ワイズインテグレーションの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
慈善事業のために頑張れる人にとってはいいと思う。勉強になる。コミュニケーションの際のネタのためにニュースをよく見るようになった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
時給は普通。研修中は最低賃金。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容にしては時給が低いように感じた。やりがいを重視すれば気にならない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
コミュニケーションが上手くなる。実戦して慣れた方が早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で研修をするため、日によって教えてくれる...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事で、家から2時間くらいかかる場所にも行かなくてはいけないことがある。シフトを入れる場合終日予定を開けないと...続きを読む(全99文字)

【良い点】
取締役面接があります。
ドキッとする指摘もありますが、かなりよく状況を見られていて、指摘は的確です。
次に自分が何を改善する努力をすべきか？が...続きを読む(全263文字)

【良い点】
企画から生産・制作まで幅広く携われます。ビジネスやマネジメントの全体を見る事を学べます。
私の場合は期間契約だったこともあり当時の残業時間は多...続きを読む(全304文字)

【良い点】
部署によりますが、早く帰ったからと言って咎められることはありませんでした。
外出も多い部署に配属された場合は、現場から直帰することも多々ありま...続きを読む(全183文字)

【良い点】
周りに産休や育休を取得している人が少なかったので。
サニーサイドアップはいたかもしれない。ワイズインテグレーションの女性は、基本的に若くて、当...続きを読む(全201文字)

【良い点】
インセンティブがあります。大幅達成した部署と未達の部署では数百万円レベルで年収に開きが出ます。どの部署に配属されるかで、インセンティブが貰える...続きを読む(全194文字)

【良い点】
当時は勢いのある社員の方が多く、とてもエキサイティング職場でした。新しいアイディアを出していこうという気持ちがどの社員からも見られた。また、社...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社内は仲がいい（というか騒がしい）。よく「動物園のようだ」と自称していたが、小泉進次郎氏の結婚が報じられた時に、社員が数十名テレビの前に集まっ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ひとあたりの良い人が多い。家族的、アットホームだとは言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署メンバー次第なのだが数年前雰囲気が...続きを読む(全123文字)

【良い点】
話をしっかり聞いてはもらえるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶と掃除がもまともにできない人が多いと感じる。自分が使...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の方は人の好き嫌いが激しく、気に入っている人にしか教えようとしない印象です。その枠から外れてしまえば、分から...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ADの場合は制作会社や局に殆ど派遣されるので他の社員と関わる機会がないですが、飲み会などは定期的に開催されるので参加すれば知り合いは出来るかも...続きを読む(全179文字)

【良い点】
トップ企業ということもあり、とても優秀な人が多い。とくにクリエイティブ組織は競争が激しいのと、日本一という自負があり、かなりレベルが高い。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員間でのコミュニケーションは良いと思います。お互いを認めあうことで信頼感や優しさが働らく人の満足度につながっているようです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
外資らしいフェアで公正な方が多い一方で、ときにドライで殺伐とした印象も受けた。カルチャー含めて、向き不向きが分かれる環境だと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
メンバー社員は言われたことだけをしていればある程度評価はしてくれるので働きやすい。また、リーダーになっても手当があるわけでは無いので、リーダー...続きを読む(全237文字)

【良い点】
割と近い距離感で話はすることはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションの仕方が高圧的であったり、言動もビジネ...続きを読む(全119文字)