長野こまちのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
華やかな業界に見えて、泥臭く営業をしている。飛び込み営業などもしていて、編集などのイメージだけを持つ方にはお勧めしない続きを読む(全79文字)

【良い点】
とにかくいろんなことができる。色々なことを学びたい人にはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルや研修などはないので、自分で...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給与もあがらず、残業も慢性的になっていたので、続けることに限界を感じた。ただやりがいはあるので、やりがいだ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性は多いので、産休や育休などに理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休みの日の連絡もおおいので、家庭がある方にはお勧めしない続きを読む(全79文字)

【良い点】
長野県では認知度がある。様々なお店や場所に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑誌だけに偏りすぎていて、将来の会社の行先が心配...続きを読む(全80文字)

【良い点】
長野県のいろいろなお店や企業に行くことが出来いろいろなつながりを持てると思います。また編集や営業等様々な実務を積むことが出来る。
【気になる...続きを読む(全146文字)

【良い点】
人間としては優しい人たちが多いと思います。一緒に働く分には助けてもらえることも多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はキ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自分が契約した仕事は基本的に自分で対応するので、「お客様と作り上げていく」感覚が強い。この面白さにやりがいを感じる人は多いと思う。
【気にな...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。役職とは別に能力に応じて給与を上げる制度が欲しい。役職に就くための評価も誰がいつどのように行っている...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・給与が低く能力による昇給はない。役職に就かない限りほぼ上がらない。
・仕事をしない(能力が低い)人間が役職に就...続きを読む(全186文字)

【良い点】
リモートワークを推奨しており、週に2〜3日は在宅勤務をしていたためプライベートの時間を多くとることができた。また、連続の有給休暇も事前に伝え...続きを読む(全86文字)

【良い点】
在宅ワークでかつ有給が取りやすいので、ワークライフバランスを重視している方にはよいと思います。フレックスタイム制なので、早く出勤して早く上が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
部署によるとは思うが、全体的に残業は多くなく20時を過ぎるとほとんど帰宅している。リモートワーク、フレックス勤務にも柔軟なため、家庭との両立...続きを読む(全129文字)

【良い点】
日曜、祝日は休みです。残業は管理職で一日1～２時間程度です。営業は日によって変わりますが3時間ほど残業しているときもありました。
【気になる...続きを読む(全340文字)

【良い点】
フレックス制のため出社前に病院に立ち寄ったり等の調整がしやすかった点
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間や有休消化...続きを読む(全99文字)

【良い点】
残業代がしっかり支払われていたこともあり、そのために長めに残って居残る社員もいたように感じる。自分は合理的に仕事を進めて、あまり残業はしなか...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みは取りやすく、有休の場合は特に理由を記す必要もないため気兼ねなく申請しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰ることを気...続きを読む(全157文字)

【良い点】
フレックス制度を取り入れており、やることをやっていれば午後からの出勤でも、逆に午前だけで退勤することも可能なところ。
コロナ禍では完全在宅勤...続きを読む(全280文字)

【良い点】
支社は時間に余裕があり、早く帰ろうと思えば、柔軟に対応できる。
もちろん上司によるところもあると思います。
私が所属する関西支社は緩やかな雰...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業はしなくても大丈夫な雰囲気です。
休憩時間でなくても外に出て気分転換をすることは推奨されていました。続きを読む(全58文字)