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株式会社エーエスオー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エーエスオーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーエスオーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーエスオーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エーエスオーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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エーエスオーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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エーエスオーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 運輸関連 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく所長のパワハラモラハラが酷い。
殴るふりや怒鳴ることは日常的です。
その下の課長も気分屋で、所長からのス...続きを読む(全100文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エーエスオーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 運輸関連 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大したものではありませんが、飲み物やご飯類は配備してありますので、タダ同然で食べたり飲んだり出来ます。
1年に1回だけですが、タダで飛行機に...続きを読む(全172文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 運輸関連 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの男尊女卑が残ってしまっています。
女性ではリーダーにもなれません。
ちなみにセクハラも存在していますの...続きを読む(全94文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 運輸関連 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進すればするほど、休みや時間の概念がなくなります。家庭を持っている人には両立することが少々難しいかもしれません。続きを読む(全77文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 運輸関連 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。
昇給はするが、基本給が上がらないため、ボーナスも上がらずなかなか厳しいです。
20歳位の新入社員...続きを読む(全92文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 運輸関連 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グランドハンドリングをしているため、飛行機好きには最高だと思います。小規模の組織なので、全ての業務に携われると思いますので、羽田のような大規...続きを読む(全153文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
重たい荷物を搭載する仕事なので、筋力がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が若くなかったり、健康に不安のある方は、業務内...続きを読む(全90文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制の勤務のため朝は早く出勤してその分早く帰れることや、遅番勤務もあるので次の日が遅番だったらゆっくり睡眠が取れることもある。どちらにし...続きを読む(全184文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいは普通のサラリーマンだったら出来ない飛行機の側で仕事ができると言う点。また、飛行機を遅らせることなく定時で出発できたことにはやりがい...続きを読む(全205文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料に関してはまったく持って良い点は見当たらない。強いて言うのであれば家賃補助の金額が多いためその分他の生活に当てれると思う。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

株式会社エーエスオーの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年8月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 運輸関連 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働時間はキッチリしていて嘘は無いと思う。
残業代も全てでます。
シフトも一ヶ月毎で しっかりしていると思います。
有給も一応は取れます。
...続きを読む(全186文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社キューネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
24時間勤務をすると、出勤日数が少なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には、月固と記載されていたのですが、入社後の説明で...続きを読む(全101文字)

HIR株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もっとお客様の事を考えて、お店の事を考えている会社だと思っていました。
ギャップはかなりあると思います!
入社し...続きを読む(全89文字)

レナウン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は、業界内でも知名度があり、業務内容や役割が比較的明確で、一定の仕組みが整った会社という印象を持っていました。実際に入社してみると、そ...続きを読む(全753文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと実力主義の組織であることは認識しており、面接時にも面接官からそのような組織である旨を伝えられていたが、実際にそのとおりであった。所謂...続きを読む(全208文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
開発に携わることができると聞いて入社したが、実際アサインさせられる案件はキッティング業務やコー...続きを読む(全102文字)

株式会社キャリアパワーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 派遣コーディネーター 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と人を繋ぐ、雇用をつくるという点に魅力を感じて人材ビジネスに絞って転職活動をしていた。京都が本社で、関西圏中心の会社だったが、東京進出して...続きを読む(全239文字)

株式会社TSIホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんど入社前とかわらなかった。確かに最初の研修は厳しいが成長につれて楽しさややりがいの方が多くなった。また入社できることができればまた働き...続きを読む(全108文字)

イオン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員数も多く休みやすいと思っていたが人事不足で休みが取りずらい
休みを取るのに理由が必要
毎月3日しか希望の休日...続きを読む(全83文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの体力仕事。お客様次第では休憩に行けない日もある。

矛盾のある指示がある↓
・前提として、1家族2時間で...続きを読む(全216文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供の幼稚園が近所で
送った足でそのまま仕事に行ける事。
ママ友も働いており楽しい時は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこ...続きを読む(全142文字)

エーエスオーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エーエスオー
フリガナ エーエスオー
設立日 1994年7月
資本金 5000万円
従業員数 267人
代表者 早川清美
本社所在地 〒660-0811 兵庫県尼崎市常光寺1丁目9番1号
URL https://www.aso-ofic-g.com/
NOKIZAL ID: 1343465

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