日本メドトロニック株式会社
- Q. メドトロニックに興味を持ったポイント
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A.
世界をリードする医療機器メーカーとして、世界中の人々の痛みを和らげ、健康を回復し生命を延ばすミッションの元、真に人々に寄り添った製品を世界に発信している点だ。私は貴社の秋季3Daysインターンシップに参加させていただき、特に貴社の主軸製品であるペースメーカーのハン...続きを読む(全498文字)
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日本メドトロニック株式会社 報酬UP
日本メドトロニック株式会社の社員・元社員による総合評価は3.9点です(口コミ回答数429件)。ESや本選考体験記は17件あります。基本情報のほか、日本メドトロニック株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した日本メドトロニック株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した日本メドトロニック株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
会話ベース。
元気で明るく
端的な会話
特にないです
面接官が優しかった
会話を楽しんでください
コミュニケーション能力を見るために雑談から選考部門の説明が多く、それに対する反応を見られていたこと。
業務内容に絡めた突飛な質問があったが、冷静に意見を述べることがてきた。
考え方を重視されているように感じた
雑談ベース 内面重視 1次面接でほぼ内定が決まっているそうでない人はサイレントが多い
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年12月7日【良い点】
福利厚生がよかった。コーヒーマシンはファミレス以上のレベル。オフィスやトイレはとても綺麗だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月25日【良い点】
連続して5日以上の有給休暇(1week vacation)の取得を会社としては推奨している。取れるか、取れないかは別問題であるが…続きを読む(全71文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月25日【良い点】
目標数値を達成すれば多額のインセンティブを獲得できる。事業部によってインセンティブの回数や金額は異なるので、入りたい事業部のインセンティブの額...続きを読む(全221文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月25日【気になること・改善したほうがいい点】
中々のハードワークになると思います。会社としては制度や福利厚生を整えて有給消化にも力を入れているが、顧客は病院なの...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年9月25日【良い点】
オペ立ち上いが上手くいき患者さんが良くなるのを間近で見られるのは大変なやり甲斐。また医師から感謝される事も多く、頼られることも大変なやり甲斐で...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年8月18日【良い点】
良くも悪くも数字で評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思いますが経費をどんだけ使っても売り上げを上げれば正義と評価...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年8月18日【良い点】
成果を出せば多額のインセンティブが出るのでやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちはいいと思いますがそれが...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年8月18日【良い点】
女性を積極的に採用している節があり、業務においては男性女性関係なく実力主義。結果を出せば評価として多額のインセンティブが支給される
【気になる...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年8月18日【良い点】
数字を挙げていれば評価はされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務態度等がいくら良くても売り上げが下がれば仕事をしていない(仕事...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年8月18日【良い点】
やり甲斐はあります。自分で全て考え、決断して動けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は頻繁に変わります。何故なら、他社に引き抜...続きを読む(全86文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年07月10日
医療機器を扱うMRとして、チーム医療に関わる事ができるため、やりがいは大きいと言える。続きを読む(全43文字)
投稿日: 2024年07月10日
取り扱い製品の多くは、今後生活に欠かせない製品となると考えるため続きを読む(全32文字)
投稿日: 2024年07月10日
インセンティブもあると聞いたため、自分の仕事を正当に評価される環境がある。続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年07月10日
若手にも役職を与え、成長する機会が多くある。続きを読む(全22文字)
投稿日: 2024年07月10日
女性社員も多くいること、育休等の取得がしやすく復帰もしやすい企業であると感じた。続きを読む(全40文字)
投稿日: 2024年06月17日
医療業界は今後益々拡大していくと考えられるため、医療機器を提供する企業である以上将来性はあると思う続きを読む(全49文字)
投稿日: 2024年06月17日
能力があり成果を出せれば非常に自由に働くことが出来る環境だと思う。続きを読む(全33文字)
投稿日: 2024年06月17日
能力があり成果を出せれば、男女平等に昇進することができると感じた。続きを読む(全33文字)
投稿日: 2024年06月17日
とにかくバリバリ働きたい・稼ぎたいという人にとってはこの上なく良い環境。しかしゆったり働きたいと言う人には向かない。続きを読む(全58文字)
投稿日: 2024年06月17日
能力や要領の良さがあれば非常に働きやすい環境だと思う続きを読む(全26文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
会社名 | 日本メドトロニック株式会社 |
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フリガナ | ニホンメドトロニック |
設立日 | 1975年11月 |
資本金 | 21億円 |
従業員数 | 1,440人 |
売上高 | 1110億9400万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 宇佐美英司 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
電話番号 | 03-6774-4611 |
URL | https://www.medtronic.com/jp-ja/index.html |
19年4月期 | 20年4月期 | 21年4月期 | 22年4月期 | 23年4月期 | |
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連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
800億3200万 | 717億500万 | 676億5500万 | 704億9700万 | 747億2800万 |
純資産
(円)
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売上高
(円)
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989億100万 | 1030億6200万 | 1031億5300万 | 1066億1100万 | 1110億9400万 |
営業利益
(円)
|
51億8700万 | 58億4600万 | 56億7300万 | 52億7400万 | 55億8500万 |
経常利益
(円)
|
54億 | 59億6500万 | 58億3000万 | 53億2500万 | 55億500万 |
当期純利益
(円)
|
34億7700万 | 27億4500万 | 35億7000万 | 35億1100万 | 36億6100万 |
利益余剰金
(円)
|
113億1800万 | 144億4600万 | 180億1700万 | 212億7000万 | 249億3100万 |
売上伸び率
(%)
|
6.45 | 4.21 | 0.09 | 3.35 | 4.21 |
営業利益率
(%)
|
5.24 | 5.67 | 5.5 | 4.95 | 5.03 |
経常利益率
(%)
|
5.46 | 5.79 | 5.65 | 4.99 | 4.96 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。