コンシェルジュの販売・接客・ホールサービスの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
生協母体でありちょっとやそっとでは傾かないと考えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制も何もあったもんではなかった。
初日から...続きを読む(全194文字)

【良い点】
良くも悪くも役員クラスの人間と距離が近いため、目立つ行動をした人間は高評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。販売...続きを読む(全120文字)

【良い点】
会社自体は生協母体で福利厚生も充実しており、なんの文句もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿な陰口、いじめ行為が頻発してお...続きを読む(全96文字)

【良い点】
生協母体であり他の事業が安定している限り問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理体制、業務フローが杜撰。
現場経験のない人間...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在2030年ビジョンとして、33店舗を目指すといっているが、過去三年間で新店がオープンしたのは1店舗のみであり、...続きを読む(全210文字)

【良い点】
通信教育が充実しており、一定の点数をとると全額補助されることから、自らが率先してスキルアップを望む人であればどんどん成長していくことができる。...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも大阪いずみ市民生協の子会社ということもあってか、バイヤーや人事権を持っている人間が基本いずみ市民生協から...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ポイントで退職金が出る。後は覚えてない。安かった記憶がある。自主退社の場合は、退職金が半額になり、１０年働いても1倍くらいにしかならない。その...続きを読む(全178文字)

【良い点】
安定している点

力量次第ではかなり楽である。
効率が悪くや計算できない人は
邪険にされる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは...続きを読む(全183文字)

【良い点】
定期的に各部門同士の交流があったり、スキルアップの為の勉強会など教育には力を入れていると思います。
また仕事に慣れてくると各部門のリーダーなど...続きを読む(全227文字)

【良い点】
自由な値段、売場、商品化を思いどおりに実現出来ます。ほぼ個人商店です。ただし、それなりの技術が要求されます。人手不足なのでかなり未経験者にはつ...続きを読む(全205文字)