この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分に課せられた目標を達成すればしただけの評価を得られる。
難しい手術で自社製品がドクターの役に立った時の達成感は非常に大きく非常にやりがいを...続きを読む(全189文字)
日本ストライカー株式会社 報酬UP
日本ストライカー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分に課せられた目標を達成すればしただけの評価を得られる。
難しい手術で自社製品がドクターの役に立った時の達成感は非常に大きく非常にやりがいを...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
インセンティブ制度を導入されている。外資系の会社なので毎年その評価制度はコロコロ変わるが、インセンティブが支払われる金額が青天井の時もあるので...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
福利厚生、給与面では特に不満に感じたことはないのでとても良い環境を用意してくれている会社には感謝している。部署にもよりけりだとは思うが、社員同...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
メーカーの営業とはいえ人の命に関わる職業なのでやりがいを感じられる。医師、病院関係者、販売代理店からも自社製品が役に立ち感謝されると、この仕事...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
スキルアップさせれもすぐ転職してしまうのであまり教えたくない。教えないのでやる気のある新人はじぶんから勉強する。その姿勢をみていると教えてあげ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社時にかなりのボリュームの研修があります。また、その後、職種によってはさらに詳細なトレーニングが用意されています。また、定期的に社内に外部講...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
外資系のためか、大きな女性のためのコミュニティがあります。活動としましては、会社や業界についての紹介、チャリティなどを精力的におこなっています...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
上長、部門長と、年初に作成した目標について、半年・1年後にレビューがおこなわれます。基本的に、数字をもとに公正に判断されている印象を受けました...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ベテラン社員が多いのでわからないことや問題点は解決しやすい。
同僚と顔を合わす機会も少ないので人間関係のトラブルは少ない方かなとは思う。
【気...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
営業中心の会社で、営業力のある営業は優遇される。
当時は営業インセンティブの上限がなかったので、社長よりも年収を貰っている営業が在籍していまし...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性社員の中にも結婚する社員がでてきているので、家庭と両立できるような仕組みづくりの強化が求められている。産休・育休は整備されており、取得実績...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給料が良かったこと、福利厚生がしっかりとしていること(例えば社宅の上限8万円など)、解剖学の知識や医療業界の知識が身につく。
【気になること・...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
教育研修部がありました。担当者も何人もおり、非常に熱心に教育に力を入れていました。今どうなっているのか気になるところですが、しっかりした体制を...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性社員が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が多いゆえにセクハラやパワハラを訴える方々もそれなりにおり、知り合...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他業界に比べてもさほど悪くない年収だと思います。営業はインセンティブが個人別にありますが、マーケティング部の課長職は会社全体が予算達成時にしか...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
やりがいが感じられなくなってきていることと、さらにスキルアップしたい、キャリアップしたいと思うので、転職を考えている。女性の働きやすい職場のよ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給料面では大変良い。
単純に就職理由、転職理由で給料が欲しい、給料をあげたい、と思う方には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女平等。
オペ時間も平均で4-5時間かかり、長いオペだと10時間以上かかることもある。
飲み会も強制...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給料は良い。
日当も月4万ほどあり、他のメーカーと比較すると日当面は恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
思った以上にDrとの距離感が近いこと。
オペの事前打ち合わせ、実際の立会いでDrから意見を求められることもある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
直行直帰のため、早く帰宅したいときにオペの立会いなどなければ帰宅することが出来る。
ただ上司から見るとやはり朝早くから夜遅くまで働いている人が...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給料、福利厚生
直行直帰
自分で営業の行動計画を立てることが出来る
但し、オペの立会いなどが入った場合はそれに従わなければいけないため、なかな...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
患者様の生活の質を向上させる事ができる製品を販売しているので、それはやりがいになると思います。実際に患者様と術技にお話することはありませんが、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新卒にしては大変良い給与だと感じる。
基本給が29万円、営業日当が月に42000円出るのと、住宅手当の上限が64000円なのが給与に大きく関わ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
所属した領域の知識がつくのみ。ライバル企業からの転職で年収upするならありだが、異業種からは激安にかいたたかれる上に激務を強いられる。
【気に...続きを読む(全210文字)
会社名 | 日本ストライカー株式会社 |
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フリガナ | ニッポンストライカー |
設立日 | 1946年1月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 725人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 水澤聡 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-6902-5111 |
URL | https://www.stryker.com/jp/ja/index.html |
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