この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まだまだ改善、改革する余地があったため
今後の活躍に期待
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆる点でガラパゴス的に進んでいるため、ス...続きを読む(全191文字)
株式会社三越伊勢丹ビジネス・サポート 報酬UP
株式会社三越伊勢丹ビジネス・サポートの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まだまだ改善、改革する余地があったため
今後の活躍に期待
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆる点でガラパゴス的に進んでいるため、ス...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は非常に取りやすく、シフト制のため休みの変更も融通はきく
休日数も増加の傾向があるため、これから休みに関してはさらに良くなって行くと思う
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若いうちから責任ある仕事をさせてもらえる、基本的にいい人が多いのでわからないことは聞きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法令遵守で有給休暇を使うことに、誰も文句を言う人がいないところは素晴らしい。事後申請でも大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
対外的にはネームバリューがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店業界はもう、右肩下がりなのは衆目の一致するところ。百貨店以外の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇を使って、1週間の連休が年2回取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日曜祝日、普通に出勤。家族手当や住宅手当は全員につくわ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
日々の業務を淡々とこなし、たまに業務改善に取り組み生産性向上やコスト削減に取り組むといった仕事の仕方をしたい方には面白みがある。また、面倒見が...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
福利厚生はいいと思います。一般的な制度は一通りあると思って良いです。また、有給以外に年間8日の連休を取得することができます。基本的には連続して...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性も男性同様に昇格試験を受けることができるため、合格さえすればキャリアアップも望めます。男女平等だと感じます。また、最近の新卒は女性社員のほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性は比較的働きやすいと思います。
物流業界の中では女性が多いので、女性の働きやすさには気をつけていると感じます。
また、オフィスは綺麗なので...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年に数回長期間の休みが取れます。
その為有給を使って旅行に行くことができます。
長期の休みを取りたい人には向いています。また世の中のゴールデン...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
評価制度は三越伊勢丹グループなためきちんとしていると思います。上司に相談することはできますしもし評価に問題がある場合は相談する環境はあるかと思...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内の人間関係はよく何か悩みや相談をしたいときは同僚、上司がよく話を聞いてくれて親身に対応をしてくれる。人間関係が悪くて悩む心配はあまり起きな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上長に相談がしやすく比較的相談がある場合は乗ってもらえる。
組合もあるため過度な悪い評価になることもなく問題がある場合は相談にも乗ってもらえる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
三越伊勢丹グループな為有給は取りやすく長期の休みを年に何回か取ることも可能だ。
残業はそこまで多くないのでワークライフバランスは取りやすいと思...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有休を取得しやすい雰囲気であるあること、働き方改革と称して定時退社が推奨されていること。
2018年度からは勤務時間の短縮も実行された(7時間...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
こちらは賛否両論あるが入社後半年間の現場研修や、役職別の研修等、なんとか社員を育成したいという会社の気持ちは伝わる。年次により労働組合主催の研...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
閑散期であれば1週間の連休を年4回取得できる。友達と予定が合えば海外旅行などにも行ける。
連休取得はほとんど義務のようになっているため、取りに...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性には非常に働きやすい職場だと思う。
・産休制度を利用している社員が多数いること
・団塊の世代の男性社員が多く、女性はかわいがってもらえる環...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員が、普通の社員とは別に、親会社の三越伊勢丹からの出向社員が存在する。その出向社員の数が非常に多い(4割くらい?)
どこにでもあるかもしれな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが保たれることや、福利厚生が整っている環境は最大の魅力だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい環境...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
百貨店業界トップの子会社であるため、親会社が潰れない限り、潰れる可能性は少ないと思う。安定している企業だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業が他社と比べて少ないのと(繁忙期の時期は除く)、有給消化を推奨しているので、ワークライフバランスはいいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社として有給の消化を推奨したり、働き方について、考えている点
企業としては安定しているので長く安定して働きたい人には良い環境である。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
親会社のドタバタ劇は民放でも放映されていたお陰で転職時の退職理由を細かく説明する必要がなかった。「内輪はこのレベルで、将来は託せない」の一言で...続きを読む(全205文字)
会社名 | 株式会社三越伊勢丹ビジネス・サポート |
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フリガナ | ミツコシイセタンビジネスサポート |
設立日 | 2006年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 525人 |
代表者 | 斉藤昌司 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目11番5号パークシティイセタン1 |
電話番号 | 03-6205-6092 |
URL | https://www.im-bs.co.jp/index.html |
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