文部科学省の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目

【良い点】
国の政策に関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
財務省対応や上司への対応など、正直無駄と思える作業の量が膨大であった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自発的な政策立案を助ける制度などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような制度がある一方で、本来の通常業務に追われて制度...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては上司のパワハラが横行。
パワハラで若手が辞めても人員補充なし。また、上司側にも指導などが入らないの...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質の部署だと終電を過ぎることを良いことだと思っている節がある。
素直に申請すると叱責され、残業代が支払われ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
国の事業であるため、先行きは安定している部分もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業によっては予算折衝などで、いかに予算を削る...続きを読む(全116文字)

【良い点】
昔はハラスメントや膨大な残業などがあったようだが、今は改善されてきている様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラに対する抑止...続きを読む(全127文字)

【良い点】
手当がそれなりにいろいろとつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休は国家公務員なので日数は多いが、上司の一声で消化できない場合あり。続きを読む(全78文字)

【良い点】
仕事は無くならないし、辞めさせられることは絶対にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダメなヤツも辞めさせられないので、残るのは使...続きを読む(全133文字)

【良い点】
仕事ができると評価されている人材は大事にする。
良い人材が定着しないため。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事院や財務省への交渉能...続きを読む(全144文字)

【良い点】
体調不良で急に休んでも大丈夫。
10年前なら夏季休暇で海外旅行に行く係長もいたが、今はその余裕はないかも。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全289文字)

【良い点】
会社全体で女性の働きやすいイメージを出そうと努力している面はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署が多く、残業が多いので...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性管理職も増えている。産休、育休はフルで取得できる。男性もある程度しゅと取得しているイメージ。復職もスムーズ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全357文字)

【良い点】
福岡市役所は、女性の活躍推進に積極的で、ワーク・ライフ・バランスを重視した働き方が特徴です。福岡市が実施した労働実態調査でも、女性の就業継続...続きを読む(全530文字)

【良い点】
女性も男性と同じで役職にもどんどんついていける。育休などを取っても後ろ指を指されないし、女性にとって不利益があると聞いたことはない。女性には...続きを読む(全88文字)

【良い点】
随分と良くなってきていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場、その時の上司の捉え方で対応が随分と異なってくると思われます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休育休は希望すれば取れる。公務員の強みである。育児休業明けは時短で勤務する女性職員も多く、そういった配慮はかなり徹底している。総合職だとし...続きを読む(全191文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすいと思います。
人事課財政課だの激務部署でも取ってる人はいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍推進...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性の管理職も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が育休や産休に入る場合、代わりの人員が中々配置されず、時...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産育休がしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後も、時短勤務ができるが、取っている方でも、帰りは遅くなっていた。業務...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休、育休の制度、代替職員の確保、復帰後の短時間勤務やテレワークの積極的活用など、働きやすい環境は整っていると感じる。共働きで都庁職員という...続きを読む(全81文字)