デイズヌーヴェルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ブランディングを中心に行なっている会社で、ブース設計・施工も徐々に増し、様々なビジネスが融合するビジネスを展開する会社だけに、コロナ禍でも大...続きを読む(全259文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
不明確な部分が多かったです。
評価や方針が上層部の判断に依存している場面が多く見られ、やや...続きを読む(全134文字)

【良い点】
営業という面では、やりがいを感じる瞬間もあった
【気になること・改善したほうがいい点】
自社一貫体制を強みとしているものの、少数精鋭で運用さ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が常態化していたうえ、振替休日の取得についても積極的な運用がされておらず、否定的な...続きを読む(全206文字)

【良い点】
交通費支給のみある点
【気になること・改善したほうがいい点】
小規模な会社であるため、ある程度は仕方ないと理解していましたが、もう少し制度や...続きを読む(全100文字)

【良い点】
効率的とは言えない部分もありますが、成長できる環境ではあると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は十分に整っておら...続きを読む(全152文字)

【良い点】
商材自体には魅力があり、営業としても提案しやすいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材には一定の魅力があるものの、差別...続きを読む(全126文字)

【良い点】
デザインに興味があり、デザインに関わる仕事ができるのではないかと期待して入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、少数...続きを読む(全246文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント案件においては、女性社員であっても設営や撤去といった力仕事を伴う現場に参加する必要...続きを読む(全133文字)

【良い点】
直属の上司、同期の仲は良かった点
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭の企業であったため、社内の距離感が近く、上層部の考え方や価...続きを読む(全297文字)

【良い点】
若手が挑戦できる風土ではあるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多く、中間層(３０代〜)が少ない印象でり、それでも...続きを読む(全148文字)

【良い点】
成果物に関してはチェックをしてくれるので、仕事を投げっぱなしということはない。ただ、改善点に書いた通りマイクロマネジントが激しく、合わない人...続きを読む(全202文字)

【良い点】
皆さん本当にプロ意識が高くて、でも困っている人がいたら放っておかない優しい人が多いです。管理職の方も、昔ながらの「背中を見て覚えろ」みたいな...続きを読む(全251文字)

【良い点】
営業職が多いため、比較的に明るい人が多い。体育会系が苦手な人はあまりおすすめしません。基本的に人当たりはいい人が多い印象です。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
業績悪化で大量の退職勧奨が行われる前までは給与は安いが働く人はいいのがアドウェイズの強みだったように思います。働く人の個性を尊重しいい意味で...続きを読む(全588文字)

【良い点】
とにかく「自立した大人」が多い。自分の数字に責任を持つのはもちろん、ノウハウを共有し合う文化も根付いている。特に管理職層は、営業職としては珍...続きを読む(全255文字)

【良い点】
担当者はやりがいのあるポストが多い。個人的には非常に楽しいプロジェクトが多かった。
社員の方も和やかな方が多い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
基本良い人が多いため、コミュニケーションに苦労することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、直近数年はかなりの新卒を入れ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
変な人がいないところが、この会社のいいところだと思います。リモートの人も多いので、一定の距離をキープして仕事できます。管理職だからと言って、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
穏やかな性格の人が多く在籍していました。人柄もいいと思います。穏やかな人が多く、仕事以外ではあまり会話をしません。続きを読む(全63文字)