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株式会社シード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シードのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シードで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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2.3

シードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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シードの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所の所長次第で雰囲気はかなり変わるが、自分のところは平和であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時、本社にて新人研修があ...続きを読む(全134文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務で得られるスキルに関しては、自身の担当業務が何であるかに左右されるが、自主的なスキルアップとしての通信教育補助があるので、業務外のスキル...続きを読む(全250文字)

株式会社シードの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年9月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

早い方でも3年ほどでキャリアアップされたりしているみたいなのですごく整った環境であると感じた。続きを読む(全47文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取りたい資格があれば、会社が援助してくれる。取れた資格によっては奨励金なとが貰えることがあり、自己啓発に励みたい人には良い環境だとおもう
【...続きを読む(全155文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年2月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTを上期と下期で行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩にできない事を任せないので成長するのが遅いと思う。機会調整など...続きを読む(全105文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
保守的で放任しがち。若手を育てようという中堅層が居ない。世代交代したとき、会社がまわるのか不安がある。続きを読む(全71文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度が充実しており、毎年2回通信教育が選び放題で、学ぶ気力があればスキルアップできる環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
上の管理職の人が現場をよく見て評価すべきだと思う。続きを読む(全59文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機械を修理できるようになる。簡単な事務作業ができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職して役立つようなスキルは身につかない。続きを読む(全79文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の役職は勤続年数で就きます。まだまだ年功序列の風潮が強いです。続きを読む(全55文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり前のことだが、メーカーということもあり、入社から3ヶ月間はみっちり工場での新入社員研修がある。配属後も、初めの数ヶ月は先輩社員が付きっ...続きを読む(全182文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時在籍中は、学閥もなく、親身になって指導くれる上司や先輩が多かったです。どちらかという部署別や出身県エリアでのグループがありました。(九州...続きを読む(全259文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年11月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

手取り足とり教えてくれる
専門知識を楽しく研修
ブライダル・店内ディスプレイ・接客ヒアリング力を身に浸けることができた
役職制度などは無かったが自...続きを読む(全178文字)

株式会社シードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年6月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは完全に個人次第で会社からの支援はありません。あまり実用的でない通信教育の無料版のみです。実に着けてたスキルはどのような業界、職種で役立つか...続きを読む(全163文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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シードの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、某大手電気屋の傘下?だったため、体育会系の挨拶などを強要する雰囲気があり、医療系のメーカーと思って入社し...続きを読む(全119文字)

株式会社シードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内では男女関係なく、扱っていただけた
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は女性の営業マンも増えて来たが、当時は地方という事もあり...続きを読む(全172文字)

株式会社シードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内生産
【気になること・改善したほうがいい点】
国内でレンズを生産しており、品質は自信を持ってお勧めできると思う。
しかし、他者と比較して...続きを読む(全107文字)

株式会社シードの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所は所長の雰囲気によりだいぶ左右される。自分のところはとても温和な方で助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は多くの営...続きを読む(全99文字)

株式会社シードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助、学習支援などは豊富に用意されており、社外試験の対策なども支援には含まれている。また、英語学習に対する支援も豊富である。続きを読む(全70文字)

株式会社シードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の働きやすさへの配慮はあり、妊娠、育休へからの復帰に対して保育園や時短制度等で後押しをしている。
女性のキャリアに関しても積極的に管理職...続きを読む(全109文字)

株式会社シードの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務改善や、より的確に運用するための提案など、本人のやる気とコミュニケーション能力、問題提起の仕方、ある程度の処理能力があれば任せてもらえる...続きを読む(全87文字)

株式会社シードの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年3月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

コンタクトレンズという、現代では生活必需品となっている製品の研究開発に携われることは大きなやりがいにつながるということをインターンシップに参加した際に伺った。続きを読む(全79文字)

株式会社シードの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年3月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

現代のトレンドである視力補正+αの機能を持ったコンタクトレンズの開発にを注いでいくと社員の方と話した際におっしゃっていたため、とても良いと感じた。課題とし...続きを読む(全108文字)

株式会社シードの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年3月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

医薬品業界を中心に就職活動を進めてきたが、給与に関しては同業界内でとてもいい方であると感じた。また頑張りが評価されやすく、個人の頑張り次第で給与を上げてい...続きを読む(全100文字)

メーカー・製造業(アパレル・服飾関連)のスキルアップ、教育体制の口コミ

サカイトレーディング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない。

社内の一大イベントで「こちらからは教えません。自分で聞きにきてください」と社長から直...続きを読む(全758文字)

中川装身具工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・仕事に関連性のあるセミナーを相談すれば仕事時間内に受けさせてもらえる
・目標を設定して上司と達成に向けた計画を一緒に立てられる
・業務にお...続きを読む(全171文字)

株式会社協和の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは期待できない。
資格取得の費用は出るようだが一発合格を期待されてしまう。
また、キャリアアップの...続きを読む(全91文字)

株式会社池田屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客テストを合格しないと売り場に立ってお客様に接客できないので、自信がある状態で接客できるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)

株式会社俄の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の研修は1ヶ月あり、しっかりと知識をつけた状態で接客に入れるので安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっていると昇進...続きを読む(全83文字)

株式会社TASAKIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
身近に偉大な先輩が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとして社内で定期的に何か学べる場があるわけではないため、スキルを...続きを読む(全91文字)

YKK株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外に駐在すると翌年からキャリアアップ,給料アップにつながる.続きを読む(全31文字)

株式会社メニコンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアドバイザーから社員に適したアドバイスを貰えたのが良かった。自己啓発制度がしっかりしている為、勉強して学ぼうとする社員にはありがたい...続きを読む(全123文字)

株式会社メニコンの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

入社3年目までメンター制をとっているので、新人が安心して成長していける環境が整っている。
資格取得やTOEICも会社としてかなり推奨されており、スタディ...続きを読む(全113文字)

株式会社俄の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の教育はかなりしっかりしており、接客のイロハを学ぶことができます。
丁寧に教えていただけるため、安心して接客に望めます。続きを読む(全68文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

シードの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シード
フリガナ シード
設立日 1957年10月
資本金 35億3232万円
従業員数 1,011人
売上高 332億3100万円
決算月 3月
代表者 佐藤 隆郎
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷2丁目40番2号
平均年齢 36.4歳
平均給与 579万円
電話番号 03-3813-1111
URL https://www.seed.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137565

シードの 選考対策

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