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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若手の離職率が高い。社員の高齢化。
半分近くがここ5年間に入社のため、ノウハウが蓄積されていない。
基本給与は高くないが、業界に珍しく残業代がつく。...続きを読む(全155文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社WOWOWプラス
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若手の離職率が高い。社員の高齢化。
半分近くがここ5年間に入社のため、ノウハウが蓄積されていない。
基本給与は高くないが、業界に珍しく残業代がつく。...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有料放送の業界内では中堅に位置していると思います。さらなる成長を目指してはいますが、あまり上手くいっていません。
親会社は各事業会社も含めて、映像エン...続きを読む(全341文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
100人いない小規模の会社なので、社員全員と顔見知りになります。放送という特殊な業種、特に局ですから、世の中に数少ない業種ではあります。その点では面白い...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2017年11月6日【良い点】
とにかく給料はよかったと思います。残業代で稼ぐ感はありますが、それでも他の会社と比べると上位に値したと思いました。また、もとからグロバール企業...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月3日【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた期間の印象として、外部から入社した方は比較的高めの給与水準でスタートしやすい一方、内部で長く勤めている...続きを読む(全334文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年6月25日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
質問をしても自分で考えろとか言われませんでした。
OJTもなく、先輩と同行による営業訪問も全くあ...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年2月6日【良い点】
四半期ごとに社長、上長、人事との面談期間があり、自分の評価や目標の認識合わせができます。リラックスしてできるのでありがたかったです。かなり細か...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年8月6日【良い点】
経営不振で早期退職や会社が潰れてとしても、別会社への斡旋がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
半導体のリードフレームの分野に関して...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | 株式会社WOWOWプラス |
|---|---|
| フリガナ | ワウワウプラス |
| 設立日 | 2006年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 67人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大熊和彦 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目2番20号 |
| 電話番号 | 03-5421-8270 |
| URL | https://www.wowowplus.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。