ハウゼのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、社内制度ともに何もない。
よりよくするために提案をすると会社への不満ととらえられ追い...続きを読む(全182文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はない。
理由は何を目指しているのか不明確。デザインも悪いし、施工能力もわるい。
社内の...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼなし。賞与も気まぐれで売り上げに対して大きく影響。会長の気分次第。
　きちんとし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はデザインを武器に顧客を増やしていたが、現在はデザイン力なし提案力もない。デザインの検討...続きを読む(全199文字)

【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長することはまず無い。基本的にこの会社にいる間に資格を取って他の会社に移る社員ばか...続きを読む(全184文字)

【良い点】
一部の気に入られた人達だけが美味しい思いをしている。数字があがらなくても固定給なので一定の給料はもらえる。それに甘んじて対して仕事してなくて...続きを読む(全214文字)

【良い点】
お洒落なデザインの建物が最初は多かったが辞める頃には 全然お洒落なデザインとは程遠くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内営...続きを読む(全286文字)

【良い点】
良くも悪くも「女性」を使えばある程度は上手くやっていけます。
しかし一旦楯突くような真似をすると敵認定されるので賢く立ち回らなければ自分が苦...続きを読む(全194文字)

【良い点】
厳しいことはお互い言われることもあるが、以前からいる人間からしたら当然のレベル。しかし、良くも悪くもぬるま湯体質と言われるくらいファミリー体...続きを読む(全182文字)

【良い点】
日頃は会社は女性ありきのようなことをいっているが、結果としては男性上位の古い体質。やっぱり、出る杭は打たれる感じは強い。ただ、社内結婚も多く...続きを読む(全178文字)

【良い点】
設計職として、様々な法規や建築技術に触れる機会が多く、スキルアップできる環境にある。際立つのは、一級建築士などの資格取得支援は手厚く、技術者...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署の売上に対して上司は意識している。個々人のスキルや知識が売上につながるため、そういった点では教育に対しても関心のある上司が多いと感じる。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
高砂アカデミーというのが存在し、教育には力を入れている。また6年次まで一週間程度の研修が毎年あり、年次にあった研修をしてくれるのはいい点であ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
実務を通じて専門性が高く幅広い知識や技術を身につけることができ、スキルアップを実感しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全232文字)

【良い点】
新入社員研修や入社半年研修が設けられており、全国各地にいる同期と会える機会が内定式入社式以外にもあった。ビジネスマナーや現場での知識を学べた...続きを読む(全154文字)

【良い点】
社員の教育を一番に考えているため、オン・ザ・ジョブ・トレーニングをしているが形骸化しているが、実行している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

【良い点】
この企業は、**「良くも悪くも成果主義」**を徹底しており、売上を上げ続ければ役職昇進の声がかかる、挑戦し甲斐のある環境です。自分の実力や営...続きを読む(全511文字)

【良い点】
自分の目標とする資格を
会社の費用で資格取得が可能です。
また、自分がついているポジションについての資格も積極的に応援していただけます。
【...続きを読む(全123文字)

【良い点】
教育体制は色々試そうとしている段階。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多々ありますが、正直意味がある中身かどうかは先輩方に聞い...続きを読む(全100文字)

【良い点】
DXの影響で積極的に新しいソフトの研修を受けさせてもらえたり、日常的に業界の最先端の知識を周知し意識が高い印象を受けました。
【気になること...続きを読む(全221文字)