この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート社員でしたが、実情はともあれ、評価制度が自己と上司の双方で評価する方式だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務していた店舗...続きを読む(全264文字)
株式会社西友(旧:合同会社西友) 報酬UP
株式会社西友の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西友の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社西友で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
パート社員でしたが、実情はともあれ、評価制度が自己と上司の双方で評価する方式だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務していた店舗...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
店舗によって時給は違いますが、一年に2回、フィードバック評価をやっており、努力の成果を評価する体制は整っていると思います。
有給の消化は皆、交...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
業務は主に品出しとなっており、他者のスーパーと変わらない。
品出しは店舗によって物量が変わるので、大型スーパーは忙しいかと思われます。
小型ス...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
西友のフロアの買い物が全て7パーセント引きになります。セゾンデーの5パーセント引きと合わせて使えるので、特に化粧品がお得に買えます。
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
夏と冬のボーナスは、固定で決まっている。3月の賞与は会社、あるいは所属セグメントの業績で決まり、20-80%程度支給される。給与は最初はトント...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は業界水準だとおもいます。評価制度は年に一回、上司や配属店舗により開きがあると感じることがある。目標設定の自由度が狭く感じることがある。評...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
たいした金額ではないが、ボーナスが出た。
時給は他と比べて決して悪くはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応評価制度という...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
外部から採用された者に対する給与は高い。
ディレクター以上になれば年収は1200万円ほど。
ただし、長く勤めて昇級していくかというと、減給、降...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
アルバイトとしては安定して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用を目指しているリーダーメイト(チーフ)が各店舗多数いるが...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
週休2日で、有給も問題なく取れる。 ワークライフバランスは悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度毎にチーム目標が立てられるが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収は階級により明確に分かれているが、同じ階級でも幅があるため、人によって上下の階級と隣接する場合もある。業績によって決算賞与があるが、個人の...続きを読む(全240文字)
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品出しやレジなどとしておりました。直属のマネージャーも人がよく
、話をすればちゃんと聞いて貰えます。アルバイトでも有給などがあります。年収は200万でした...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
残業した場合は、サービス残業になることはなくきっちりと時間給がついていた。休憩も少なくなることなく、決まった時間より遅く休憩に入る場合も、入...続きを読む(全141文字)
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給与は、基本的にグレードで決まります。
加えて店舗の業績に応じて少しプラスになります。
統一されたチェック項目があり、基準自体は公平だと思いますが、結...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
福利厚生は、整っており、レジャー等割引で行けたりします。
パートタイマーだと、時給が不平等な点が...続きを読む(全174文字)
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【良い点】大手なんで安定性は感じました。福利厚生もよいし、ヤル気があれば上位職のチャンスがあります。パートタイムから社員になれます。誰にでもチャンスは与え...続きを読む(全165文字)
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バイトの延長線にあるような仕事で体力勝負
大抵の食品小売の例にもれず人手不足でサービス残業しないと回らない状態
しかしサービス残業を厳しく取り締まって...続きを読む(全241文字)
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半年に1度「評価面接」と「評価フィードバック」があります。ランクはA+からC-まであり、給与を上げるためにはB+以上にならないといけませんでした。
ラン...続きを読む(全215文字)
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評価制度は、売上の評価と自分自身の勤務態度となっている。しかし、実際はいかに上から気に入られるか、大きく左右されている。私がいた職場は、パートさんをいじめ...続きを読む(全211文字)
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年に二回の評価があり、そこでのがんばり次第です。基本的に能力重視なので結果さえ出せばどのような人物でも上に上がれます。ここはほかの小売店に比べて極めて優れ...続きを読む(全176文字)
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OTCと調剤薬局の併設でした。二人体制で回していたので、朝早くと夜遅くは一人体制になってしまい、それが怖くてやめました。就職する前に「一人調剤は嫌です」と...続きを読む(全152文字)
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現在NO残業を実施していますが、全く持って仕事が間に合いません。
結果的にサービス残業、または休日出勤となり労働時間は一日10時間を超します。
アルバ...続きを読む(全258文字)
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それなりの時給をもらえる。(1000円+深夜給程度)
夜間のスーパーを少ない人数で回していかなくてはならないためなかなかハードで、人員あたりにもとめられ...続きを読む(全519文字)
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まだアルバイトながら、厚生年金や健康保険がついた事です。時給もアップしました。
経験がある人であれば、主に夜勤業務であるので数こなせば入社して約半年でサブ...続きを読む(全154文字)
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新入社員の段階で基本給が22万なので同業種や他業界の仕事、企業と比較しても低い水準ではないかなと考える。
ただし社員寮や住宅手当は充実しているとは言えな...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
好きな時に基本的には休めるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記はあくまで担当者レベルの話なので、管理職になると休めていない...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
徐々にビジネスを縮小している感は否めず、かなりこの先は不透明。
転職先としては、本当におすすめできないです。特に若...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人口は減りながらも、スーパーマーケットの数は増えている。これからさらに競争が厳しくなる業界だと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ある程度、自分のやりたいことを形には出来る雰囲気はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンで決定される内容も良く...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどないと思ったほうがいいと思う。以前はかなりあったが、今はゼロに等しい。期待しないほうがいい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
働きやすい。テレワークも導入済。
子供がいる方、介護を必要な方がいらっしゃる方など、環境は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長は2〜3年で変わる
その2〜3年だけ人件費を毎年削減することで利益を出しているように見せかけて、さっさと違う会...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
形だけの研修はいくつかある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や同僚が研修なんて無駄だと考えている店では、研修に参加するだけで文句を...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人件費を削って利益を出す、採算の取れない地域を切り離して利益があるように見せる手法はもう数年で限界が来る続きを読む(全72文字)
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【良い点】
独身女性には働きやすいかも知れない
【気になること・改善したほうがいい点】
妊婦・乳幼児育児中の人への配慮はあまりない
社内にそんな人ほとんど...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
辞める直前からスキルを上げていくと給与が上がっていくシステムに変わるという話がありました。
現在は会社側から指定された項目がクリアできたら上が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賞与は十分にあったと思う。
平等に評価してくれると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと手取りが20ほどだったので残業あり...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
表立って評価基準は形としてはありますが、実際の評価方法は、曖昧な点が多いです。昇格に対しては、人脈と運だと思います...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
評価軸がしっかりしています。どの評価を取ればどれだけ給与が上がるか明示されているため、モチベーションが維持されやすいです。上司との評価面談もし...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
正社員であればボーナスも年二回合計4ヶ月分もらえることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア社員を時給換算した場合、パート...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
賞与はあるが気持ち程度
昇給は、あるが、数百円の世界
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多いのと常に人手不足のため仕事がおろそ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間の目標をはるかに超えてもほとんど給料が上がりません。
頑張っても頑張らなくてもお給料がほぼ同じだったのが残念で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
半年に一度の面談、個人目標の設定あり。評価する人によって面談のスタイルは違っており、
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
どれだけ頑張ってもパートの時給は変わりません。
サブチーフなどになればあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金を保っている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生については良かったと思う。
借り上げ社宅であったので、家賃負担は少なく出来てその結果お金は貯まっていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社西友 |
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フリガナ | セイユウ |
設立日 | 1963年4月 |
資本金 | 2億5700万円 |
従業員数 | 29,000人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大久保恒夫 |
本社所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目12番10号 |
電話番号 | 0422-68-7100 |
URL | https://www.seiyu.co.jp/ |
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