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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aされた後、母体から社員が出向してきて、社風もコンプライアンスもかなり整ってきたが、出向終了後、旧態依然にな...続きを読む(全182文字)
スミダコーポレーション株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aされた後、母体から社員が出向してきて、社風もコンプライアンスもかなり整ってきたが、出向終了後、旧態依然にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給休暇は基本取得できます。時給制なので、給料減っても良ければ、遅刻、早退、欠勤も許可される。かなり柔軟に対応してくれます。悪く言うと緩いと...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
各部門の長が判断してくれるので、まんべんなく人は見ていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々中小企業で、それなりの経歴の人...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
M&Aされた会社で、まだまだ改善点がたくさんあってやることはあったので、次から次にやることがあって、毎日忙しく働けた。
【気になること・改善...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
良くも悪くも外資系のような日本企業でした。人間関係も下位の方では仲良く楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のきまぐ...続きを読む(全187文字)
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研究開発・技術グループは、マーケット、お客様のニーズを敏速かつ的確に先取りし、お客様と密着した研究開発活動を通じて、お客差へのタイムリーな提案を行い、事...続きを読む(全165文字)
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日本での評価システムは、各社員に目標設定を義務付けています。
その目標が達成が可能であるかを判断するために管理者との面談を行います。
目標が設定され...続きを読む(全153文字)
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英語トレーニング・プログラム日本及び各地域で開催。
TOEICテストを定期的に実施。
ディスカッション・グループ、ワークショップ及びトレーニング・プ...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | スミダコーポレーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミダコーポレーション |
| 設立日 | 1956年1月 |
| 資本金 | 136億2400万円 |
| 従業員数 | 14,359人 |
| 売上高 | 1471億9400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 堀 寛二 |
| 本社所在地 | 〒104-0042 東京都中央区入船3丁目7番2号KDX銀座イーストビル7階 |
| 電話番号 | 03-6758-2470 |
| URL | https://www.sumida.com/index.php?lang=jp |
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