この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はありませんでした。定時で毎日帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業が多い人と少ない人が両極端のように見えました。続きを読む(全77文字)
株式会社シマノ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シマノのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シマノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はありませんでした。定時で毎日帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業が多い人と少ない人が両極端のように見えました。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は業務を調整すれば比較的とりやすい。年間残業を超過しないような意識はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため、...続きを読む(全116文字)
ホワイト企業として有名な事もあり、休みはとても取りやすい。
社内には自転車部や釣り部などこの会社ならではの部活があり、休日にはみんなでキャンプツーリング...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
やすみは取りやすい。ただ部署によるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生にお金を使うのにどうして人の育成にお金を使わ...続きを読む(全89文字)
【社員から聞いた】午前休や有休なども取得しやすく、自分のライフステージにあった働き方ができるとのことでした。
【本・サイトで調べた】有休消化率は80...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすい。プライベートへの理解も多く、連休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職要因で、部署によっては休...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良好に感じています。
休日出勤はほぼなく、年に数回だったように感じます。
有給休暇の取得も自由に取れました。
最近は在宅...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有給はいつでも好きに取れる風潮。
基本的には土日は休み。当日に有給の連絡を入れても問題なく対応いただける。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
表向きはワークライフバランスを重視しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は計画的に取ると、嫌な顔をする上司はいます。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自転車部品と釣り具の会社だけあって趣味を満喫している人は多いです。有休もとろうと思えば十分とれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
特になし。部署によってはいいのかもしれないが、自分の周りは残業も多く疲れ果てている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量があまりに...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすい。残業に関しても、個人の裁量がかなり大きいので、やるべきことをしっかりとこなせば、休暇も自由な社風です。やるべき事をやって...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
所属部署によるが、完全週休二日制(祝日状況により土曜日が稼働日もある)なので休暇はしっかり取れる。
有給休暇も業務に支障が出なければ比較的取得...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすく、また、ザンギ代はきちんと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地の関係や採用基準の高さもあり、業務量...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
外部から人事部長を招聘して働き方改革を進めており、少し前に比べるとかなり良くなった。残業や休日出勤に厳しくなった。有給休暇は申請すれば必ず取得...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分がいたポジションとしては残業は少なく(月10時間程度)、余暇を充実させやすい環境だったと思います。
また部署内に気の合う方が多く、プライベ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社員の方が、パート、アルバイトたちに、丁寧に教えて下さるので、初めての方でも、安心して仕事ができる職場です。私も初めは不安ばかりでしたが、上司...続きを読む(全231文字)
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特に企業から何かワークライフバランスを推奨しているわけではないが、一般的なノー残業デーがある程度。ただ、休みはとにかく多い。(年間130日に迫る)
有給...続きを読む(全198文字)
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有給を希望通りに使わせていただけることです。よっぽど忙しくない限り、自由にとれました。ある程度は有給消化を推奨している環境もあって仕事で携わる他部署の人も...続きを読む(全159文字)
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私がいた部署内では、水曜日がノー残業デイであり、ほぼ徹底されていたように思います。土日は完全に休みでした。ただし製造は交代制で夜勤あり。平日の勤務時間も、...続きを読む(全156文字)
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入社前は自転車が趣味であったが社員が全員自転車好きかというとそうではなく(もちろん嫌いではないだろうが)、自分もいざ部品を販売する側として様々な知識を得る...続きを読む(全178文字)
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定時退社や休日日数確保が徹底されているのでプライベートの時間を犠牲にするといったことがほとんどない。
育児休暇制度は男女ともに積極的に利用することが推奨...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
派遣社員としては時給がよかったと思います。ある程度、専門スキルがあれば評価されるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務をしている人とは連携が取りやすいですが、他部署や別のポジションの方とはコミュニケーションが取りにくく、問題...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
一人あたりの業務量が多く、裁量があるためやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため、ワークライブバランスが保ちにくい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の数は少ない。ただし、幅広く仕事したくて、手を挙げれば公平に仕事は配分される。そのため、働きにくさはないと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
任される仕事量が幅広いので、業務全体を見ながらやりたい人にはすごくいい。普通大手企業であれば部分的に携わることしかできない仕事も最初から最後ま...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
語学など社内研修は充実しており、自分で選択して受講できる。そのため、自分自身で積極的にスキルを磨いていきたいと考える人には大変いい会社であると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
よくいえば自由闊達。悪く言えばまとまりがなく会社としてバラバラ。社員同士は弱肉強食。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人単位で動くこ...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
自転車市場は拡大傾向。過去には、販路を世界中に拡大し顧客のニーズにあった製品を開発してきた。その遺産がまだ残っている。ただし、過去の話である。...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
福利厚生がよいのは事実であり、新婚者住宅や独身寮などが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
某不具合問題は長引きそうであり、...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
福利厚生は良い。住宅関連などに関し労働組合が頑張った部分もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の育成関連があまりうまくいっていな...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
製造現場は中々連休が取りづらい状況。
上司に事前に話して行うと良いが部署によっては突発の休みが出ると急遽出勤する人がいるので取りたい有給が取れ...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるラインと生産納期によって忙しさのアップダウンが激しく、毎日残業など当たり前の風長。
一人だけ定時で帰ろう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
プライベートでいろいろと起きた時も、休みやすい雰囲気があり、実際に休める。有休はとりきらなければいけない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
やはり製造業なので、忙しい時期と暇な時期があって当然だと思います。
近年は、新しい車種に切り替わっているのでそのような時は習熟度も上がっていな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業、休日出勤はしほうだい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間はほとんどない部署が多い。
土日出勤はザラ。連勤最大1...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みが多く、超休暇もあるので、大手ならではの良さがある。自分の時間をもてるので、休みが多くて良かったと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
従業員のワークライフバランスを重視しているため、柔軟な労働時間やリモートワークの導入、定期的な休暇の推奨など、働きやすい環境を提供しています。...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
残業も少ない部署ですし、大体定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の力量もあるのは承知しているが、無駄な残業や早出を黙...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
長期休暇は長い休みが取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な残業が多い為、そういう場合に気にならない人なら良いが、
無駄な...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有給を必ず年間14日取らないといけない。有給カットがないからとても良い。サービス残業もない。女子は子育てとかで時短の人とかもいて、融通が効くと...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社シマノ |
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フリガナ | シマノ |
設立日 | 1940年1月 |
資本金 | 356億円 |
従業員数 | 9,703人 |
売上高 | 4743億6200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 島野泰三 |
本社所在地 | 〒590-0824 大阪府堺市堺区老松町3丁77番地 |
平均年齢 | 41.3歳 |
電話番号 | 072-223-3210 |
URL | https://www.shimano.com/jp/ |
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