銀座山形屋の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全29件）

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体的にこれから伸びていくことは無いように思う。
また対面での採寸が必要なオーダースーツ業界はコロナ渦では敬遠...続きを読む(全119文字)

【良い点】
客層が所謂富裕層の方が多いので、色々な話を聞けて勉強になります。
一般的なお客さんより個性が強い方が多いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業ほぼ無し、残業代全額支給とうたっていますが、
ガンガン残業は有り、残業代の支給はありません。続きを読む(全68文字)

【良い点】
活躍されている女性は多いです。続きを読む(全21文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界全体にいえることですが、とにかく給与は低い。
また組合もあるしっかりした会社なのに、この時代に残業代の...続きを読む(全222文字)

【良い点】
スーツの知識、採寸技術、無形販売と言うオーダーならではのヒアリング力お客様との折衝スキルがつき同業界で働くにはアドバンテージになる。
ブロック...続きを読む(全186文字)

【良い点】
オーダースーツと言う店頭で、仕上がっている物がない中でお客様のご要望をしっかりヒアリングし、仕上がった物に満足していただいた時のやり甲斐。
の...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職時は特に弾き止まれれず、すんなりと退職が可能であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対し教育体制が一貫しておらず、店...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社会保険年金等一般的な福利厚生は完備していて。パートのスタッフでも勤務日数が一定以上あれば入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家...続きを読む(全188文字)

【良い点】
お客様のお求めになる服地を提案し、カウンセリングしながらスーツを作り上げていく提案。
スーツフィッターとして採寸し、お客様好みのしっかりあった...続きを読む(全223文字)

【良い点】
とりたててない。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年に一度昇格試験がある。逆に言えば昇格後3年給料が上がるチャンスに恵まれない。
年...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ここ数年若手に対しての研修は、充実し始め力を入れてやっている。内容研修講師によるが、タメになり面白い物も多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)

【良い点】
店舗で休みは不定期だが、所属店舗の人員次第である程度融通は聞く。サービス業で基本土日・祝日は出勤だが、閑散期や予定の入った時は応援を呼ぶなりし...続きを読む(全204文字)

【良い点】
事業の成長性や将来性など難しいことはよくわかりませんが、みんないい人たちばかりだったので大丈夫だと思います！！なによりみんなチームワークがすご...続きを読む(全150文字)

【良い点】
もともと時給で決まっていたので、特に問題はありませんでした。正社員になりたい人もいたようでしたが、自分にはあまり関係ないのでまったく興味をもた...続きを読む(全162文字)

【良い点】
みんないい人ばかりだったので楽しくアルバイトをすることができました。気軽に質問を受け付けてくれたり、バイトだからって軽く扱われたりすることがな...続きを読む(全153文字)

【良い点】
休みは年間106日程度、希望のお休みも店舗にはよるが、月に2-3日ほど取れる状況です。
ワークライフバランスとしては、お休みは取りやすいので、...続きを読む(全236文字)

【良い点】
穏やかな雰囲気で、営業成績によって詰められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職とメンバーの意識の差が激しい。歴史ある...続きを読む(全243文字)

【良い点】
いい人が多く、はたらきやすかった。
ただただ給料は低いしボーナスも厳しい状況でした。
カジュアル部門にいましたが、
閉店してしまい遠方勤務を指...続きを読む(全180文字)

【良い点】
店舗には、企業の社長や管理職の方々が来る為、そういった方々と接する機会があります。お客様をスーツを通してサポートするやりがいがある。基本的にリ...続きを読む(全277文字)

組合もあり、昇給は少しづつではあったがありました。昇格も昇格試験があり公正な評価制度でしたが、役職は上が詰まっており、なかなか上がれませんでした。社員間の...続きを読む(全172文字)

社員と管理職の関係
店長とスタッフは店舗が違っても仲が良く頻繁に飲みにいってます。
スキルと魅力
接客のプロになれる。
店長は数値管理を徹底してい...続きを読む(全162文字)

企業としての方向性が現場と本社で違いが大きくなってきている。
先々の事を考えると業界的に尻つぼみになるが、対応策があまりにもぼやけたままで
数年間をう...続きを読む(全213文字)

給料は正直低く、定年までの将来設計は描けなかった。会社全体として中堅ベテランが少なく、その為いろいろな意味で20代若手への負担が多かった。ただ単に流行の洋...続きを読む(全159文字)

社員は基本的にみんな優しい人が多い。割と素直でおとなしいタイプが大半占めると思う。管理職は逆に癖があり自己主張が得意な人が多く、なかなかうまく渡り歩ける人...続きを読む(全151文字)