東洋リースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
月一度　支店内でご飯が食べれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断（指定病院）自由にした方がいいと思う。イベントが多すぎる。そ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
独身ならいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも疲れがとれず仕事のことをいつも考えてます。あとたまに強制的に休日出勤...続きを読む(全106文字)

【良い点】
働き方改革の推進により、勤務時間の変更や年間休日に関しては120日以上にまで増加し、より働きやすくなった。
完全週休二日制に加えて、夏期と年末...続きを読む(全108文字)

【良い点】
業種の違うグループ会社が複数あり、グループ会社間の異動も可能なため、一つだけでなく様々な業界の知識や能力を身につけることができる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
解体機械・建設機械・車両のレンタル，リースを行い、なかでも解体機のレンタルは岡山県でもトップクラス。
県内に6つの営業拠点を設け、地域密着のサ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社内行事がたくさんある。毎年、お花見会や忘年会、社員旅行などの行事を通じて、ほか営業所のメンバーとの交流を深めることができる。他のグループ会社...続きを読む(全205文字)

【良い点】
お客様から直接ありがとうと言ってもらえるフロント事務のお仕事。お客様の要望、求めているものを正確に判断し、機械を用意できた時の達成感があります...続きを読む(全184文字)

産業建設機械は多数あります。まず、その機械の使い方を覚える事が大変でした。 機械によっては様々な使い方がありますし、危険な為、絶対にしてはいけない事もあり...続きを読む(全156文字)

たくさんの商品がありますので、お客様がどの商品を使いたがっているのか聞き出し該当商品を提案して借りていただけることが一番面白みがあるかもしれません。
し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入社後、1週間ほどの合宿がある。
まあまあ厳しい訓練。
会社で資格などもとることが出来る。
資格をとると給料にも反映される。続きを読む(全68文字)

【良い点】
商材のメーカーによる勉強会や、若手社員向けの研修が用意されているため、介護業界が未経験でも勤務可能です。

定期的に新商品が出るため初めは大変...続きを読む(全202文字)

【良い点】
新卒研修や、3年目研修、4年目研修などもありますので、教育制度は充実してはいるかと思います。
ただ基本はOJTかと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
自己啓発に力を入れており、社内オリジナルの講座や社外で出版されるテキストで勉強ができる。さらに資格を取ると奨励金が支給される。
【気になること...続きを読む(全118文字)

【良い点】
中途採用は少なく、新卒で入った社員を育て長く働いてもらおうとする社風を強く感じた。そのための研修やジョブローテーションもあるようだった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修も仕事だからと子供がいるのに
宿泊研修や日帰りだが遠くの研修に行かせて来る。
働いている人が...続きを読む(全152文字)

【良い点】
業務をそつなくこなせるまで
教育担当の方が1対1のつきっきりで教えてくれる。
(大体1週間ほど研修期間)続きを読む(全58文字)

【良い点】
各部署の人数が少ないので頑張り次第ではすぐに役職に就ける
【気になること・改善したほうがいい点】
役職についた場合、給料以上の仕事をやらされる...続きを読む(全92文字)

【良い点】
月に一度の面談はあるが、忙しくてできていないのが現状。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、達成していても、なかなか昇進...続きを読む(全101文字)

【良い点】
新入社員研修、中間社員研修、部店長研修など充実した研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実践系の研修を増やすべきであると思う。続きを読む(全79文字)