コナカのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
商材にこだわりがあり、それを立証するだけの商品力はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の気質が強い。上層部の方をしっかりと...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員は基本的にいい人が多かったと思います。タイプとしてはあまりイケイケな人は少なく、わりと落ち着いた人が多い印象です。
上司の中には厳しい人も...続きを読む(全188文字)

【良い点】
売るものはほとんど自社製品の紳士服と決まっているので誰でも簡単にできます。会社が作ったマニュアル通りに接客すれば誰でも販売できるようになります...続きを読む(全256文字)

【良い点】
教育制度は、とても力を入れており新人や新入社員には、何度か新入社員研修会が行われていました。
キャリア開発に関しては、店舗マネジメントが主にな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
スーツ、シャツ、スラックス、シューズなど様々な製品が社割りの対象になり、とても助かりました。スーツや冠婚葬祭用のスーツはほぼ原価暗いの値段にな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
スーツの知識はどの業種にいっても必ず役に立ちます。また、接客話法、スーツ知識、フォーマル知識など様々な力がつくと思います。
また、自分がコーデ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員みんな優しいですね。
みんなが協力しあっていて、わからない所など丁寧にひとつひとつ教えてくださって、やりがいもありますしその場にいて楽しか...続きを読む(全137文字)

【良い点】
買って下さるか、買って下さらないか関係なく1人1人のお客様に丁寧な接客をすることで、その日は買ってくれなくても戻って来て下さるお客様がいてその...続きを読む(全218文字)

【良い点】
新入社員は始めに一週間の研修がありある程度スーツの知識や測り方、販売の方法などを学ぶことごできる。定期的に新入社員研修もあり知識を身につけるこ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
新しい店舗をどんどん出店しているので、人出が足りなくなっているので、ある程度、実績と経験を積んでいけば店長になれると思う。経験を積みたい人は、...続きを読む(全256文字)

【良い点】
自分のやりたい曜日を選んで働けるのはいいと思うが
【気になること・改善したほうがいい点】
休みたい日に自分で代わりを探さないといけないので休み...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自身で完全に予定を組むことができます。営業職であれば。休みも自由に取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急オペがある...続きを読む(全198文字)

【良い点】
残業はほぼ無かったので、プライベートの時間は確保しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランチタイムに役職の方が席にやって...続きを読む(全123文字)

【良い点】
営業職は残業は当たり前と思ってましたが、乾産業は真逆だった。残業したくても、事務所を追い出されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさなどは部署や役職によってさまざまである。残業時間が多い人もいれば、全然...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給休暇に関しては部署によりけりではあるが以前より取得しやすくなっている印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人数が足りていないため、1人で初めて行く場所での設営となる。社員がその場にいないため、自分ですべて対応しなければな...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前までら早朝出勤、残業が当たり前の様にありました。現在は残業自体も厳しくなっていると聞いております。続きを読む(全71文字)

【良い点】
支店の人員数にもよりますが、休暇は取りやすいです。配送部門との兼ね合いも必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
日祝日の電話当番業...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設職は採用人数が少なく、電気・通信・機械・建築・道路維持車両すべての業務を担当するため残業が多すぎる。昨年度は７...続きを読む(全86文字)