回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司のアピール次第なところがあります。コツコツと頑張った上で、しっかりと話し合う事が大切だと思います。
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- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ブランチ・アウト
株式会社ブランチ・アウトの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は360〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブランチ・アウトの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブランチ・アウトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
上司のアピール次第なところがあります。コツコツと頑張った上で、しっかりと話し合う事が大切だと思います。
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【良い点】
年収は業界内でも良い方だと思います。特に企画営業職の場合、賞与が平均的に2〜3ヶ月分程度あり、他社と比較しても恵まれていると感じます。基本給...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
アパレル業界での一般的な水準かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に手を動かしているデザイナーの給料がもっと上がるとい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
業務での実績、頑張りが実際に賞与に反映されます。賞与は基本2ヶ月分いただけていて、そこからのプラスなのでとても良いです。
ただし、おそらくで...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると年収は高めである。以上。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高めであるが、基本給が低く賞与が多い。ある1つの...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルのメーカーかと思ったら、配属先にもよるがほぼライセンス屋さんでした。
ライセンスには詳しくなれるけど、ア...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
物作り全体の流れは学ぶことができる。
ライセンスものが好きな人には合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じボディに、乗せる...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職陣の方針が合わないと感じた。
マニュアルもきちんと組まれていないから、課や人によってやり方が違うし、共有がし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
主婦には働きやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に上がりたい女性にはお勧めできない。
後から入ってきた後輩男性社員の方...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
デザイナーというよりは、オペレーターに近い業務が多いです。
営業の方から指示を出されたイメージを作り込んでいく作業が多く、やりがいももちろん...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ライフワークバランスが悪くなってしまった為退職しました。
コミュニケーションを取れるのであれば、とても良い会社だと思います。
【気になること...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
入社理由…社風がとても楽しそうで、社員の方々か楽しそうに業務をしていた印象。
入社後のギャップ…人間関係で揉める事が多く、席替えや組織変更...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
とても良いです。
産休育休が取りやすく、ワーキングママが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代が多くなり、フルタイム...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生は満足。
各種手当や、健康診断もしっかりしていてとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしですが、経理の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給がとりやすくワークライフバランスは良いと思います。
時間休もあり、融通がきくので通院などしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
結果だけでなく人を見てくれる会社。結果は大事だが結果だけで昇給には繋がらないので、社会においての学びになる職場です。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が下がってからは、正当に評価されない。評価シートなどは月一回あり上司と面談がある。そこで給料の査定が入るが少...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とにかく初年度から年収が高い。ボーナスも満額でもらえるため、非常にいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度sは人数に上限があ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
売上第一で、その方法は任せてもらえるのでかなり裁量権があり自由にいろいろ試せる環境だったと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
毎年評価テーブルが用意され、営業と天地とエリアマネージャーと面談がある。1年間の売上接客を評価される。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の売上が悪い時はボーナスもとても下がる。
一度評価基準が刷新されたが、まともな額のボーナスが出たのは2...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に評価は年功序列。評価面談はあるが正直何を基に評価をしているかは曖昧だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが低く課...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
個人評価がしっかりしているので、ポイントで成績が残せたり、イベントで活躍したり、役職がついたりすると昇給に大きく差がある。頑張れば評価される...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業績が良い時はちゃんと業績賞与としてボーナスに反映されるところは良いと感じた。悪い時は全く出ないが、余程な外部要因がない限り、最低限は出てい...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナや円安の影響から、何年も厳しい状態が続いている。
賞与に至っては入社初年度の賞与額が最も高く、それ以降は減...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社ブランチ・アウト |
|---|---|
| フリガナ | ブランチアウト |
| 設立日 | 1997年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 68人 |
| 売上高 | 162億9400万円 |
| 代表者 | 大谷真一 |
| 本社所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目13番7号 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 電話番号 | 03-3445-0003 |
| URL | http://www.branch-out.jp/ |
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