吉川システックの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

親会社やグループ会社から仕事を引き受けることがほとんどの会社なので、新しい仕事をすることは少ないと思うが、会社的には安定しているかもしれません。安定を求...続きを読む(全163文字)

小さな企業でしたので、プログラムを作るだけでなく、プログラム設計書やユーザーインターフェイス設計等も同時に任されることになります。
大企業よりも、マル...続きを読む(全156文字)

教育体制はありません。
というのも、開発工数にバッファがほとんどない為、先輩社員も必死で実務に
あたっており、質問するにも気を使ってしまうという状態...続きを読む(全180文字)

正直、プライベートと仕事の両立は厳しい会社です。
まず、開発工数が厳しい。
すると、必然的に残業で進捗をあげる必要が出てくる。
なので、家に帰る時...続きを読む(全157文字)

若手のころは、一貫してプログラム作成の修行なので、プロジェクトにおいて主要部分を担当することでやりがいを感じることが多いはず。
自社開発が非常に少ない...続きを読む(全164文字)

女性は出産に伴う休暇は優遇されており、後ろめたさを感じることなく休めるはず。
仕事においても、男性との関係はフラットである為、対等な立場で議論ができる...続きを読む(全153文字)

この会社には製品パッケージと言えるものがないので、自社での請負開発、他社への出向・派遣がメインの収入源である。
また、営業力が驚くほど脆弱である為、請...続きを読む(全155文字)

HPにあるように、風通しがよいなんてとんでもない。上司はもちろん、あまり年齢の変わらない先輩社員との間にも絶大な壁が存在します。女性は、けっこう仲がよさ...続きを読む(全156文字)

「社長が神様」の社風に嫌気がさしたのが、退社した理由です。地域貢献等の社是も歌われていますが、一番は社長です。一族経営なので仕方がないとは思いますが。私...続きを読む(全154文字)

残業代を多く含む年収が450万です。そうでなければ、350万いかないと思います。他社へ派遣されれば、残業代はフルにつきます。自社で開発しているとつかない...続きを読む(全153文字)

工数の計算にバッファがほとんどない為、プロジェクトは遅れがち。その為、徹夜続きとなることがある。組合がない為、就業に関して制限がない為、二泊三日等の徹夜...続きを読む(全150文字)