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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JAフーズさがのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JAフーズさがのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社JAフーズさがで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JAフーズさがの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.3

JAフーズさがの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

JAフーズさがの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署、人にもよりますが、比較的残業も少ないので、プライベートの予定も立てやすいかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全96文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に支障出ない範囲での有休取得は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職員が有休を積極的に取得せず、有給取得に好意的ではない。上...続きを読む(全140文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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JAフーズさがの 他のカテゴリの口コミ

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
冷暖房完備で作業しやすい。手袋やエプロンは支給されるし、女性が多い職場なので細かい所まで気が配られてる。わからない事は周りの人がすぐに教えてく...続きを読む(全156文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
JAグループの中央会主催の研修会が何度かありますが、あまりスキルアップにつながるような感じではなかった印象です。
...続きを読む(全100文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力がなくても年齢で給料が上がっていくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は非常にあいまいだなと感じました。なぜこの人が昇...続きを読む(全243文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休はちゃんと取得できます。また、子供が3歳までは時短勤務にも対応してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性より女性...続きを読む(全191文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
製品開発(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域の特産品を使った肉類は大変評判は良い。JAというブランドを信用して買ってくれる人も多い。消費者も出どころや適切な生産を大変意識されていると...続きを読む(全213文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食べ物を扱う会社であるため、成長というより、なくなりはしないだろうという、安定はある印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の老朽...続きを読む(全88文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもですが、年齢とともに安定して上がっていく印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品業界ということもありますが、...続きを読む(全96文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら学ぶ姿勢がないとスキルアップはできないかな、とおもいます。続きを読む(全67文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く女性の割合も多くなっていますし、ママ世代も多く働いており、子供の迎えで定時ダッシュしても嫌な顔されないため、女性にとってはとても働きやすい...続きを読む(全119文字)

株式会社JAフーズさがの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に優しい、良い人ばかりで、上司への相談などはしやすい雰囲気のため、そこのストレスはあまりないとおもいます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全142文字)

メーカー(食品)のワークライフバランスの口コミ

株式会社神戸屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取得しやすい。また、在宅ワークや時短勤務も可能な為、効率よく業務に取り組むことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に休...続きを読む(全124文字)

フジフーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
製品開発(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは基本週2でとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多くとてもじゃないが定時では終わらない
何もわからない人事が最近残業減...続きを読む(全100文字)

山本食品工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
その他の食品・化粧品関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、急な休み希望にもなるべく調整してあげようという雰囲気はある。遅刻や早退にも寛大である程度の無理は聞いてもらえる
【気になること...続きを読む(全227文字)

ユタカフーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土曜出勤が前の日にしかわからなかったりしたので、プライベートの予定を先に入れにくかったり、急に出社になったりがよくあった。
【気になること・改...続きを読む(全121文字)

株式会社渡辺製麺の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には定時退社が当たり前のため、プライベートの時間が確保しやすいと思う。繁忙期は例外。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期と閑...続きを読む(全120文字)

株式会社ヨコオの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の部署は残業がほぼ無かったためバランスがとれていた。
しかし、部署によっては残業が多いところもあるため一概に良いとは言えない。
有給は取り...続きを読む(全179文字)

丸亀製麺株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必ず週一回は休めるように調整してくれるし、上の人もライフワークバランスが取れるように努力はしてくれている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

株式会社ゼストクックの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望休は取りやすい。
シフト制なので、他の人との調整が必要ですが、毎週決まった曜日に休みを取れる。
連休は早めに申請しておくと休みにしてもらえた。続きを読む(全79文字)

日糧製パン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:1996年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
28年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公休日に休日出勤せよということは言われませんでした。残業は時々ありました。寮があって貯金できたのはよかったです。続きを読む(全62文字)

敷島製パン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
製品開発(食品・化粧品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もはやない。昼勤でも朝が早いので必然的に寝る時間も早くなる。独身ならいいと思うが家族がいると時間が合わせにくい続きを読む(全75文字)

JAフーズさがの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JAフーズさが
フリガナ ジェイエーフーズサガ
設立日 2011年4月
資本金 3億1000万円
従業員数 803人
売上高 196億8300万円
決算月 3月
代表者 安本正吉
本社所在地 〒849-0902 佐賀県佐賀市久保泉町大字上和泉1848番地18
電話番号 0952-37-5438
URL http://jafoods.saga-ja.jp/
NOKIZAL ID: 1674691

JAフーズさがの 選考対策

  • 株式会社JAフーズさがのインターン
  • 株式会社JAフーズさがのインターン体験記一覧
  • 株式会社JAフーズさがのインターンのエントリーシート
  • 株式会社JAフーズさがのインターンの面接
  • 株式会社JAフーズさがの口コミ・評価
  • 株式会社JAフーズさがの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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