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山中造船株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山中造船のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山中造船株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に山中造船株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山中造船の 社員・元社員による会社の評価

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山中造船の 学生による会社の評価

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年収・評価
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山中造船の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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山中造船株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

有給取得率が高いことに加え、仕事が落ち着いている時期は定時で帰ることが出来るため、プライベートを充実させながら働くことが出来る。続きを読む(全64文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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山中造船の 他のカテゴリの口コミ

山中造船株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

様々な内航貨物船の設計・建造に携われるのが魅力的だと感じた。船主との距離が近く、顧客の意見を取り入れながら設計を行えるのも魅力的だと感じた。続きを読む(全70文字)

山中造船株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

愛媛県今治市に工場を持ち、様々な同業他社と連携しながら働ける環境が整っている。続きを読む(全39文字)

山中造船株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

推進性能の追求が、引き続き課題になってくると感じた。また内航業界では人手不足が深刻な問題となっているため、自律運航などのオートシステムの開発導入も重要にな...続きを読む(全86文字)

山中造船株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

独自の船型開発に力を入れるなど、技術開発への投資を積極的に行っていると感じた。続きを読む(全39文字)

山中造船株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

造船やモノづくりにたいして強い関心を持っている方が多いと感じた。続きを読む(全32文字)

山中造船株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

実際に入社してみると、当初想像していたよりも若手の内からどんどん仕事を任せて貰え、責任感を持って働くことが出来たと仰っていた。続きを読む(全63文字)

メーカー・製造業(自動車・輸送機)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ナンシンの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は現場のリソースを無視した上層部の指示が多く、主体的な営業も求められるため...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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東都工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほぼないため、予定が立てやすい。休みがとりやすいので、子育て中や介護中などにはよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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新明和工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部の開発系はよく分かりませんが、本社の技術開発部はとても残業が少なく、毎月5時間程度でした。有給休暇も取得を拒否されたこともないし、もっ...続きを読む(全265文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日本プラスト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休出は基本的にはない。有給はとりやすい傾向にある。連休は他社と比較しても多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は帰り...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シマノの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人による。同じ部署でも全く残業しない人もいれば月40時間残業している人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の偏りを解消でき...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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いすゞ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は申請すれば特に文句など言われず取れる。
年間の取得日数や有給取得奨励日がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は業務が忙...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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トヨタ紡織株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は支払われる。残業代が1.3がけである。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職は月に45時間近く働くのが当たり前の状態であり...続きを読む(全149文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイシンの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業に対する規制はかなり強かった。そのぶん、業務時間内ですべての業務を終わらせるプレッシャーが強く、残業を欲する人が多かった。ただし、女性社...続きを読む(全211文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
立ち上がってすぐのラインなどは垂直立ち上げなどまるでできていないため、改善の工事を毎週のように入れることになる。...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三菱自動車工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もほぼないし、ワークライフバランスがよく取れます。これはすごくいいです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないから、給料がそ...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

山中造船の 会社情報

基本データ
会社名 山中造船株式会社
フリガナ ヤマナカゾウセン
設立日 1967年12月
資本金 9000万円
従業員数 50人
決算月 3月
代表者 浅海真一
本社所在地 〒794-2112 愛媛県今治市吉海町本庄951番地5
電話番号 0897-84-3500
URL http://www.yamanaka-zousen.co.jp/
NOKIZAL ID: 1264461

山中造船の 選考対策

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