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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、中継組はカメラ班・音声班など数多くの先輩方が指導してくれるが、教え方が昭和。
見て覚えろタイプが多い。
出...続きを読む(全170文字)
株式会社クロステレビビジョン
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず、中継組はカメラ班・音声班など数多くの先輩方が指導してくれるが、教え方が昭和。
見て覚えろタイプが多い。
出...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さが第一。
10年以上在籍しましたが、手取りはほぼ入社当時と変わっていません。
同じ課でも、同じセクショ...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あれもやってます。これもやってます。
と言う割には、会社的に仕事量は減っていると思う。
出向先に人を出すのに尽力...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少なく、特別休暇は取りづらい。
出向先の現場によっては、周りのバックアップで産休等を取れると聞いたが、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
公休が取り切れず、2ヶ月前のものまで残っていたら、買い取りされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
公休を買い取りに回し給料を上げ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
後輩たちはいい子ばかりです。
何故、こんなにできる人間がうちに来てしまったのか心配になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く、新入社員が少ない。
単純に、数不足。
上司たちの中で派閥・冷戦が行われており、後輩たちはそれに巻き...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
インフルエンザの予防接種が出来るくらいですかね………笑
保養所がありますが、使用したことはありません。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
4大卒で基本給16〜17万程度でした。
役職があっても、大した手当にはなりません。
出向組は出先の時間に縛られま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
テレビ業界は衰退しているとは言うが、やはりテレビならではの空気感と現場仕事は緊張感があって面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対しては、座学でマナー講師を招いた講習会あり。現場研修は「OJT研修」となっているが、社員に対して上司...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
スポーツ中継がメインの会社のため、スポーツ全般が好きな人には向いている。プロ野球・Jリーグ・ゴルフ・高校野球・高校サッカー・駅伝など。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
スポーツの試合は年間通してスケジュールが決まっていることが多く、担当する試合の日程を考慮すれば休みの申し出はしやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、残業代に依存する給与形態なので、残業時間が少ない月の手取りは極端に低い。昇給は年に数百円~1000...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントへの意識は年々高くなっていると思うが、40代~60代の社員が多く昔ながらの価値観を持っている人も多い。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界としてコストダウンの風潮があり、コンパクトな映像配信機器や技術が発展してきている中、中継車をメインとした事業...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
技術部門、編集部門と距離が近く、自分のスキルの幅を広げられる。
どちらかというと技術部門偏重の感が当時はあった。大掛かりな年末年始の中継など...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
すんなりと受理してもらえた。
体調不良等、双方がかなり実態を把握していたため、無理に引き止められることもなく、お互い円満に進んだ。
【気にな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
事業は右肩下がりです。将来的に考えても伸びる要素が今のところ感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代の流れについて行く事...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給与はとても低いです。今後も上がっていくことはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験としてここで働いてそれから給料の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います。残業代は全額出るので今の時代に反するが残業代で稼ぐことで成り立つことがあると思います。ハラスメントなど...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現場仕事なのでリモートワークなることはない。なのでコロナには最前の注意を払い、マスク、手洗い、機材の管理、ウイルス除菌などを徹底的に行う。換...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
スキルアップは個人の努力次第だと思う。ある程度慣れると色々と出来ることが増えていけると思う。毎日の積み重ねがスキルアップへの道となっていくと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ある程度、ジャンルは絞られてしまうが、現場と制作と技術の距離感が近く、同じ社内で色々な情報共有ができるため専門家に聞きたいことを聞きやすい環...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
残業は申請などする以前に業務に付随して発生するので、その点は当時は特に誰かにお伺いを立てるなどの発想はなかった。必要なだけ業務に就いたし、そ...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | 株式会社クロステレビビジョン |
|---|---|
| フリガナ | クロステレビビジョン |
| 設立日 | 1972年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 161人 |
| 代表者 | 髙見鉄男 |
| 本社所在地 | 〒162-0043 東京都新宿区早稲田南町52番地5 |
| 電話番号 | 03-3200-7635 |
| URL | https://www.crosstvv.co.jp/ |
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