テクノウェアシンクの評判・口コミ一覧（全92件） 4ページ目

レクリエーションやクラブ活動が盛ん。女性の育児休暇等にも順応していたと思う。労働時間については出向先にもよる。大変な所だと終電帰りが続く場合もあると聞い...続きを読む(全171文字)

クライアント先である各損保会社に常駐して業務を行います。
募集要項にはWord・Excelなどの基本操作必須などと記載がありますが、
実際はPC操作...続きを読む(全173文字)

女性の管理職が多い、会社です。キャリアパスについては、年配(50代のマネージャーやリーダーの既婚、未婚の気の強い女性ばかりですが、)の女性が幅をきかせて...続きを読む(全150文字)

クライアント先は国内の損保会社です。多くはヘルプデスクへの配属となりますが、トークスキルへの教育はなく、保険の知識を座学研修で学んだ後にOJTで「習うよ...続きを読む(全170文字)

下の声が、なかなか通らない会社。
40代の女性が多い、女性の管理職に気に入られると仕事はしやすいような気も
するが...女性ならではの管理職の自分ル...続きを読む(全221文字)

研修も殆どなしでいきなり実践では、未経験者では対応できませんでした。
コールセンターでは接客対応が大切なのですが、それを派遣先企業に丸投げでは…。
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クライアント先のオーダーに柔軟に応えられるよう、数年前より契約社員のみの中途採用が続いています。現在は正社員と契約社員の割合が半々の状態です。
クライ...続きを読む(全196文字)

女性の多い会社です。
東京近郊でのお仕事が大半です。
自社で研修等も行っており、入社後も安心してお仕事できるようバックアップをしてくれます。
あと...続きを読む(全168文字)

育児休暇を取得した後に復帰することは、会社も歓迎していますが、
現在、ヘルプデスク業務がメインとなっており、土日祝休みで9:00～17:00の仕事はほ...続きを読む(全168文字)

各グループの主任に気に入られないとなかなか昇進はない。役割を与えてやる気を煽るが上手く使われているだけ。ただし、役割を与えられず気づいたらクビにされてし...続きを読む(全171文字)

給与については、会社の規模からすると満足しなければならない金額かと思います。
賞与については、2011年度夏季賞与よりこれまでの半額になり、それが今後...続きを読む(全263文字)

給与は一応普通の電話業務より年収が上がった。キャリアパスとしてはあまり期待はしない方が賢明かと思われる。受電業務メインなのでやることは同じなのでいかに早...続きを読む(全151文字)

コールセンターなので時間は決められており基本残業はない。たまに電話が長引いたときにあるくらいだった。曜日も基本はこちらから希望は出せるが人数が限られてい...続きを読む(全159文字)

研修はキチンとしている。先輩にベテランが多いので何か困ったことがあった時助かる。自分が居た部署のリーダーは面倒見がよく、周りを良く見ていた。評価するとこ...続きを読む(全151文字)

仕事量が多くないかつ、上司が残業をさせないという方針の為、
基本は定時で退社する事が出来ていました。
その為、趣味等の時間も多く取る事が出来、
仕...続きを読む(全172文字)

女性を中心に据えた企業(全社員の7割)であり、
幹部も女性が多いという事で女性も働きやすいと思う。
当然、育児休暇等も取得できるので、制度面も
工...続きを読む(全169文字)

ヘルプデスク、インストラクターとお客様の視点に立った働きを求められるので、
頑張れば頑張るだけお客様の為になっている事が実感できやりがいを感じた。
...続きを読む(全152文字)