東京グリーンシステムズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
障害があるメンバー基準の制度設計担っているため、健常者にとってはかなり休みも取りやすく、女性に限らず、プライベートと両立させやすい環境であると...続きを読む(全188文字)

【良い点】
賞与はしっかり支払われ、福祉業界界隈ではけして悪い方ではないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般企業と比較すると最低レベル...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本的に発案したことが反対されることは無いため、やりたいことに挑戦できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に思いつき...続きを読む(全119文字)

【良い点】
・障害者にとっては魅力的であることは間違いない
・契約社員から正社員に移行するためには、きちんと出勤し一定期間勤め上げることでほぼ100%移行...続きを読む(全279文字)

【良い点】
・出資企業が大企業や地方公共団体がついているため、余程のことがない限り倒産する可能性は低い。
・「長いものに巻かれるのが好きな人」「現状維持を...続きを読む(全421文字)

【良い点】
意欲的な人は意見を聞いてもらえたり、チャレンジする場を与えられる環境ではあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪く...続きを読む(全178文字)

【良い点】
未経験であってもマニュアルに沿って手順をふんで仕事ができるので安定感を望む方にとっては良い環境かと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)

【良い点】
この会社に向いている人を挙げてみましょうか。
１．給料が安いことにメリットがある人
あまり給料が高いと補助金や助成金がもえなかったり、扶養から...続きを読む(全336文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
発達障害や命に関わる内部障害が理解されずにコミュニケーション障害を訴えても理解されずに中途半端なため上司がフォロー...続きを読む(全262文字)

・オフィス受託業務は人員不足のため休暇は取りにくい。
障害者がほとんどのため、通院で休むことが多いので慢性的に人手が不足する。
・親会社であるSCSK...続きを読む(全160文字)

【良い点】
正直、パワハラの上司などに会いたくなかったので電話は基本取らないようにしていたが、痺れを切らして電話をとった時、思いの外あっさりと辞めることが...続きを読む(全271文字)

【良い点】
社員の方々はとても優しく仕事内容を教えてくださり、当時アルバイトだった私でもとてもいやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)

【良い点】
親身になって考えてくれて、次の仕事への後押しをしてくれました。
有給休暇も消化させていただき転職させて頂きました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ある程度制度が整っているためアルバイトでも徐々に慣れていくことができました。また自動レジの導入にも積極的なため従業員の負担削減にも積極的的でし...続きを読む(全192文字)

【良い点】
3年務めたが競合他社のバイト先でも役に立つ知識があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社よりシステムが遅れていると感じました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職金は3年以上の勤務から発生するが、まとまった金額が出る。勤続すればするほど退職金もより上がっていくので退職金のためとは言わないが長く在籍す...続きを読む(全311文字)

【良い点】
上司との関係は良好であった
社宅制度があること
メンター制度があり日頃の不満やストレスを聞いてもらえること
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
事務も総合職にあたるので給与が他社の事務に比べて高い
賞与も安定しており、事務にしたら多くもらえる方だと思う続きを読む(全60文字)

【良い点】
若手社会人のキャリアの選択肢としては非常にいいと思う。同年代の友人のほとんどは20代はInputの期間になると思うが、未熟ながらマネジメント(...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働く人々によってはかなり精神をやられます。また、半自動レジとまだ人の手が必要な部分も多く、会計の遅さにクレー...続きを読む(全116文字)