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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ターナー色彩の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ターナー色彩株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にターナー色彩株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ターナー色彩の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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3.6

ターナー色彩の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ターナー色彩の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績も年々上昇し、画材メーカーなので業績が景気に左右されないメリットがある会社です。続きを読む(全48文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際に商品を使用できるイベントを開催し、老若男女問わず楽しめる企画もありました。
商品PRに経費をかけているので、企画や営業からはやりやすいと...続きを読む(全185文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他の広告・グラフィック関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな可能性を探って事業を積極的に展開しているので、そこはいいと思う。全体的に先細りの業界と言われているが、消費者からの需要がまったくなくなる...続きを読む(全189文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ターナー色彩を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年8月7日
回答者:

【良い点】
アルバイトの立場であったが、急用等ができても休みやすい環境であった。1ヶ月毎にシフトを決めるため、予定も立てやすかった。続きを読む(全66文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2020年10月17日
回答者:

【良い点】
良くも悪くもワンマン企業なので意思決定は偉い人に任せて自分は責任を感じずに言われたことをロボットのようにするだけで良いです。何も考えずに働きた...続きを読む(全240文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年10月9日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
日々同じ業務の繰り返しなのでリフレッシュできない。日々同じ業務の繰り返しなのでリフレッシュできない。続きを読む(全70文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年9月22日
回答者:

【良い点】
女性の社員がたくさん在籍しておられたため、女性同士でのコミュニケーションは非常に取りやすいと感じました。また、女性特有の体調についても配慮して...続きを読む(全157文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年3月21日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
希望していないのに、山口塾と称したコンサルによる勉強会があり、課題がかなり課される。通常業務だけでも大変なのに、手...続きを読む(全89文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ターナー色彩の 他のカテゴリの口コミ

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
店長・店長候補
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こういうことがしたいから退職したい旨を伝えたら希望の環境を用意する提案がありました。大変ありがたいお話でしたが、やりたいこと以外のことはやりた...続きを読む(全198文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部は売り上げにより評価されます。
企画部は良い企画を打つと評価されていたイメージです。
また、企画部は社長と密に連携し企画を練っていたイメ...続きを読む(全162文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品の性質について、直接研究室へ自ら確認したり質問が出来たところはメーカーとして強みであると思いました。お客様からの問い合わせに対して正確・明...続きを読む(全188文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お子さんがいらっしゃる方は早退できたり、急な休みでも対応してもらえていた印象です。社員旅行はありましたが、お子さんがいらっしゃる方は行くのが難...続きを読む(全238文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
グラフィックデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験があれば、社歴に関わらず重要な仕事でも任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容に対する給与面での見直し。続きを読む(全75文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員食堂があり、とても安価でお腹いっぱいになる定食を食べることが出来ました。
食堂の係りの方に、とても親切で優しくしていただきました。
繁忙期...続きを読む(全299文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりますが製造等は繁忙期には残業が必須です。ただ、製造業にはありがちなことなので然したる問題ではありません。開発の部署は担う仕事にもより...続きを読む(全109文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しがよく良いアイディアがあればすぐに採用され、開発に従事できる環境でした。多岐に渡る業務をこなす必要もありますが同僚や上司がバックアップし...続きを読む(全191文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
四ヶ月間、各部署で研修を受けることで仕事の流れや会社の雰囲気を掴むことができて非常に助かりました。続きを読む(全55文字)

ターナー色彩株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場が併設された本社に務めていましたが男女比に大きな差がなく、就職しやすいイメージがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全232文字)

メーカー(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

任天堂株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

マリオやポケモンなど強力なコンテンツを有しており、事業も順調である。続きを読む(全34文字)

小川香料株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

香りが原因となって人に不快感を与える香害について企業なりの対策が必要であると考えた。続きを読む(全42文字)

JX石油開発株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

エネルギー需要の変化や再生可能エネルギーの普及に左右されやすいため、何とも言えない。続きを読む(全42文字)

株式会社INPEXの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

エネルギー業界の変化に合わせて、再生可能エネルギーや炭素排出削減に向けた取り組みが進んでおり、将来性は高いと思うが、地政学的リスクや環境問題、石油価格の不...続きを読む(全92文字)

株式会社タイカの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

多機能素材事業は将来性があるため、この企業にしか任せることができないというブランドがある。今後も信頼をえる会社になるには多くの事業に参画し、新製品をつく...続きを読む(全87文字)

コクヨ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
座談会

デジタル機器の普及により文房具の需要が減っているため、新たな市場の開拓が求められている。続きを読む(全44文字)

株式会社三井E&Sの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

エネルギー、社会インフラ、防衛産業など多角化を進めているため将来性はあると思います、続きを読む(全42文字)

住友金属鉱山株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

自社鉱山を持ち、資源から材料にするまでの工程を一貫して行えるのが強みであり、このビジネスモデルを持つ他社はほとんどないため。続きを読む(全62文字)

株式会社河合楽器製作所の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

国内では少子化も進み需要は頭打ちだと思われるが、海外への進出や、製品展開などによって業績が変わるのではないかと考える。続きを読む(全59文字)

シーラック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
冠婚葬祭のギフトが主力ですが、コロナの影響やスタイルの変化(家族葬の普及、式の小規模化、結婚式をしない、引き出物を...続きを読む(全139文字)

ターナー色彩の 会社情報

基本データ
会社名 ターナー色彩株式会社
フリガナ ターナーシキサイ
設立日 1946年11月
資本金 7500万円
従業員数 88人
代表者 地平宏
本社所在地 〒532-0032 大阪府大阪市淀川区三津屋北2丁目15番7号
電話番号 06-6308-1215
URL https://www.turner.co.jp/
NOKIZAL ID: 2279660

ターナー色彩の 選考対策

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