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株式会社アスティ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アスティの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全8件)

株式会社アスティの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスティの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アスティの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アスティの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

アスティの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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アスティの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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アスティの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社アスティの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年9月23日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
適切な評価をいただけてたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生面で当時わは広島出身(一部在籍したケース含め)とそれ以...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アスティの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京本社では、県外の人の為に独身寮が完備されている。完全なる年功序列である為、ある程度の役職までは昇進できる。
    定年後の退職金はかなり充実し...続きを読む(全189文字)

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    株式会社アスティの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員間の差がなくやってもやらなくても安定した給料がもらえる。
    年功序列の為、年を取れば給料が少しずつ増える。会社の不動産が多い為、安定した給...続きを読む(全181文字)

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    株式会社アスティの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他インテリア・工業製品関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員は目標設定のシートがあり、定期的に面談がありボーナスに反映される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員の評価制度がまった...続きを読む(全211文字)

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    株式会社アスティの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    350万程度。最低限の生活は送れますが上昇見込みが少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やればやっただけと、キャッチフレーズを掲...続きを読む(全181文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社アスティの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    貿易関係の部署に所属。当時は婦人服、紳士服、インテリア、等商品ごとに部署がわかれており、各部署の部長、課長のキャラクターで雰囲気が異なっていた。良くも悪...続きを読む(全197文字)

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    株式会社アスティの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年7月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本給は少ない。
    ただ、基本給と能力給に分かれており、評価によって段階的にアップしていくため、年を重ねるごとに給料は上がっていく。
    また、各種手当が...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    8件中8件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アスティの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アスティの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    企業理念である「社会貢献」を通して人々の生活の向上に貢献できる続きを読む(全31文字)

    株式会社アスティの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    営業職か事務職のいずれかを選択できる。東京のみ3万円の家賃補助がある。続きを読む(全35文字)

    株式会社アスティの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    休暇制度が整い、仕事と私生活を両立しやすい体制がある。続きを読む(全27文字)

    株式会社アスティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    想像以上にチーム連携が重要で、責任の重さを実感したとのお話しがあった続きを読む(全34文字)

    株式会社アスティの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新入社員の時から社外社内問わずチャレンジできる環境。入社2年から海外出張がある。続きを読む(全40文字)

    株式会社アスティの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東京はワンフロアに社員が集まるオープンな環境。広島は店頭と各部署の執務スペースがある続きを読む(全42文字)

    株式会社アスティの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    6日間連続休制度あり。6営業日(土日含め10日程度)連続でお休みを取れる全員取得必須の制度がある続きを読む(全48文字)

    株式会社アスティの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手の積極的なチャレンジと活躍に期待する風土があり、3年目で係長に昇進した社員も続きを読む(全40文字)

    商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))の年収、評価制度の口コミ

    イトキン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スタッフどおしが仲良く、アイデアや改善も聞き入れてもらいやすい為に、仕事がしやすい環境でした。女性が働きやすい職場です。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アビステの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は日給月給制度。過去何年も昇給していない。残業はほぼなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1人体制が多いため長い休暇が取りづら...続きを読む(全98文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ロンシャン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接の際の希望年収は貰えた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給はあるが、伸びが悪い。プリアージュが引き続き売れているので、販売力...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヒットマンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上げがでればお給料が上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が自ら評価しているので社長にアピールしないとマイナス評価になる可...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ギャレットの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ファッションデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アパレル業界では良い方かと聞きます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月収は数年勤務していても、数千円あがったのか、というほどです。...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社チュチュアンナの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時給としては高くはないが、アルバイトでも昇給制度があった。また、ボーナスも寸志だが、年2回支給された。続きを読む(全57文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    川辺株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界水準よりも低いです。
    評価基準は無いに等しく、人事評価シートやチーフスタッフへの確認もなく、普段関わりのない...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    マツオインターナショナル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は役職がつかない限りあがりません。昇給はないし、頑張ったことが評価されません。
    入社時は、賞与ありと聞いてい...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    バリュエンスジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    営業会社であり、いい意味でも悪い意味でも数字が全て。利益額により給与も決まってくる。続きを読む(全42文字)

    スタイレム瀧定大阪株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    他社と比べ、実力主義だと聞いた。成長志向のある人にはオススメ。続きを読む(全31文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アスティの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アスティ
    フリガナ アスティ
    設立日 2006年9月
    資本金 1億円
    従業員数 101人
    売上高 89億6500万円
    代表者 新井宏
    本社所在地 〒733-0833 広島県広島市西区商工センター2丁目15番1号
    電話番号 082-278-1111
    URL https://www.asty.co.jp/
    アスティは2006年9月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は101人で、売上高は89億6500万円になります。
    NOKIZAL ID: 1164738

    アスティの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。