この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初にしっかり座学研修があり、その後にOJT研修がある。OJTでついてくれる先輩は人によっては差があるが、大体の方が面倒見が良く、丁寧に教えて...続きを読む(全311文字)
株式会社テクノウェアシンク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノウェアシンクのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノウェアシンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初にしっかり座学研修があり、その後にOJT研修がある。OJTでついてくれる先輩は人によっては差があるが、大体の方が面倒見が良く、丁寧に教えて...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
まずは入社して配属される前に募集人資格を取得します。それがなくても業務は出来るんですが取得しないといけません。試験自体はそんなに難しくないので...続きを読む(全223文字)
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研修は非常に充実しています。
就業までに必要なことは大体理解できるようになっています。
研修終了後の先輩社員のフォローもよいと思います。
また、新し...続きを読む(全180文字)
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生損保代理店向けソフトのヘルプデスク・インストラクター業務のため、生損保の資格に関しては取得制度があります(研修や受験費用に関しては、すべて会社負担で受講...続きを読む(全173文字)
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保険と数字、コンピューターに苦手意識があるときつい職場かもしれません。ほぼ女性だけの職場ですが角がたつような行動をしていなければ問題ありませんでしたが配属...続きを読む(全177文字)
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研修はキチンとしている。先輩にベテランが多いので何か困ったことがあった時助かる。自分が居た部署のリーダーは面倒見がよく、周りを良く見ていた。評価するところ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても多少の手足が出るだけ。やる事も多く割に合わない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントが金融関係に特化している。大手の会社にかなり依存しているため契約が切られるよう...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
代理店の方から感謝の言葉もらった時にはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく覚えることが多い。常に勉強していない...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく収入が上がらない。入社時は土日祝日は1日につき5000円の出勤手当もついていたが、入社後2年ほどで廃止にな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
感謝の言葉を言われるとやりがいを感じていました。全国の代理店の方々からの問い合わせ対応や書類作成を行っておりました。大体働き盛りの20代〜40...続きを読む(全301文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への魅力はひとつもありませんでした。お給料面ではどれくらいもらえるのかは分かりませんが、仕事量が多く毎日2時...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入ってからの評価制度は一応ありました。きちんと仕事をしていれば評価はされると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入る年齢によっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
サポートデスクの仕事をしていました。
当時の上司は、女性でしたが、サバサバしている方で、職場環境も悪くありませんでした。アウトソーシングで企業...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年に数回、個人情報研修やコンプライアンスに関する研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒や中途採用で若手社員の求人をしないた...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
現場配属まで1週間~2週間ほど社内で研修があります。
研修明けからしばらくの間は色々な工事現場の警備や駐車場警備の現場に派遣されます。
そこで...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
技術の派遣会社なので色々な経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望している職種がないと工場勤務になる。なの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
定期的に研修が準備されており、研修制度は整っていました。
また手を上げれば資格取得の勉強会や研修に参加ができるため成長環境は整っている方だと思...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣ですのでそこから正社員へのキャリアアップは難しいです。目指す方は期間工で入社することをお勧めします。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
教育体制は、人材育成に強化しているので、結構いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできることはあまりないです。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務でなにかスキルが身につくということはまず無い…
個人的に若い人が(特に20〜30代)がする仕事ではない気...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
毎年多くの新入社員が入社してきたが、社内研修後にOJTで先輩社員から指導されるので新卒の教育としては良い方だと思いました。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
研修は月一回だが、しっかりやっていたと思う。
職員同士の話し合いもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングの時に、誰かが...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無料のスキルアップ講座がありますが、Excelなど事務で使うものについては有料なので、その点は微妙だなと思いました...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社テクノウェアシンク |
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フリガナ | テクノウェアシンク |
設立日 | 1992年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 133人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川口邦彦 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3504-8711 |
URL | https://tware21.jp/ |
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