松山三越の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
良くも悪くも普通、日々同じ仕事をしている。人間関係もそこまで悪くはない。お客様対応もそこまで苦ではない。喜んでもらえた時やお礼をして貰えた時は...続きを読む(全156文字)

【良い点】
お客様との距離感が近い職場ですので色々なお話が出来て本当に楽しかったです。お客様も私の顔を覚えて下さって声をかけて下さったりして本当に嬉しかっ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性が多いのでとても働きやすかったです。年齢はバラバラですがとても良くして下さいました。ずっと続けたいと思える職場でした。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
部署によりますが、私の配属された部署はシフト制でかなり融通が利きすごく働きやすかったです。仕事面でも評価して頂けて雰囲気もとてもよかったです。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
若いうちから仕事を任せられるので、仕事のやりがいは感じる。
少ない人数でやっているので、繁忙期などはギフトや催事の応援などにいかないといけない...続きを読む(全210文字)

【良い点】
チャレンジできる環境、商売の基本から学べること。配属部署にもよるが、出入り業者も多いため多岐にわたり学べる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
シーズンごとに新製品が発売になる為、製品の情報やメイクなどの技術を学ぶ為に県外にトレーニングを受けに行かせてもらえます。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)

【良い点】
休日が120日以上あることです。プライベートの理由で休み希望が言える事も良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番、遅...続きを読む(全185文字)

【良い点】
半期に１回上司との面談があり相談しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に１回上司との面談があり、仕事の振り返りや目標...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性が多いので産休育休がとりやすい環境。男性社員の方も重いものを持ってくれたりと優しく周りも協力的に感じました。育休後には短時間勤務の選択も可...続きを読む(全183文字)

【良い点】
通信教育等が受講できるので、興味のある人は利用するのも良いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど有給を使うことができないこと。続きを読む(全78文字)

【良い点】
8連休制度があり、4連休を2回に分けたりしてます。必ず4連休は取らないといけないが、あとの四連休は取れるならとって下さいって感じです。有給と月...続きを読む(全138文字)

【良い点】
福利厚生、社内制度はそこそこ満足できる内容でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は原則禁止でしたのでできると有り難かったです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
事務でなくても育休が取りやすい。育休復帰後の配置について交渉しやすい。本社の管理職が定期的に見回りにくるため、ある程度関係性を構築すれば、何か...続きを読む(全146文字)

【良い点】
東急グループであるので、最低限の福利厚生はある。
労働組合費が月5000円と高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、手...続きを読む(全88文字)

【良い点】
借り上げ社宅があり、２８５００円で１人暮らしができるここはよいと思う。　転勤が２－３年ごとくらいに発生するのが大変。３月９月に定期異動の内示が...続きを読む(全422文字)

【良い点】
社宅や家賃補助があるのでそこはありがたい。
また使わない有給は積立られいざという時に使うことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ありません。本当にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全部です。社内制度、福利厚生は全て見直してください。働ける様な会社では...続きを読む(全82文字)

【良い点】
毎年福利厚生に関する冊子がもらえます。映画館の割引や、テーマパークの割引があったり有効に使えばとても充実しています。続きを読む(全64文字)