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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なのでそこが合わない人は会わないかと思います。その当時のことなので今はかわっているかもしれませんが企業風...続きを読む(全93文字)
株式会社JTB商事
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JTB商事の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JTB商事で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なのでそこが合わない人は会わないかと思います。その当時のことなので今はかわっているかもしれませんが企業風...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になし。管理職でも普通に転勤サイクルは多めでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい割には給与水準はその当時高いとは思いませ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
本社や売上規模が大きい営業所は比較的良い人がいたり、待遇面も良かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、地方や売上規模の小...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
あまり見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置ミスが起きると、指示ミスが発生する。自分が尊敬する、なりたい上司に出会え...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
マネージャー職になれば、一定程度の給与アップが見込めるが、マネージャーから課長への昇格時は微増でしたか無いとのこと。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仲良しクラブ的なところがあり、その輪に入れないとあまり良い待遇は受けない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルは高いとは言...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
マネジメントの研修や教育がほぼないため、属人的なスキルによるため、平均すると非常にマネジメントが下手な人が多い印象がある。ひどい人だと叱ると...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
良いところ出のぼっちゃん、御嬢さんが多い。
草食系の集団で争いを好まないほんわかとした環境である。
JTBの看板で仕事をしていることに誇りを...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
営業所に寄って良い悪いが変わってくる。私が属していた営業所は和気あいあいと数字目標を目指す組織で、非常に雰囲気も良く、若手社員にもうまく指導...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
入社後約10年で大体の人がマネージャーになり、給与が5万円上がる。課長になった時も昔は2万上がったが、今はなくなったので課長になっても責任だ...続きを読む(全187文字)
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社員については、部署によりモチベーションの高さにギャップがある。
課長、次長までの管理職はプロパーの人が多いが、部門長や取締役に関してはグループ会社...続きを読む(全107文字)
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一人で受け持つ範囲が広かった。土産物などの商品説明のために他県へ車で行き日帰りになることもあった。その場合の残業は付かず、多くの荷物を持って、販売する店...続きを読む(全164文字)
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上下関係の雰囲気が良い、お互いに相手の意見を尊重しあえて、なおかつ、伸ばせる環境や人柄に魅力を感じる。夜の飲み会の席でも、上司の方から人生の経験や責任感...続きを読む(全150文字)
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女性が多く、とても和気あいあいとしています。分社化が進み、以前よりもドライな感じが漂うようになりましたが、それでもチームワークは良く、働きやすい環境では...続きを読む(全166文字)
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社員は温厚で仕事熱心な人が多い。攻撃的だったり、嫌な感じの人はいない。人事異動の時の歓送迎会などでもとても盛り上がるし、社員管理職関係なく仲のよい人同士...続きを読む(全161文字)
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経営者としてコストカットばかり優先し魅力の少ない「出向の社長」。何をするにも前例成功主義が優先されます。またその際にはまずは事前申請と印鑑至上主義です。...続きを読む(全296文字)
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営業所の上長にもよるかと思いますが有給は月に最低1回は取れますし、繁忙期以外はまとめて取ることも可能でした。その年に残った有給は翌年に繰り越され、優先的...続きを読む(全159文字)
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社内の雰囲気はとてもよく、上司も部下も意見をきちんと言える環境でした。
残業もありますが、無駄に残るというより必要な時だけ残業するなど、メリハリのある...続きを読む(全208文字)
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社員同士仲が悪い。ねたみ、嫉妬、ゴシップ、陰口多い。他人の成功に対し必ずやっかむ人が多く、上司の顔色ばかり伺ってる人間ばかり。飲み会は無駄に体育会のノリ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
あくまでもJTBグループの補助的役割の会社、というイメージは払拭できていない印象はある。
新規事業で思い切った舵取りをしないとグループでの立...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休日数。有給は部署によりけりですが、とりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事によっては休日にもクライアント...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
引き継ぎが部署毎に行き当たりばったりな事が多かった。
仕事が属人になる傾向が多いからですね。
年度末は皆バタバタ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
役職者も増えて、女性には良い環境だと思います。活躍する社員は女性が多く、正当に評価された。とても良い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
やっぱりJTBグループの会社だなと。
そこに尽きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループでの立ち位置は気になるところ。
想像...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
JTBグループの福利厚生があり、研修補助制度など、とても充実していた。
社内労働組合があり、平社員は全員参加。
若い社員で皆、和気藹々として...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定した経営基盤。
やっぱりJTBの看板は大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的かつ、閉鎖的な社風。
20...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
JTBグループで、規模感の大きい案件に携われる。やりがいのある仕事も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループで仕事する際、明...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
そういうシステムがないのがその当時の問題であると感じます。直結した資格を取れるかというとそうでもない。個人任せかなと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
この点は人により違うのでいちがいに伝えることは難しいが、旅館やホテル経営者などと交渉するため、度胸も必要。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
アットホームなところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
言わなくても分かっているだろう、という期待が特に年長者に強くあり、知らないこ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
無能な管理者ばかりなので
それを隠す様に怒鳴る。そう言った感じ。威圧、舌打ちもすごい。
謎に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
館によって館の良し悪しによると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低く、仕事量や責任の重さに見合っているとは感じられませ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になったとしても、昇給はそこまで高くないとのこと。
責任ばかり増えるため、周りの人達は昇進したくないと口を...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
フットワークが軽く、アイディアはやりたいことなどはすぐに反映されやすい。結果が重要視されるが、過程でも評価してくれる姿勢がある。社内の風通し...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
いい人ばかり。歳の近い先輩と関わることは少なかったが、とても良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな会社なのに人事...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入られるかによる。基本管理職は部下にふれば全部いいと思われがちなため、中身がない管理職ばかり増えている続きを読む(全76文字)
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【良い点】
かなり昔の事なのでいまはどうか不明ですが、わたしはアルバイトで入社→社員としてはたらいていました。
たまたま家からちかい営業所ではたらけたの...続きを読む(全309文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラス以上になると残業代が支給されないため、一般担当者よりも年収が下がる例があった。
また、若年層の離職が多...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員は割と仲が良い印象。
年2回、歓迎会と忘年会があり、強制参加ではないがほとんどの人が参加している。不参加でも特に何も言われることはない。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 株式会社JTB商事 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイティービーショウジ |
| 設立日 | 1971年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 527人 |
| 売上高 | 529億9887万7000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤雄次 |
| 本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目46番1号 |
| 電話番号 | 03-6832-4700 |
| URL | https://www.jtbtrading.co.jp/ |
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