この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
具体的な評価制度や細かい内容は把握してませんでしたが、通常通り評価はしてもらえます。個人差はじゃっかんありますが許容範囲内だと思っています。特...続きを読む(全187文字)
株式会社室町販売委託 報酬UP
株式会社室町販売委託の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社室町販売委託の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社室町販売委託で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
具体的な評価制度や細かい内容は把握してませんでしたが、通常通り評価はしてもらえます。個人差はじゃっかんありますが許容範囲内だと思っています。特...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のトップダウンの会社だった。その為、商品部や営業が振り回され発売日が3回変わったり、取引先卸しが相手をしてくれ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
中途採用では現実的な給料は確実にもらえる。年俸制も選べる為景気が悪くなってももらう額の変わらない社員もいる模様。
しかし年俸制と月給制の社員の...続きを読む(全188文字)
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今はわからないですが、
給与は低いとは感じなかった、
会社の業績により、給与アップしない時期にいたのでしょうがないと思っています。
実績を出し、社内評価を...続きを読む(全104文字)
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無意味な精神論を聞かされ、言わされる社長面談が定期的にあります。
そこでいかに社長にすりよって自分の評価をあげるかがポイントになります。
実際に、社長...続きを読む(全152文字)
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社長に好かれると評価もあがり昇進・昇給します。好かれる為にはキャラクターを出す事が重要です。今までの学歴・職歴よりも場を盛り上げるキャラクター、頑張ってま...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
勢いがある分、色々な出来事にでくわし消化する事で他の人には味わえない経験ができる。
チーム一丸となり、目標に向かって同じ方向を向き進むので指標...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
新規導入がきまっており会社ないはどんよりしていたが人はいい人ばかりで楽しかった。
立場的にもいいポジションをいただけていたし、年齢的にもひとつ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
TVCMもバンバン入り、ノンシリコンのシャンプーの先駆け的存在だった為年々右肩上がりの成長だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
し...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜、休日でも顧客店頭在庫が多くて在庫を減らさなければ、更なる新商品の導入もできないため、売り場に立ち、サンプル等配...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
同時はCMがよく入り、話題性のある商品を売っているという喜びや自覚があった。
パッケージもオシャレでセンスもあり、話題性に富んでいた。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一般的なレベルでの福利厚生は整っていた。これといって特筆すべきものはないと思う。忘年会は会社が半分負担し残りは社員。役職者は多く支払い、一般職...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも悪くもワークライフバランスという考えは希薄だった。
仕事での成長が自身や家族の成長につながるという考えが大半を占めていた印象で、まずは働...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
早い段階で裁量が持たせてもらえるため、自分次第で成果を管理することが出来る。
一方それに伴い、業務範囲や責任範囲は増えるためのんびりという感じ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性社員の働きやすさは悪くはない印象でした。内勤の人は産休もしっかりと取れていて産休後の復帰も出来ているみたいです。営業に女性が少ないですが、...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
少数精鋭の為、やる気があればいろいろことにチャレンジしていけます。いろんなことを短期間でたくさんの経験出来る為、スキルアップ向上や昇進すること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価は曖昧だが売り上げが伸びている時は年棒以外にボーナスをもらえる時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧なので役員、上...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事内容から見てかなり高額な給与だと思う
全く昇格しなくても700 万以上はもらい続けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をし...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
所属店舗の業績が良いと、自社製品の提供があった。月に5000円ベネフィットが使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は全てチーフ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で上長次第で優遇される人もいれば冷遇される人もいる
売上目標や利益目標などあるが達成したからといっ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
昇格しなければ昇給なし。
同階級内の上位10%しか昇格ノミネートされない。ノミネート後外部試験合格者が昇格。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価制度が全く異なるため、差が生まれやすい。シンプルに仕事量と年収が見合っていない印象を受ける。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていいほど時給は上がらない。
新人スタッフと数円、数十円しか変わらない。
土日の時給ア...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
所長や社長に気に入られれば仕事しやすく昇給しやすいイメージ
お酒が強い人が気に入られやすい
あとは社長に合わせられる人続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方から評価はされますが、それが給与に反映されることはありません。業績が良ければパート・アルバイトにも決算賞与...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
グループ制なのでチームでの頑張りで評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合の取り方が難しい。自分がどれだけ頑張っても評価されない続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社室町販売委託 |
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フリガナ | ムロマチハンバイイタク |
設立日 | 2006年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 岡昭宏 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町4丁目1番21号近三ビルヂング7階 |
URL | http://www.j-gateway.co.jp/ |
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