058億9200万 |
|
売上高
（円）
|
596億3200万 | 712億5100万 | 827億7700万 | 798億6800万 | 1031億7400万 |
|
営業利益
（円）
|
79億1200万 | 121億2700万 | 149億500万 | 176億 | 212億7900万 |
|
経常利益
（円）
|
75億2400万 | 122億1500万 | 147億2200万 | 173億7400万 | 204億4600万 |
|
当期純利益
（円）
|
42億7400万 | 74億1500万 | 116億1200万 | 119億1700万 | 141億6300万 |
|
利益余剰金
（円）
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売上伸び率
（％）
|
- 18.56 | 19.48 | 16.18 | - 3.51 | 29.18 |
|
営業利益率
（％）
|
13.27 | 17.02 | 18.01 | 22.04 | 20.62 |
|
経常利益率
（％）
|
12.62 | 17.14 | 17.79 | 21.75 | 19.82 |
※参照元：NOKIZAL
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