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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どっかのタイミングで何かしらのスキルは身に付いているはず。教育など受動的なシステムは無く、皆が能動的に労働せざるを得ない状況を作る事で社員1...続きを読む(全107文字)
日本特殊塗料株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本特殊塗料株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本特殊塗料株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どっかのタイミングで何かしらのスキルは身に付いているはず。教育など受動的なシステムは無く、皆が能動的に労働せざるを得ない状況を作る事で社員1...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTという名の下に、実際に作業をして覚えることが基本となっていた。
仕事の進め方が体系化しておらず先輩からの伝...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
必要なスキルについては問題なく取得できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の方から主張しないとスキルアップ等する環境...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配属部署により教育制度は充実している。また、業務の中で必要に応じて資格の勉強や資格取得のための授業料を全額負担してもらえるのはありがたいと感...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルは判断力と統率力は身につけられると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修は実地研修のみでその他の研修...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新人研修は本社で2週間あり、塗料事業は平塚工場、自動車事業は愛知工場でGW前まで研修がある。その半年後にフォローアップ研修があり3年間はこう...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
工場に行って直接製造を見る機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず歴史のある会社にもかかわらず教育のカリキュラムが全く工夫...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップ・資格については技術職か営業職か配属先でで大きく異なる。
会社が率先して資格所得を進めているわけではないが、仕事を進める上で必須になり
...続きを読む(全157文字)
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部署によっては異なるとは思いますが、個人がスキルアップに積極的であれば、研修などに参加する機会はあると思われます。また、仕事内容として海外関係の仕事も有...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
チームは比較的年齢の近い
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方へ転勤する機会がありますが、家を購入した場合、子供が産まれた場合が特に...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
悪くなかったと思います。メリハリをつけた働き方は出来ていたかなとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
上場企業にしては普通と思います。ただし、若い時には少ないと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は良くも悪くも年功序列です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の割合も徐々に増えてきたと思います。産休も育休も取れるため、女性が働く点も問題ないかなとは思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
自動車に関わる製品に携われること。自動車に関わる仕事をしたい人には問題ないかなと思います。自動車メーカーとも関わることが出来ます。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他のところで働きたくなったため。転職をしたい決定的なネガティブなことはなかったが、今後のキャリアを考えた時には別...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
福利厚生、社内制度については特に不満はありませんでした。独身寮や社宅もあり、空いていない場合には借り上げ社宅もありました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
時代の流れに翻弄される事なく、古き良き伝統・文化を守り続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる事などない。改善点が有る...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性ではないから詳しいことはわかりませんが、困っている人はいなかったと思います。とても大切にされていたと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
平均年収以上かつ実力値以上の給料が貰える住む家、身につけるもの、食べるもの次第だが、生活に困る事は決してない。年収など気にする必要は無い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
本社のホールを使ってで半年間しっかりと研修がありました。新卒であったため、ビジネスマナーからプレゼンスキル、自動車の構造などグループワークを...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
教育体制は良いと思う。チャレンジする人には資格取得支援を年に1度くらいの頻度で行っている
手に職をつける人にはもってこいの職場だと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
やりたいことをやらせてくれる余裕があり、新人教育も手厚く行なっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度したら独り立ちするが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
未経験で入ってくる人が大半なので糸の通し方から1〜2ヶ月かけて教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
でもいざラインに配属さ...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司とのすり合わせという名の、携わる仕事を勝手に決められてそれだけやれば良いという雰囲気に持って行かれる面談が年...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
システム自体はあるし、上司は勧めてくれる。当たりの先輩(そういう人物は出世や転職する為いない)を引く事が出来ればとても勤めやすい。
【気にな...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
自動車・二輪車の燃料供給や電子制御システムを手掛ける会社で、教育・研修体制が整っています。技術系スキルだけでなく、マネジメントや問題解決能力...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エキスパート職の昇給試験について
マネジメントと同じプレゼンにて判断されるのはいかがなものかと思う。
プレゼンす...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
教育制度は充実しておりやる気があれば多くの教育を受講することは可能である。ただし上司の理解があることは前提だが。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
階層別教育があったりと
やくしょくに上がる前の人など
教育があったりとじゅうじつ
してる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造はスキ...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 日本特殊塗料株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホントクシュトリョウ |
| 設立日 | 1929年6月 |
| 資本金 | 47億5308万円 |
| 従業員数 | 1,099人 |
| 売上高 | 660億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 遠田 比呂志 |
| 本社所在地 | 〒114-0002 東京都北区王子3丁目23番2号 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 670万円 |
| 電話番号 | 03-3913-6131 |
| URL | https://www.nttoryo.co.jp/ |
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