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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得がしやすく、育児休暇や産後休暇の取得をしている人もいます。
休日が120日ととても多く、ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始等の大...続きを読む(全202文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社宮崎ジャムコ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社宮崎ジャムコのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社宮崎ジャムコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給取得がしやすく、育児休暇や産後休暇の取得をしている人もいます。
休日が120日ととても多く、ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始等の大...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は有給をとれるようになってきている。小さな子供がいる人は子供が熱を出したりしたら看護休暇を年間5日取得できる。その他にも育児休暇を取得す...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
土曜日が基本的に休みじゃない。毎週金曜日に分かるようになっているので予定が立てづらい。有給も部署によっては取りづらいところもある。残業もある...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
各種手当の充実: 家族手当、交通費支給、残業手当など、基本的な福利厚生や手当は整備されている点が多く評価されています。生活を支える上で重要な...続きを読む(全852文字)
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【良い点】
可もなく不可もなし
一般的な製造業
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジできる環境ではなく、積極的な人はほとんどいない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
平均的な値だと思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
形骸化している人事考課なので、努力が実る環境ではない
歳取れば勝手に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性がほとんどいないので、働きづらいとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに辞める人が多いので、入社後のケアを大事にしてほしい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年1,2回社長との面談や週1回課内のミーティングもあり他社と比べて上司とのコミュニケーションの場が多いと思うので、風通しは良い方だと思う。
...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有給を取りやすいのでありがたい。土日祝休みで有給も少なくても10日は使ってる。また日勤なので生活リズムも最高です。
【気になること・改善した...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。
出張がよくあって、東京や新潟、海外にも行ける可能性があるので、社会勉強にはなるのでそこはおすすめ。
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
製造している物が、航空機の内装品という特殊な製品のため他にはない経験ができる。
ライン製造ではなく、多品種少量生産のため臨機応変な対応、応用...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
育児休暇、子供の看護休暇、有給はとても取りやすい
実際に長期で育児休暇をとっていた男性社員も何人もいて、職場復帰後も以前と変わらず仕事をでき...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給、昇給が低く、早めに昇進していかないとなかなか年収は上がらない。
現在は賞与も他と比べて特別いいわけではない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
バックオフィスのため残業時間は基本的に少ない、フレックスやリモートワークもできて家庭との両立はしやすかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
間接部門は有休がとりやすいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の製造ラインは人がいな過ぎて休みがとりにくい...
また好きな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給取得率は100%なのでワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりけり。私が居た部門はなんか残...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的に好きに有給取得できるし、子供や親の介護のための休暇など、プライベートの時間を確保しやすい。
部署にもよるが、製造部門以外は基本的にリ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
上司の方が常に部下のワークライフバランスを気にかけているのでよほど不満は出ないかと思います。はっきり言って部署次第ではあると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
製造業ではあるが休みは比較的取りやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人が一人でも休むと部門間でヘルプに行かずる負えない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
フレックスで自身の裁量で勤務時間を調整することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所により偏りがあった。フレックスは残業削...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
場所にもよりますが、基本的に年休取得100%が目標で割とそれ通りと思います。残業は場所によりけりです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
残業、夜勤、休日出勤した分給料に反映される。
住んでいる地域では、年収は高い方であった。
事務所の方々はフレックス、リモートワークがあった。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
一年間通して1projectを通して行います。
その為、本格的な忙しい時期が9か月間~11か月間続きます。projectの合間は、定時退社が...続きを読む(全228文字)
| 会社名 | 株式会社宮崎ジャムコ |
|---|---|
| 設立日 | 1990年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 188人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 荒井稔憲 |
| 本社所在地 | 〒889-1701 宮崎県宮崎市田野町甲8136番地7 |
| 電話番号 | 0985-86-4001 |
| URL | http://www.miyazaki-jamco.co.jp |
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