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国立大学法人東京大学の新卒採用・就職・企業情報

国立大学法人東京大学の社員・元社員による総合評価は4.0点です(口コミ回答数1258件)。ESや本選考体験記は16件あります。基本情報のほか、国立大学法人東京大学の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

国立大学法人東京大学の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した国立大学法人東京大学の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した国立大学法人東京大学の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

国立大学法人東京大学の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

国立大学法人東京大学

事務職
通過
Q. 困難に直面した時、あなたはどのように対応をしてきましたか。具体的なエピソードを踏まえて教えてください。(300字程度)
A. 「自分を客観視する、周囲に相談する」ことによって対応してきました。私は、小学生から続けている〇〇で更なる高みを目指したいと考え、技術が高い大人の方々で構成されている〇〇に挑戦した際に困難に直面しました。入団当初は周囲からの反対の声もあった上に、周囲との実力の差を痛...続きを読む(全305文字)
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公開日:2022年8月19日
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国立大学法人東京大学

総合職
通過
Q. 困難に直面した時、あなたはどのように対応をしてきましたか。具体的なエピソードを踏まえて教えてください。(300字程度)(※システム上は1文字以上350文字以下)
A. 課題を自ら分析して主体的に取り組み、必要に応じて周りを巻き込んで対応してきた。塾のアルバイトでは昨年過去ワーストの退塾数を記録してしまい、スタッフのやる気も下がるなど悪い雰囲気が漂っていた。活発な塾を作っていきたいと考えていた私はこの状況に危機を感じ、原因を「生徒...続きを読む(全321文字)
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公開日:2022年8月18日
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国立大学法人東京大学

事務系総合職
通過
Q. あなたが働く上で大切にしたいことと、その理由をこれまでの経験を踏まえて具体的に教えてください
A. 「自らのサポートをより多くの他者への活力として還元していく」ことを大切にしていきたい。この軸は、過去に行った集団塾の講師のアルバイト経験から考えた。一人の講師が複数の生徒を受け持つ一対多数の取組みを行う中で、私は、自ら学んだ知識や経験を生かした縁の下からのサポート...続きを読む(全295文字)
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公開日:2021年8月13日
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国立大学法人東京大学

総合職
通過
Q. あなたが働く上で大切にしたいことと、その理由をこれまでの経験を踏まえて具体的に教えてください。
A. 積極的に挑戦する心を忘れないことです。向上心が原動力となり、学生時代に様々な挑戦をしました。その一つが留学です。英語を話すことに対する抵抗感を払拭したい、母語以外のコミュニケーションツールを持つことで様々なバックグラウンドを持つ人と関わることを可能にしたいと考え、...続きを読む(全320文字)
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公開日:2021年7月6日
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国立大学法人東京大学

事務職
通過
Q. あなたが働く上で大切にしたいことと、その理由をこれまでの経験を踏まえて具体的に教えてください。(300字程度)
A. 私が働く上で大切にしたいことは、コミュニケーションです。新型コロナの影響で、私の大学でもオンライン授業が主流になりました。オンラインでは、授業のスピードが速すぎる、説明が聞き取りづらい事がありました。また、相手の心境が分からないやニュアンスが伝わらないなど問題点を...続きを読む(全300文字)
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公開日:2021年6月18日
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国立大学法人東京大学

総合職
通過
Q. あなたが働く上で大切にしたいことと、その理由をこれまでの経験を踏まえて具体的に教えてください
A. 私が働く上で大切にしたいことは「チームワーク」です。私は〇〇という個人競技に取り組んでいます。そして2019年、2020年は○○大学○○のキャプテンを務めています。キャプテンに就任した当初は、個人競技である為にチームワークがあまり高くない状態でした。しかし私は個人...続きを読む(全332文字)
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公開日:2020年7月14日
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国立大学法人東京大学

総合職
通過
Q. あなたが働くうえで大切にしたいことと、その理由をこれまでの経験を踏まえたうえで教えてください。
A. 新たな知を創造する現場に携わることです。
私が大学で専攻していた美術史では、ある一つの作品が「何を」「どのように」「誰によって」表現されているのか考察する方法を学びました。こうした考察で「作者がどのように世界を見ていたのか」を解き明かすことに魅力を感じ、そうして...続きを読む(全183文字)
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公開日:2019年7月26日
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国立大学法人東京大学

総合職
通過
Q. 周囲と協力して目標を達成する過程において、あなたが取った具体的な行動を教えてください。
A. ライブ企画サークルで副幹事長を務め、4千人規模のライブを企画した。資金は営業で賄っていた。営業統括のメンバーが突然失踪し、営業活動が滞ったことがあった。後輩達が「逃げてもいいんだ」と思わない為にはどうすればいいか考え、実際に私がや動くのが1番だと思い、後輩を連れて...続きを読む(全200文字)
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公開日:2017年11月13日
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国立大学法人東京大学

事務職
通過
Q. 質問1.周囲と協力して目標を達成する過程において、あなたが取った具体的な行動を教えてください。
A. 歴史ある絵画サークルを存続させるため、様々な改革を幹事長として進めました。その一つとして行なったのが、他大学を巻き込んだ合同展を積極的に増やしたことです。他大の活気ある絵画サークル員と交流させ、絵画に対するモチベーションを高めることが狙いでした。様々な改革を行うこ...続きを読む(全178文字)
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公開日:2017年10月18日
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国立大学法人東京大学

事務系総合職
通過
Q. 周囲と協力して目標を達成する過程において、あなたが取った具体的な行動を教えてください。
A. 私は現在、接着剤についての研究を行っています。その接着剤の接着強度を測る試験の測定方法の信頼性を高めるために見直そうという話が出ました。テーマが与えられて日が浅かったのですが、知識がないゆえに制約に縛られない意見を述べることでき、一部私の意見が取り入れられました。...続きを読む(全169文字)
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公開日:2017年10月18日
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国立大学法人東京大学の みんなの就活速報

会員番号:1828416さん / 理系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

質問内容から人柄を探るような印象があったため、飾らない自分を出せるように話した。

会員番号:2509803さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

笑顔を意識し、質問に対し自分の考えをはっきりと伝えること。

会員番号:2509324さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの業界か?学生時代のエピソード

聞かれたことに対してわかりやすく説明できたこと。

会員番号:2030085さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 4人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

面接官に笑顔はなく、厳しめの面接だったが常に笑顔を意識し明確な回答を心がけた。

会員番号:2120434さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

固くなりすぎずに話した

会員番号:1978758さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード

特にないです

会員番号:2134777さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話即日
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?

和やかな雰囲気だった

会員番号:2152238さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの業界か?学生時代のエピソード

若手の方とベテランの方がいた

会員番号:1975365さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

自分の考えを自分の言葉で話すことができたこと

会員番号:2120434さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 6人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
その他

特にありません

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

国立大学法人東京大学の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.4
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国立大学法人東京大学の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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国立大学法人東京大学の 社員の口コミ・評判

国立大学法人東京大学の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月18日
回答者:

【良い点】
研究に従事する環境としては恵まれている。しかし基本的にラボのボスの考え方に大きく依存する。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上...続きを読む(全616文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
クローズドな雰囲気はどうにかならないのか。
それから、東大が強力にリーダーシップをとって研究環境・研究者待遇を改善...続きを読む(全105文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
給与面の不満と、ライフワークバランスの悪さ。雇用の不安定さ。これは東大に限ったことではなく、国立大の研究職すべてに...続きを読む(全83文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり運営費交付金が減らされている現状、なかなか給与は厳しい。民間と比べると、時代にあってないと思う。続きを読む(全71文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【良い点】
書籍部は非常に充実している。意外と広い。図書館も素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
食堂はあまりに普通。安くもない。工夫がな...続きを読む(全82文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
共通機器の少なさ。ほとんど環境が整備されていない。唯一薬学部の施設が救いかも。それぞれの研究室が高額機器を所有する...続きを読む(全104文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【良い点】
裁量性のところ。融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日もダラダラと仕事をする必要性にかられる。気持ちが休まらない。競争の社...続きを読む(全87文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【良い点】
もちろん基礎研究は奥深く魅力的である。周りに非常に有力な先生方が多く、共同研究やコネクション作りには有利だ。続きを読む(全60文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:1998年頃

投稿日:2024年11月15日
回答者:

【良い点】
退職理由は「キャリアの新たな挑戦を求めて」です。具体的には、東京大学での事務職としての経験を通じて、自分のスキルをさらに発展させるためには新し...続きを読む(全191文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年11月15日
回答者:

【良い点】
院生としてTAで年間60万円ほどもらってました。特に何もやらなくても貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないよりはマシな金額だ...続きを読む(全91文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国立大学法人東京大学の 学生の口コミ・評判

国立大学法人東京大学の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

日本一の研究教育機関であるため、やりがいや魅力を感じる人は多いと思う。続きを読む(全35文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

国立大学の授業料で議論されているように、課題が山積している。続きを読む(全30文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

準公務員であるため、公務員とほぼ同等の給与である。続きを読む(全25文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

人手不足感は否めないが、キャリアを築いていくことはできる。続きを読む(全29文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

優秀な方が揃っているため、自己成長につながると思われる。続きを読む(全28文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

日本トップの大学の教育や研究を支えることができるお仕事なので、やりがいがあると思います。続きを読む(全44文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

給料は国家一般職に準ずるというようにお聞きしました。続きを読む(全26文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

有給も取りやすく、部署によってはリモートワークの制度もあるため、就労環境は良いのではないかと思います。続きを読む(全51文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

部署によって繁忙期とそうでない期間がはっきりしているそうなので、休みを計画的に取ることが可能だとお聞きしました。続きを読む(全56文字)

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国立大学法人東京大学の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ジョブローテーション制度があり、毛色の違う様々なお仕事を経験することができるため、成長の機会があると感じました。続きを読む(全56文字)

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国立大学法人東京大学の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

国立大学法人東京大学の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

国立大学法人東京大学の 会社情報

基本データ
会社名 国立大学法人東京大学
フリガナ トウキョウダイガク
資本金 755億9060万円
従業員数 8人
売上高 693億3223万7000円
決算月 3月
代表者 藤井輝夫
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷7丁目3番1号
URL https://www.u-tokyo.ac.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1130566

国立大学法人東京大学の 業績データの推移

国立大学法人東京大学の2023年3月期
売上高
693億3223万円
営業利益
----
19年3月期 20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
1兆4245億3200万 1兆4174億1000万 1兆4708億1200万 1兆4854億1600万 1788億5387万
純資産
(円)
1兆1248億5400万 1兆1175億3900万 1兆1219億7200万 1兆1262億5200万 1320億597万
売上高
(円)
2344億8700万 2368億800万 2412億700万 2641億200万 693億3223万
営業利益
(円)
----
----
----
----
----
経常利益
(円)
- 12億8400万 - 8億4500万 4億5400万 21億5500万 12億5992万
当期純利益
(円)
- 13億1000万 - 9億2100万 2億8400万 48億400万 45億5373万
利益余剰金
(円)
645億1100万 630億9100万 616億400万 659億4100万 508億1694万
売上伸び率
(%)
- 0.11 0.99 1.86 9.49 - 73.75
営業利益率
(%)
----
----
----
----
----
経常利益率
(%)
- 0.55 - 0.36 0.19 0.82 1.82

※参照元:NOKIZAL

国立大学法人東京大学の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。