回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義なので、一般社員から主任に上がるスピードは早いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の影響もあったのか、賞与は基本...続きを読む(全125文字)
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株式会社エス・ケイ通信
株式会社エス・ケイ通信の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・ケイ通信の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・ケイ通信で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
実力主義なので、一般社員から主任に上がるスピードは早いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の影響もあったのか、賞与は基本...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
成果に対して評価がしっかりされています。どんな人でも数字を作っていれば必ず役職が付くのでモチベーションになる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
やればやるだけ給与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
暴言などは基本的に毎日聞く会社です。
昔ながらの営業会社という感...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
昇級昇格のチャンスが多く、大半の人が評価に応じて入社時より年収をあげて行けること
【気になること・改善したほうがいい点】
非営業部署の給与が...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
上手くいった時と目標に届かなかった時とで多少の差がでるので、年間を通して安定した給与というわけにはいきません。しかし自身の努力や頑張りが直接...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
評価制度は「完全な実力主義」とされ、成果やプロセスが明確に評価されます。月間・年間MVPや毎月の昇給査定に加え、インセンティブに上限はなく、...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
数字だけではなく、過程の頑張りや成長度合いも評価してくれます。
半年に1回の査定があるので、短期スパンで自分への評価が確認できて嬉しいです!...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
はっきりとした評価基準があるのでそこまで頑張れば上がる仕組み。
あと月間、年間でそれぞれ表彰制度があるのでそれもやる気につながるし、評価され...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
仕事で結果を残せば給与と役職に反映されるので、若くして1000万円プレーヤーも夢じゃやありません。
収入が増えればプライベートにお金をかけて...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によると思いますが、
上司が私のもう1人の気の強い同期に気を遣っていて、こちらが目標達成していても私ばかり評...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義。数値管理の他にもパフォーマンスが良いと上司が査定に出しやすい為、よくありがちだが、目立つ人にチャンスは多い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
インセンティブの基準が明確になっており、どれぐらい頑張ればどの程度のインセンティブになるのかがわかりやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年功序列ではなくその人の実力や能力に応じて評価されます。そのため若くして管理職につかれてる方も多数在籍されており、女性の管理職の育成にも力を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
インセンティブの支給が明確な評価制度になっているので、少しでも多く成果を出そうと仕事の意欲につながります。同世代と比べても年収は多くもらえて...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
インセンティブはかなりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので、数字をやらないとかなり低い。基本給が低く、インセンティ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
評価制度については、目標を達成して結果さえだせばインセンティブ支給で評価されるのでわかりやすくていいと思います。勿論思うような結果が出ないこ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
従業員の成果を正当に評価してくれ、やればやるだけ給与や役職に反映されます。経験の有無や年齢などは一切関係なく、どんな人にもチャンスがあるので...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど評価してくださる会社なのでそこはすごくやりがいにもなるし頑張る理由にもなると感じました。
インセンティブもくださるので毎月...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与形態はわかりやすく、社員専用サイトで公開されている。
ただ給与は相当低い。
また手当で盛っ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
歩合に関する計算表があり給料日前にある程度のインセンが計算ができいくらぐらいはいってくるのかがわかる。年齢関係なく新卒、20代前半で年収10...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
結果を出せば、若くても関係なく役職が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当たり前で、仕事時間に対してもらえ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
昇給が早いし、ボーナスもでている会社
評価もきちんとされるし、指摘もしてくれる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
降格されることも...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自身の頑張り次第では20代でも年収1000万円プレーヤーを目指せる条件が整っているので、学生時代の友達と比べると若くして良い暮らしができてい...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度:
給与テーブルはあるが、上位者が決めるような例外もあり、あまり機能しているとは思えない。
評価制度:...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
数字さえ取れれば評価は上がる
その分わかりやすく給与も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で入れたアポを当たり前に上司に取ら...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
最初は戸惑うこともありましたが、OJTや周囲のサポートのおかげで力がついていったと実感することがありました。営業力や調整力、タスク管理などど...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
「若いうちから成長できる環境」に惹かれて入社しました。想像以上に裁量が大きく、1年目からお客様を任されるプレッシャーは正直きつかったです。で...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
30代になってライフステージが変わる中でも、無理なく働き続ける環境だと感じています。時短制度や子ども手当、結婚記念日の休暇など柔軟な制度が多...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
さまざまな社内制度があり、キャリアアップや福利厚生も充実していると感じており女性も育休を取りやすい環境だと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
スキルアップの取得の制度が充実している。。。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と社員の数が比例しておらず業務過多になり残業する...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
早い成長スピードと会社の業績が右肩上がりのため、今後会社の拡大が大きくなって行くと感じたため。自身のスキルアップにもつながると感じた。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業は朝から夜までひたすら動いているイメージ。事務は所定の労働時間で上がれているため資格取得の時間に当てられると思う,
【気になること・改善...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
研修やOJT制度が充実しているので、営業スキルだけでなく、マネジメントやマーケティングなど幅広い分野に関する知識も身につけることができます。...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
エスケイ通信の福利厚生は、年齢や社歴に関係なく利用できる制度が多く、住宅手当や資格取得支援制度は誰にとっても公平であることが印象的でした。産...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
思っていた以上に若手の意見をしっかりと聞いてくれる環境で、自分のアイディアをカタチにできるチャンスも豊富です。
ただ営業するだけでなく、自分...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ない。あ、途中から交通費月5000円が追加されたくらい。
まともな暮らしが出来ない代わりに節約スキルが身につくとか?
今も求人見たら年収24...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
色々な仕事が経験できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの賃金は、最低賃金です。
特に映画館アルバイトでは昇給等はあ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制作会社の中では待遇が良い方だよと周りの方からよく言われますが、全然いいとは思いません。制作会社がそもそも良くな...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
固定残業ではなく働いた分だけ残業代がつくので、残業代が基本給を超えることもよくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
半月に一回、社長との直面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長面談時に直談判するしか給与アップは見込めない。
ただ目に見え...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ない。本当にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関してはほぼないに等しい
役職がついて50円から100円の上がり幅
改...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人件費の確保にしっかりとした覚悟を持って経営をした方が良いと思われる。また基準はあるが明確に何を持ってその人の給...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
評価制度が明確。
上長になると給与が安定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げていかないと給与が薄給。
店舗の評価=個人...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員は手厚い。役職付きの方はかなりもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託は大してもらえない。社員が手厚い分かなり格...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
投資用不動産営業の場合はインセンティブがあったのでやればやるほど稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ企業によっては営業...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 株式会社エス・ケイ通信 |
|---|---|
| フリガナ | エスケイツウシン |
| 設立日 | 2000年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 310人 ※2021年6月現在 |
| 売上高 | 135億円 ※2021年9月期 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 廣瀨 勝司 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目13番1号住友不動産新宿セントラルパークビル9階 |
| 電話番号 | 03-5354-7927 |
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