この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生は東証一部上場なのでしっかりしていると思います。
非正規については非常に融通がきくも思いますが、正社員の場合有給はあってないようなもの。
ほと...続きを読む(全185文字)
株式会社いなげや 報酬UP
株式会社いなげやの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生は東証一部上場なのでしっかりしていると思います。
非正規については非常に融通がきくも思いますが、正社員の場合有給はあってないようなもの。
ほと...続きを読む(全185文字)
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小売店と言うことで競合他者というよりかは店舗の配置などの土地による競争ははげしい。しかし売っているものの単価などはダイエーなどの大手小売店の方がアドバンテ...続きを読む(全152文字)
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この点に関してはとても素晴らしく整っています。
教育もしっかりおこなってくださいますし、スキルアップに伴い給与に大きく反映しますので素晴らしいです。
...続きを読む(全157文字)
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この業界はライバルがとても多いので、将来性は正直不透明です。最近はヤオコーさんが最大のライバルかと思います。
成長はしていっていると思いますが、常に足元...続きを読む(全152文字)
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部門、部門で違うと思うので、それぞれやりがいの感じ方が違うかと思いますが、基本的に同じような業務を日々行うので、飽きてしまうかもしれません。
そのなかで...続きを読む(全151文字)
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基本的にプライベートとの両立はしやすいです。(パートナー社員に関しては)
ただ、繁忙期は忙しく、社員からの出勤要請がありますし、休みにくい状態になるかと...続きを読む(全153文字)
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パートナー社員は女性が多いので、女性は働きやすい環境かと思います。
キャリアアップに伴い、時給も上がる(試験があるらしい)ので頑張りや能力が評価されやす...続きを読む(全154文字)
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自分の作った売り場の商品をお客様が手にとってくれたときです。お客様からの「ありがとう」という声をきくことが仕事へのやりがいとつながりました。私は在るバイト...続きを読む(全163文字)
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・コミュニケーション力、ストレス体制力、笑顔、英語はほとんど関係なし。意味がないと言ってもよい。あとは手際の良さが求められる分、機敏さだったり、器用さを身...続きを読む(全156文字)
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・土日は勤務だからプライベートはあまりかくほできない感覚がある。しかし、平日が休みなのでその分人が混んでいないときにあそびにいけてうれしい面もある。ワーク...続きを読む(全154文字)
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年収は年齢によるところがある。そこまで実績を残しても高くなると言ったような実力主義?不動産のような営業とはちがうので、やることをきちんとできるかどうかとい...続きを読む(全164文字)
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やはりサービス業として顧客への対応が業務となる。そこで、なにが楽しいかといえばやはりお客さんからの感謝だったり、自己の最長を感じられた時だと思う。しかし、...続きを読む(全172文字)
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私はアルバイトであったので社員のスキルアップ、キャリア開発、教育体制については具体的には把握しておりませんが、若手社員の方は研修をした後に店舗に配属される...続きを読む(全199文字)
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私が働いていた店舗には従業員で女性が一人しかいなかったのでなんとも言えませんが、その女性の仕事ぶりを拝見する限りはとてもキャリアを築いていたと感じました。...続きを読む(全172文字)
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私がアルバイトで勤めていた企業は周辺に激安スーパーや大手スーパーがある競合エリアでありましたが、それでもこの会社を利用するお客様は昔から利用している顧客に...続きを読む(全150文字)
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従業員の方達のワークライフバランスについてはパートやアルバイトの仕事ぶりによって左右されるものだと働きながら感じました。昼間はパートが業務をおこなっている...続きを読む(全152文字)
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アルバイトで小売スーパーを何社か経験してまいりましたが、ここの会社はアルバイトに対しても非常に待遇の良い会社であると感じました。賞与についても寸志程度では...続きを読む(全167文字)
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アルバイトではありましたが、グロッサリー部門として品だしやPOP作成、商品の値引きなどを任せていただき、とてもやりがいのある仕事でした。従業員の皆様もとて...続きを読む(全155文字)
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アルバイトではありましたが、店舗環境も良く、店長をはじめとした部門の管理職の人柄も良好で業務がとてもやりやすかったです。店舗規模はあまり大きくなく、すごく...続きを読む(全170文字)
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独立系で頑張っていました。その間に様々な資本家から常に株式の取得に悩まされ続けてきました。社員としては、ハラハラドキドキの時間を過ごした時もありました。創...続きを読む(全189文字)
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店長の人間性次第で大きく異なります。私が出会ったある店長は、開店準備がひと段落した午前10時30分に社員が全員休憩室に集まり、社員ミーティングと称して、ま...続きを読む(全209文字)
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売り上げを上げるために、様々な試みを行いました。しかし、その多くは実施できませんでした。一度決まった店舗レイアウトを簡単に変更できないということがその主な...続きを読む(全181文字)
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店舗改装が決まった時は、わくわくでした。しかし、売上予算が急に今までの1.5倍になった時は、ヒア汗が出ました。同じ人員体制、同じメンバーで本当にこの予算を...続きを読む(全169文字)
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面接の時にお聞きしていた店舗での販売実施状況と実際に勤務してみたときの状況に差がありました。小規模店舗となると人手不足が深刻で非常に大変な状況が続き、ほと...続きを読む(全162文字)
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社内応募制度があり、新しい提案が出来た。
自分自身では採用された経験はないが、同期入社の提案が認められ、
実施された。
また、同じ店舗内で他部門への...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社いなげや |
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フリガナ | イナゲヤ |
設立日 | 1948年5月 |
資本金 | 89億8100万円 |
従業員数 | 2,623人 |
売上高 | 2614億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本杉吉員 |
本社所在地 | 〒190-0003 東京都立川市栄町6丁目1番地の1 |
平均年齢 | 46.5歳 |
平均給与 | 540万円 |
電話番号 | 042-537-5111 |
URL | https://www.inageya.co.jp/ |
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